Senior New Business Manager

Vor 2 Tagen


Zürich, Schweiz TN Switzerland Vollzeit

Willst du Veränderung bewirken? Willst du deine Fähigkeiten in der Neukundenakquise unter Beweis stellen und entsprechend dafür belohnt werden? Willst du eines der erfolgreichsten Start-ups in der Schweiz kennenlernen? Werde als Senior New Business Manager (m/w) Teil von Coople. In dieser Position wirst du Märkte erschliessen, ausbauen und neue Kunden akquirieren. Um diese Herausforderung anzunehmen, brauchst du eine grosse Portion Selbstorganisation und eine Can-Do-Einstellung. Wenn dies auf dich zutrifft und du als Sales Professional ausserdem hartnäckig und zielorientiert bist, dann suchen wir genau dich

In dieser Rolle akquirierst du selbstständig neue Kunden aus verschiedenen Branchen. Konkret bedeutet dies beispielsweise, dass…

  1. selbstständig den vollständigen Verkaufszyklus führst von der Lead Generierung, über die telefonische Akquise, die Präsentation, das Pricing, die Verhandlungen bis zum Abschluss.
  2. du dir eigenständig dein eigenes Kundenportfolio aufbaust – die grüne Wiese gehört dir
  3. du ein Verständnis für den Lösungsverkauf hast, Kunden analysieren und begeistern kannst.
  4. du nebst deinen bewährten Methoden im Verkaufsgeschäft, auch innovative Ideen und neue Lösungsansätze für Kunden einbringst, um die Kundengewinnung zu optimieren.

Dein Profil

  • Dein Verkaufstalent, dein Erfolgshunger sowie dein Ziel, dich selbst zu übertreffen, bilden den Schlüssel zum Erfolg.
  • Entweder hast du mindestens Jahre Berufserfahrung im Aufbau eines Kundenportfolios und bringst fundierte Kenntnisse in der BB Neukundenakquise mit.
  • Du hast das Talent, Wünsche zu wecken und begeisterst die Kunden mit einer starken Kommunikation bei einer Präsentation online oder vor Ort, in schriftlicher Form und selbstverständlich auch telefonisch.
  • Branchenerfahrung in Recruitment ist von grossem Vorteil.
  • Deutsch auf Muttersprachenniveau und gute Englischkenntnisse sind unerlässlich.

Als erste Firma im digitalen Personalverleih weltweit arbeiten wir seit einigen Jahren unermüdlich daran, flexible Arbeit einfach, zuverlässig und erfüllend zu gestalten. Warum? Weil wir glauben, dass sich die Arbeit dem Leben anpassen sollte und nicht umgekehrt. In unserem Team gibt es keinen Raum für Politik und Bürokratie, sondern kurze Entscheidungswege und die Notwendigkeit, Dinge zu verwirklichen. Als Belohnung wirst du eine sichtbare und greifbare Wirkung dessen vorfinden, was du tust.

Was kannst du sonst noch erwarten? Aktienanteile für alle Mitarbeiter, verschiedene on-the-job Trainings wie auch finanzielle Unterstützung bei deiner Weiterbildung, Benefits bei deiner Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, diverse exklusive Mitarbeiterrabatte und Büroräumlichkeiten, die einer Techfirma passen und zur Spitze im Raum Zürich gehören.

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, gerne auch ohne Motivationsschreiben.

#J-18808-Ljbffr

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