Process Owner Manufacturing

Die Migros Industrie AG ist die Service- und Management-Gesellschaft der Migros Industrie. Im Fachbereich Operations & Performance verantwortet der Process Owner Manufacturing die Definition und Sicherstellung einheitlicher SAP Standards für den Bereich Manufacturing inkl. Verknüpfung mit den definierten ME-Systemen zur optimierten Steuerung unserer Herstellprozesse.Was Sie bewegenVerantwortung der Prozessdimensionen: Daten, Tools, End2End Integration, Messung & Überwachung, Prozessdesign, Rollen & Verantwortlichkeiten, Wissen in zugewiesenen im System abgebildeten ProzessenHarmonisierung und Einführung der Prozesse zur operativen Umsetzung der Produktion. In diesem Zusammenhang Teilprojektleitung resp. Streamlead im ONE-Programm (Implementierung SAP S/4 HANA)Leitung des Process Board Manufacturing sowie fachliche Führung der Prozessmanager der SegmenteEntscheidung und Priorisierung bezüglich der technischen und prozessualen WeiterentwicklungenStrukturierte Aufnahme, Priorisierung und Verarbeitung von Anforderungen aus dem Business und dem Fachbereich in den Prozessen Produkt entwickeln/ändern und auslistenOptimierung des Prozesses hinsichtlich Effizienz und Effektivität zur Unterstützung der Strategie und Ziele der Migros IndustrieSicherstellen der Erstellung und Aktualisierung von Schulungsunterlagen in Zusammenarbeit mit den ProzessmanagernWas Sie mitbringenBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) Betriebswirtschaft, Ingenieurswesen, Wirtschaftsinformatik oder relevantem FeldBerufserfahrung: > 10 Jahre Erfahrung aus der produzierenden Industrie, idealerweise Lebensmittel plus Erfahrung einer SAP Implementation in einem operativen Betrieb > 2 JahreGute Kenntnisse von SAP S/4HANA / SAP R/3 insb. SAP PP, MM, QM, PM, WM/EWM, MES SystemLaterale Führungskompetenzen, sowie integratives, funktionsübergreifendes DenkenStrukturiertes Arbeiten, Fähigkeit auch in komplexem Umfeld den Überblick zu behalten. Sehr gute Koordinations- und ProjektmanagementskillsAnwenderwissen und Erfahrung im Bereich Industrielle Performance, Vorkenntnisse aus dem Bereich Manufacturing Excellence, TPM, LeanGute Fähigkeit Anforderungen aufzunehmen, lösungsneutral zu beschreiben und zu verarbeitenErfahrung im Change-Management im Zusammenhang mit der Implementierung neuer IT-Systeme oder ReorganisationenReisebereitschaft innerhalb der SchweizDeutsch (fliessend)Englisch (verhandlungssicher)Französisch (verhandlungssicher)Was wir Ihnen bietenZentraler Arbeitsort: An der Limmatstrasse 152, direkt am LimmatplatzModerne Infrastruktur: Eigene Hardware, moderne Ausstattung der Büros, höhenverstellbare Tische, Doppelbildschirm.Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Planung des zeitlichen und örtlichen Arbeitseinsatzes.Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub / 5 Wochen Vaterschaftsurlaub (3 Wochen bezahlt und 2 Wochen unbezahlt).Sozialleistungen: Unfall: voller Nettolohn / Kranktaggeld: voller Nettolohn bis zu 730 Tage / Pensionskassenbeiträge: Arbeitgeber zahlt 2/3Cumulus-Punkte: Zusätzliche Anzahl von Cumulus-Punkten auf den getätigten EinkäufenMigros Bank: Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier KontoführungKlubschule Migros: Übernahme der Kurskosten von 70% bis max. CHF 1000.– pro JahrSport- und Fitnessangebote: Beitrag zu Fitnessabos: pro Abo max. CHF 200.- pro JahrEs werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.RekrutierungsprozessVorselektion der BewerbungenPersönliches Video- oder TelefongesprächGespräch mit HR & FachabteilungAngebot & VertragsausstellungKontaktFrau Maxine Knöpfel Keine passenden Stellen?Geben Sie ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen