Führungskraft HR

Vor 3 Tagen


Zug, Zug, Schweiz professional Vollzeit
HR-Leiter/in 80 - 100%

Wir suchen eine innovative Persönlichkeit mit Weitblick, Erfahrung und Gespür für die Menschen und die Themen der Zukunft. Als strategischer Kopf unseres HR-Teams entwickelst du deine Mitarbeitende mit Herz und Verstand kontinuierlich weiter.

Deine Aufgaben
  • Entwickelst du ein starkes Employer-Branding kombiniert mit einem modernen und aktiven HR, das den gesamten HR-Lifecycle abdeckt?
  • Bist du verantwortlich für die Entwicklung von Mitarbeitenden und die Gestaltung von Veränderungsprozessen?
  • Stehst du im engen Dialog mit unseren Führungspersonen und berätst du sie bei allen HR-relevanten Themen?
Dein Profil
  • Mehrjährige Erfahrung in der HR-Leitung, vertiefte Kenntnisse in arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Belangen sowie in der Personaladministration zeichnen dich aus.
  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Mit deiner hohen Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie deinen ausgeprägten konzeptionell-strategischen Fähigkeiten und hoher Dienstleistungsmentalität gestaltest du Prozesse zielführend mit.
Unser Angebot
  • Ein persönliches, unkompliziertes Arbeitsumfeld
  • Bei uns triffst du auf eine unverwechselbare, familiäre DU-Kultur
  • Möglichkeit für flexibles, mobiles Arbeiten mit verschiedenen Arbeitszeit- und Ferienmodellen
  • Attraktive Benefits für dich und deine Familie
  • Vertrauen, Offenheit, Respekt und Wertschätzung stehen bei uns nicht nur auf dem Papier


  • Zug, Zug, Schweiz professional Vollzeit

    HR-Leiter/in 80 - FührungskraftWir suchen eine innovative Persönlichkeit mit Weitblick, Erfahrung und Gespür für die Menschen und die Themen der Zukunft. Als strategischer Kopf unseres HR-Teams entwickelst du deine Mitarbeitende mit Herz und Verstand kontinuierlich weiter.Deine AufgabenEntwickelst du deine Mitarbeitende mit Herz und Verstand...


  • Zug, Zug, Schweiz professional Vollzeit

    HR-Leiter/in 80 - Führungskraft für die Zukunft der ZVBDie ZVB bewegt. Pünktlich und sicher bringen wir Menschen von A nach B, auf den Berg und über den See. Über 400 Mitarbeitende engagieren sich täglich für unsere hohe Dienstleistungsqualität. Wir suchen eine innovative Persönlichkeit mit Weitblick, Erfahrung und Gespür für die Menschen und die...

  • Führungskraft HR

    Vor 5 Tagen


    Zug, Zug, Schweiz professional Vollzeit

    HR-Leiter/in 80 - 100%Wir suchen eine innovative Persönlichkeit mit Weitblick, Erfahrung und Gespür für die Menschen und die Themen der Zukunft. Die ZVB bewegt. Pünktlich und sicher bringen wir Menschen von A nach B, auf den Berg und über den See. Über 400 Mitarbeitende engagieren sich täglich für unsere hohe Dienstleistungsqualität. Wir sind ein...


  • Zug, Zug, Schweiz DELIGO AG Vollzeit

    AufgabenDie Rolle des People and Culture Managers umfasst die operative Verantwortung für alle Personalthemen des gesamten Employee Life Cycles, einschließlich Rekrutierung, Onboarding, Personalentwicklung und Austritt. Der Kandidat wird Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalbezogenen Fragen anbieten. Darüber...


  • Zug, Zug, Schweiz DELIGO AG Vollzeit

    {"h1": "Fachmann für Personalwesen bei DELIGO AG", "p": "DELIGO AG ist ein international tätiger IT-Software-Dienstleister mit Hauptsitz in Zug. Wir bieten innovative Lösungen in verschiedenen Branchen an. Unsere Aufgabenfelder umfassen die Bereitstellung hochwertiger und massgeschneiderter Dienstleistungen, die auf die individuellen Bedürfnisse der...

  • HR Manager

    vor 3 Wochen


    Zug, Zug, Schweiz DELIGO AG Vollzeit

    AufgabenIhr WirkungsfeldOperative Verantwortung für alle Personalthemen des gesamten Employee Life Cycles (Rekrutierung, Onboarding, Personalentwicklung, Austritt), sowie für das Lohn- und Sozialversicherungswesen für rund 20 Mitarbeitende.Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalbezogenen Fragen.Entwicklung von...

  • HR Manager

    vor 2 Wochen


    Zug, Zug, Schweiz DELIGO AG Vollzeit

    AufgabenWir suchen eine erfahrene und kommunikative Persönlichkeit, die operative Verantwortung für alle Personalthemen des gesamten Employee Life Cycles (Rekrutierung, Onboarding, Personalentwicklung, Austritt) sowie für das Lohn- und Sozialversicherungswesen für rund 20 Mitarbeitende übernimmt.Die Aufgaben umfassen:Die Entwicklung von innovativen...

  • HR Manager

    vor 1 Monat


    Zug, Zug, Schweiz DELIGO AG Vollzeit

    {"h1": """Personalentwickler (m/w/d) bei DELIGO AG""", "p": """DELIGO AG ist ein dynamisches Unternehmen, das sich für nachhaltige Entwicklung und soziale Verantwortung einsetzt. Wir suchen eine erfahrene und kommunikative Persönlichkeit als Personalentwickler (m/w/d) zum Standort in Zug.Als Personalentwickler (m/w/d) bei DELIGO AG sind Sie verantwortlich...

  • HR-Expertin

    vor 2 Wochen


    Zug, Zug, Schweiz RIMED Management GmbH Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Fachfrau bei RIMED Management GmbH sind Sie für die Betreuung des "Mitarbeiterlebens" zuständig. Dazu gehören die Sicherstellung der monatlichen Gehälter über Microsoft Dynamics NAV sowie die Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten im Bereich HR.Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Arbeit ist die Bearbeitung von arbeits- und...

  • HR-Expertin

    vor 3 Wochen


    Zug, Zug, Schweiz RIMED Management GmbH Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Fachfrau bei RIMED Management GmbH sind Sie für die Betreuung des "Mitarbeiterlebens" zuständig. Dazu gehören die Sicherstellung der monatlichen Gehälter über Microsoft Dynamics NAV sowie die Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten im Bereich HR.Betreuen Sie die Mitarbeiter im gesamten LebenszyklusSicherstellen Sie die...

  • HR-Experte

    vor 3 Wochen


    Zug, Zug, Schweiz RIMED Management GmbH Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Experte sind Sie für die Betreuung des gesamten Mitarbeiterslebens verantwortlich. Dazu gehören die Sicherstellung der monatlichen Gehälter über Microsoft Dynamics NAV sowie die Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten im Bereich HR.Betreuen Sie die Mitarbeiter im gesamten Lebenszyklus.Sicherstellen Sie die monatlichen Gehälter...


  • Zug, Zug, Schweiz professional Vollzeit

    HR-Leiter/in 80 - 100%Wir suchen eine Persönlichkeit mit Weitblick, Erfahrung und Gespür für die Menschen und die Themen der Zukunft. Als strategischer Kopf unseres HR-Teams entwickelst du deine Mitarbeitende mit Herz und Verstand kontinuierlich weiter.Deine AufgabenEntwickelst ein starkes Employer-Branding kombiniert mit einem modernen und aktiven HR,...

  • HR-Experte

    vor 1 Monat


    Zug, Zug, Schweiz RIMED Management GmbH Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Experte sind Sie für die Betreuung des gesamten Mitarbeiterslebens verantwortlich. Dazu gehören die Sicherstellung der monatlichen Gehälter über Microsoft Dynamics NAV sowie die Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten im Bereich HR.Betreuen Sie die Mitarbeiter im gesamten LebenszyklusSicherstellen Sie die monatlichen Gehälter...


  • Zug, Zug, Schweiz Gi Group SA Vollzeit

    JobbeschreibungGi Group bietet dir eine Herausforderung als Senior HR Business Partner bei einem renommierten Unternehmen im Raum Zug.AufgabenBetreuung der Vorgesetzten des zugeordneten Bereiches (u.a. Organisationsentwicklung, Talent Management, Workforce Planning, Retention)Wahrnehmen der Rolle als Sparringpartner der LinieFührung von Employee Lifecycle...


  • Zug, Zug, Schweiz Gi Group SA Vollzeit

    Deine Aufgaben:- Betreuung der Vorgesetzten des zugeordneten Bereiches (u.a. Organisationsentwicklung, Talent Management, Workforce Planning, Retention)- Wahrnehmen der Rolle als Sparringpartner der Linie- Führung von Employee Lifecycle Prozessen- Mitarbeit/Leitung von HR-ProjektenDeine Qualifikationen:- Ausgewiesene, langjährige Erfahrung als HR Business...


  • Zug, Zug, Schweiz Gi Group SA Vollzeit

    JobbeschreibungGi Group bietet dir eine Herausforderung als Senior HR Business Partner bei unserem Kunden, einem renommierten Unternehmen im Raum Zug. Deine Aufgaben:Betreuung der Vorgesetzten des zugeordneten Bereiches (u.a. Organisationsentwicklung, Talent Management, Workforce Planning, Retention)Wahrnehmung der Rolle als Sparringpartner der LinieFührung...


  • Zug, Zug, Schweiz Gi Group SA Vollzeit

    Beschäftigungsmöglichkeiten als Senior HR Business Partner (a) bei unserem Kunden, einem renommierten Unternehmen im Raum Zug.Deine Aufgaben:Betreuung der Vorgesetzten des zugeordneten Bereiches (u.a. Organisationsentwicklung, Talent Management, Workforce Planning, Retention)Wahrnehmen der Rolle als Sparringpartner der LinieFührung von Employee Lifecycle...


  • Zug, Zug, Schweiz DELIGO AG Vollzeit

    AufgabenDie Abteilung Human Resources unserer Auftraggeberin, ein international tätiges Unternehmen mit Schweizer Wurzeln, steht den Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Personalfragen kompetent und aktiv zur Seite.Mit professionellen HR-Dienstleistungen und einem professionellen HR-Payroll Team stellt sie ein zeitgemässes, modernes...


  • Zug, Zug, Schweiz DELIGO AG Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR-Spezialisten, der sich auf die operative Verantwortung für alle Personalthemen des gesamten Employee Life Cycles spezialisiert hat. Der ideal Kandidat wird die Mitarbeitenden und Führungskräfte bei allen personalbezogenen Fragen beraten und unterstützen.Aufgaben und VerantwortlichkeitenBetreuung der...


  • Zug, Zug, Schweiz DELIGO AG Vollzeit

    {"h1": "Fachmann für Personalentwicklung", "p": "Wir suchen einen Fachmann für Personalentwicklung, der unsere Mitarbeiterentwicklung unterstützt und unsere Unternehmensziele erreichen hilft. Als Fachmann für Personalentwicklung werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen unsere Mitarbeiter bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung. Wir bieten Ihnen...