interim head of hr

ph3Responsibilities /h3ulliAssume overall responsibility for GGZ’s central HR function and further develop it strategically and operationally /liliLead and develop an HR team of three employees /liliFurther develop the HR strategy, processes, and tools /liliAdvise and support the Executive Management on strategic HR matters /liliLead organizational and HR...

Prägen Sie die Zukunft einer internationalen HR-Organisation Head of Group HR (m/w) Unser Kunde Unser Kunde ist ein erfolgreiches, innovatives und international tätiges Industrieunternehmen mit Hauptsitz in der Nordwestschweiz. Das Unternehmen zählt in seinem Marktsegment zu den etablierten und anerkannten Anbietern und überzeugt seit vielen Jahren durch...

ppHöchstleistung, Präzision, Innovation und Teamwork prägen nicht nur den Motorsport, sondern auch die tägliche Zusammenarbeit. Mit einer wachsenden Belegschaft und ambitionierten Zielen entwickelt Audi Revolut F1 die HR-Organisation kontinuierlich weiter. /p h3Deine Hauptaufgaben /h3 ul liGesamtverantwortung für den korrekten und termingerechten...

ppGalderma is the emerging pure-play dermatology category leader, present in approximately 90 countries. We deliver an innovative, science-based portfolio of premium flagship brands and services that span the full spectrum of the fast-growing dermatology market through Injectable Aesthetics, Dermatological Skincare and Therapeutic Dermatology. Since our...

ppSwitzerland, Basel /p pToday, Lonza is a global leader in life sciences operating across five continents. /p pWhile we work in science, there’s no magic formula to how we do it. Our greatest scientific solution is talented people working together, devising ideas that help businesses to help people. In exchange, we let our people own their careers. Their...

bOverview /b pIn this role you will set up and lead a future-proof HR function in Switzerland, aligning with Group HR strategy while meeting local business and legal needs. You will shape a scalable HR department, establish compliant policies and systems, and support growth across the country. You will partner with senior leadership to implement people...

As the Head of HR-Administration at Batgroup, you will be the cornerstone of our operational HR and administration across our three distinct brands : Batmaid, Putzfrau, and Batsoft. In this dynamic, high-impact role reporting directly to the COO, you will lead a talented team of professionals to ensure a seamless, compliant, and highly efficient experience...

OverviewInternational scaling up organisationPragmatic HR leader with a hands‑on approach and a strong execution mindsetAbout Our ClientOur client is a successful and fast‑growing retail organisation with a strong store footprint across Europe. As part of an ambitious expansion strategy, the company is further strengthening its presence in Switzerland...

 Today, Lonza is a global leader in life sciences operating across five continents.While we work in science, there’s no magic formula to how we do it. Our greatest scientific solution is talented people working together, devising ideas that help businesses to help people. In exchange, we let our people own their careers. Their ideas, big and small,...

ppToday, Lonza is a global leader in life sciences operating across five continents. While we work in science, there's no magic formula to how we do it. Our greatest scientific solution is talented people working together, devising ideas that help businesses to help people. In exchange, we let our people own their careers. Their ideas, big and small,...

pGalderma seeks a Regional Head of HR EMEAC to lead people strategy across Europe, Middle East, Africa and Canada. You will partner with regional leaders to shape workforce plans, drive organizational effectiveness, and ensure consistent application of global HR policies. /ppThe role covers complex, matrix environments with strong emphasis on talent, change,...

The Brains sucht eine erfahrene HR-Fachperson, die operative Verantwortung mit Prozess- und Systementwicklung verbindet. Du leitest ein kleines, standortübergreifendes HR-Services-Team und stehst für hervorragende HR-Services, Prozessoptimierung und digitale Lösungen ein.Du bringst eine kaufmännische Grundausbildung sowie HR-Weiterbildung mit, verfügst...

Strategische HR F�hrungsposition in international t�tigem Industrieunternehmen Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, international tätiges Industrieunternehmen mit Sitz in der Region Aargau und Teil einer global tätigen Unternehmensgruppe. Schweizer Qualität, technologische Innovation und ein partnerschaftliches Miteinander prägen die...

Pr�gen Sie die Zukunft einer internationalen HR-Organisation Unser Kunde Unser Kunde ist ein erfolgreiches, innovatives und international tätiges Industrieunternehmen mit Hauptsitz in der Nordwestschweiz. Das Unternehmen zählt in seinem Marktsegment zu den etablierten und anerkannten Anbietern und überzeugt seit vielen Jahren durch höchste...

pColosseum Dental seeks a strategic Group Head People Experience Technology to champion HR processes across 11 markets. You will shape the HR operating model, align processes with Group IT, and drive Workday and payroll integrations to deliver measurable value. /ppYou will lead a HR Technology team and collaborate with country HR Directors to harmonise HR...

ppIn dieser verantwortungsvollen Rolle gestalten Sie aktiv eine positive Unternehmenskultur, treiben HR-Projekte voran und übernehmen eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer Mitarbeitenden sowie in der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse. /p h3Ihre Hauptaufgaben /h3 ul liVerantwortung für zentrale HR-Prozesse (Einstellungs-prozess,...

pLenz Staehelin in Zurich is seeking a Head of Human Resources (Operations Payroll) to lead a three-person HR team and ensure flawless payroll and HR administration for about 230 employees. You will advise supervisors and staff across the full employee lifecycle and drive HR digitalisation. /ppGerman as mother tongue and very good English are required;...

In dieser verantwortungsvollen Rolle gestalten Sie aktiv eine positive Unternehmenskultur, treiben HR-Projekte voran und übernehmen eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer Mitarbeitenden sowie in der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse. Ihre Hauptaufgaben Verantwortung für zentrale HR-Prozesse (Einstellungs-prozess, Gehaltsbudgetierung,...

Michael Page International (Switzerland) SA is seeking an accomplished HR leader to set up and run a future-proof HR function in Switzerland. You will lead a scalable HR team, shape local policies, and ensure alignment with Group HR strategy while meeting business and legal requirements.You will oversee recruitment, compensation & benefits, HRIS deployment...

Ein führendes Unternehmen in der HR-Branche sucht einen HR Manager, der aktiv die Unternehmenskultur gestaltet und zentrale HR-Prozesse verantwortet. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit dem Group HR Team, der Finanzabteilung und dem globalen Payroll-Team zusammen. Sie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position mit, haben fundierte...