Talent Development

Vor 3 Tagen


Zurich, Schweiz Electrolux Vollzeit

**Put people at the heart of everything you do.**

Wir entwickeln innovative, nachhaltige Haushaltsgeräte, die den Alltag erleichtern und angenehmer machen. So verbessern wir das Leben - für uns und unsere Umwelt. Wir wollen eine treibende Kraft für genussvolles und gleichzeitig ressourcenschonendes Leben sein. Electrolux - Shape Living for the Better.

**Standort: Zürich**
**Anstellung: Unbefristet**
**Pensum: 80-100%**

Electrolux bietet in der Schweiz ein breites Sortiment an Haushaltsgeräten für die Bereiche Küche und Wäschepflege, sowie Staubsauger und Kleingeräte der Marken Electrolux, AEG und Zanussi an. Neben dem Hauptsitz in Zürich, verfügt Electrolux Schweiz über 9 weitere Standorte. Insgesamt geben rund 450 Mitarbeitende ihr Bestes für unsere Schweizer Kunden.

In dieser Funktion übernehmen Sie bei Electrolux die Verantwortung für den Bereich Talent Development und führen alle HR-Projekte innerhalb der Personalabteilung.

**Aufgabe & Rolle**
Talent Development Management
- Verantwortung für die Konzeption und Durchführung der jährlichen Talent Review Meetings mit dem HR-Team
- Beratung von Führungskräften in der Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sowie Erarbeitung von entsprechenden Entwicklungsplänen (z.B. Konzipieren und Durchführen von Development Centers)
- Unterstützung des Talent Acquisition Partner in der Erarbeitung von Employer Branding Aktivitäten
- Lokale Verantwortung für die Implementierung von globalen Learning & Development Initiativen wie z.B. Weiterentwicklung von Führungskompetenzen und digitalen Fähigkeiten
- Weiterentwicklung des Bereichs Talent Management auf lokaler Ebene, in Abstimmung mit dem Konzern und in Zusammenarbeit mit externen Unternehmensberatungen oder Agenturen

HR Project Management
- Definition von HR-Projektthemen durch Beobachten von Trends im (HR-) Projektmanagement-Umfeld und Evaluation von Prioritäten
- Planung, Konzeption und Umsetzung der Projekte in Zusammenarbeit mit allen relevanten internen Schnittstellen
- Erstellung von KPIs zur nachhaltigen Erfolgsmessung der Projekte***

**Was wir bieten**
- Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten & hybridem Arbeiten
- Ein aufgeschlossenes und motiviertes HR-Team (8 Personen) am Standort in Zürich
- Kontinuierliche persönliche Entwicklungsmöglichkeit mit einer steilen Lernkurve durch ein System von Trainings, Mentoring und on-the-job learning

**Kenntnisse & Erfahrungen**
- Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in Betriebswirtschaft, Kommunikation, Marketing oder ähnlich
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR Projekt
- und Prozessmanagement
- Lösungsorientiere Kommunikationsfähigkeiten und zielsichere Gesprächsführung mit verschiedenen Funktionen und Hierarchiestufen
- Interesse Eigenverantwortung zu übernehmen und sich aktiv Projekten zu widmen

***-Organisationstalent mit guter analytischer Denkfähigkeit
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie digitale Affinität für relevante HR-Systeme
- Fliessende Deutsch
- und sehr gute Englischkenntnisse

Bei uns arbeiten grossartige Menschen mit unterschiedlichen Werdegängen und vielfältiger Herkunft - nicht nur, weil wir glauben, dass das zeitgemäss ist, sondern weil wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen stärker und innovativer macht. Wenn du unsere Werte teilst, laden wir dich ein, deinen ganz persönlichen Platz in unserer globalen Gemeinschaft zu finden.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung via Online-Tool. Bewerbungen werden lediglich geprüft, sofern diese auch via Online-Tool eingegangen sind. Bewerbungen via E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt.

Das international renommierte Institut Top Employers zeichnet uns als einer der besten Arbeitgeber der Schweiz aus. Was uns ausmacht? Es ist unser Mindset, das Leben für unsere Kunden und die Gesellschaft zu verbessern. Bei uns können sich Mitarbeitende aktiv einbringen und mitgestalten. Dadurch herrscht ein starkes Gemeinschaftsgefühl und Spass am Arbeitsplatz kommt auch nicht zu kurz. Zudem bieten wir hervorragende Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen. Werde Teil unserer Familie

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