Customer Success Specialist in Französisch
vor 1 Woche
Die KI-gestützte Plattform für Organisationsentwicklung von Moodtalk macht aus Teams wahre Superteams. Eine intuitive Software, in Kombination mit persönlicher Weiterentwicklung aller Moodtalk Moderator*innen, stellt sicher, dass Teams um bis zu 30% produktiver werden. Heute sind wir bereits in über 300 Teams bei Kunden wie der CSS, Axpo oder dem Bund im Einsatz und sind auf weiterem Expansionskurs.
AufgabenIn der Rolle als Customer Success Specialist bist du direkt an der Front und verantwortlich dafür, unseren französisch-sprechenden Kund:innen das beste Erlebnis zu bieten. Die Rolle ist als Teilzeitstelle oder auf Abruf gedacht.
Deine Mission:
- Du bist verantwortlich für die Betreuung von ausgewählten Kund:innen (Teams) auf Französisch
- Du führst die Kund:innen in unsere Plattform ein und gibst ihnen proaktiv Support und Guidance während der gesamten "Moodtalk Journey"
- Du etablierst eine persönliche Kundenbeziehung und bist mitverantwortlich dafür, dass wir den Kund:innen langfristig das beste Erlebnis bieten
- Du hast ein Flair dafür, zuzuhören und Kundenfeedback aufzunehmen, als Basis für unsere Produktentwicklung
- Du identifiziert Verbesserungspotentiale, sowohl in der Kundenbetreuung, als auch in Bezug auf das Produkt und besprichst diese Regelmässig mit dem Team
Unser gemeinsames Ziel:
Moodtalk denkt die Organisationsentwicklung neu und macht aus Teams wahre Superteams. Mit der Lösung von Moodtalk werden Mitarbeitende befähigt, Themen der Zusammenarbeit direkt anzusprechen und anzugehen. Damit erreichen wir, dass ein Arbeitsumfeld geschaffen wird, in welchem engagierte Mitarbeitende nachhaltig Grosses erreichen können. Dabei loten wir die Grenzen zwischen Mensch und Technologie aus, wobei im Kern eine digitale und smarte Softwarelösung ist, welche durch gezielte, menschlichen Interaktionen ein einzigartiges Kundenerlebnis schafft.
QualifikationDein Profil
- Du hast sehr gute Französisch-Kenntnisse in Wort und Schrift auf Level Muttersprache/ Billingue oder fühlst dich zu 100% sicher in Französisch mit unseren Kund:innen zu kommunizieren
- Du bist kurz vor dem Abschluss oder hast einen abgeschlossenen Bachelor oder Master oder eine relevante Berufslehre
- Du stehst hinter unserer Vision und bist bereit, diese an unsere Kund:innen zu tragen
- Du weisst, wie du mit Kunden umgehen musst, um ein herausragendes Kundenerlebnis zu garantieren
- Du willst hands on anpacken und suchst selbstständig nach den besten Lösungen für unsere Kund:innen
- Und das Wichtigste: Du bist bereit, in einem Startup zu arbeiten - das heisst, unendliche Möglichkeiten, Inspiration und Ideen aber auch viel Selbstdisziplin.
Was wir dir bieten
- Verantwortung von Tag 1 mit Impact auf die Weiterentwicklung von Moodtalk
- Flexibilität - gemeinsam definieren wir deine Verfügbarkeiten und den Umfang deiner Tätigkeit
- Wöchentliche Learning Sessions und hands on Insights, wie ein Startup aufgebaut wird
- Einen Teilzeitvertrag oder auf stundenbasis mit kompetitiver Kompensation
- Hybrider Arbeitsmodus (von zu Hause, im Büro in Zürich oder umgeben von Bergen im Büro in Altdorf)
- Regelmässige Teamevents im In- und Ausland
- Wir geben viel für ein nachhaltiges Arbeitsumfeld und leben den Moodtalk selbst. Alle zwei Wochen führen wir den Moodtalk durch und besprechen offen und direkt, wie wir optimal zusammenarbeiten. Gerne teilen wir dir Insights in unsere Team Charta.
- Zudem: Wir wachsen schnell, und du bist die Expert:in. Helfe uns, unser Wachstum zu gestalten
Das ist wichtig für uns: Moodtalk ist eine Arbeitgeber*in in der Chancengleichheit gegeben und Vielfalt gefeiert wird. Wir heissen Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund willkommen, die mit uns aus Teams wahre Superteams machen wollen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung.
Moodtalk denkt die Organisationsentwicklung neu und macht aus Teams wahre Superteams. Mit der Moodtalk Software befähigen wir Mitarbeitende, Themen der Zusammenarbeit direkt anzusprechen und anzugehen. Damit erreichen wir, dass ein Arbeitsumfeld geschaffen
wird, in welchem engagierte Mitarbeitende nachhaltig Grosses erreichen können. Dabei loten wir die Grenzen zwischen Mensch und Technologie aus, wobei im Kern eine digitale und smarte Softwarelösung ist, welche durch gezielte, menschlichen Interaktionen ein einzigartiges Kundenerlebnis schafft.
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