HR Business Partner

vor 8 Stunden


Schweiz Scott Sports Vollzeit

Mission: The main task is to support the HR team in the daily work as HR Business Partner

Tasks:

Responsibility for all HR-relevant processes from recruitment to departure within the assigned departments, ensuring smooth, timely, and compliant handling of every stage of the employee lifecycleAdvising managers and employees on all personal and HR-related matters, providing expert guidance, coaching, and support in handling day-to-day challenges as well as complex or sensitive casesIntroduction and onboarding of new employees, including tailored support for foreign employees joining the company, ensuring a smooth integration and positive startCo-responsibility for personnel administration, including drafting and preparing correspondence, employment contracts, reference letters, and handling illness and accident reports as well as other administrative tasksAssistance in the ongoing optimization of operational HR processes, actively identifying areas for improvement and contributing to the development and implementation of more efficient workflows and standardsParticipation in HR-relevant projects, supporting initiatives such as process harmonization, digitalization, employee engagement improvements, or system-related enhancements

Requirements:

EFZ (3-year apprenticeship) or higher education at tertiary level (federal diploma, federal master's diploma, professional certificate), providing a solid educational foundation for working across a broad range of HR responsibilitiesSwiss Federal Diploma as HR Specialist, demonstrating professional expertise in Swiss labor law, HR administration, and modern HR practicesSeveral years of experience in human resources, with a proven track record in managing employee lifecycle processes, advising stakeholders, and collaborating in project environmentsExcellent language skills in English, German, and French, enabling effective communication with employees, managers, and international stakeholders in a multilingual environment

  • Schweiz Kohlberg & Partner Vollzeit

    Berge, Skifahren, Natur, Events, Gastronomie, Menschen aus aller Welt und vieles mehr! Das alles erwartet Sie als HR-Business Partner im täglichen Arbeitsumfeld bei unserer Mandantin in den Zentralschweizer Alpen. Im Rahmen des weiteren Wachstums suchen wir für diese neu geschaffene Position in einem tollen und kompetenten HR Team eine...

  • HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Schweiz Nexi Group Vollzeit CHF 100'000 - CHF 120'000 pro Jahr

    DescriptionWhy join us in 2025?Think of the digital tools we use daily - from virtual shopping to contactless payments. They're shaping our future. Join us to influence the future of digital banking in an innovative environment. With our global merger, the opportunities for personal growth and collaboration are immense.If you join us in the role of HR...


  • Schweiz Careerplus AG Vollzeit

    Sind Sie erfahren in der HR Beratung, schätzen ein familiäres Umfeld und können sich mittelfristig vorstellen eine Teamleitungsfunktion zu übernehmen? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!Sind Sie erfahren in der HR Beratung, schätzen ein familiäres Umfeld und können sich mittelfristig vorstellen eine Teamleitungsfunktion zu übernehmen? Dann freue...


  • Schweiz Louis Vuitton Vollzeit

    POSTE As an **Interim HR Business Partner** you will be part of our HR Team of the Central Europe Region (Austria, Czech Republic, Hungary, Romania) and Switzerland. In your role you will report directly to the HR Director and you are based in Geneva. You manage all the HR actions, which are contributing to the optimal performance of our store teams for...

  • HR Business Partner

    Vor 4 Tagen


    Schweiz DSM Vollzeit

    **DSM - Bright Science. Brighter Living.** Royal DSM ist ein globales, wissenschaftlich orientiertes Unternehmen, welches besonders in den Bereichen Ernährung, Gesundheit und nachhaltigem Leben tätig ist. Das Ziel von DSM ist es, die Lebensqualität aller Menschen zu verbessern. Mit seinen Produkten und Lösungen nimmt DSM einige der weltweit grössten...

  • HR Business Partner

    vor 8 Stunden


    Schweiz Mediclinic Group Vollzeit

    Arbeitsort: Hirslanden Corporate Office  | Home-Office Besetzung per: nach Vereinbarung Anstellungsart: Unbefristet Referenznummer: 63188 Du willst mehr als HR-Administration? Bei uns gestaltest du aktiv mit: Du berätst Führungskräfte, begleitest Veränderungsprozesse und nutzt Daten, um fundierte Impulse zu geben und Entscheidungen zu beeinflussen....

  • HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Schweiz Mediclinic Group Vollzeit CHF 90'000 - CHF 110'000 pro Jahr

    Arbeitsort: Hirslanden Klinik St. Anna  | Luzern Besetzung per: 1. Februar 2026 oder nach Vereinbarung Anstellungsart: Unbefristet  Referenznummer: 65064 Als HR Business Partner bist du die erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte an unseren drei Standorten (Luzern, Bahnhof und Meggen) und begleitest sie in allen Fragen rund um Führung,...

  • HR-business Partner

    vor 29 Minuten


    Schweiz ROCKEN Vollzeit

    ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung. Unsere Partnerin mit...

  • HR Business Partner 100%

    vor 21 Minuten


    Schweiz Bruker Vollzeit

    Présentation: To support our HR team, we are looking for a flexible and open team player with a service-oriented approach. Responsabilités: - Independent supervision of several assigned areas (including Service and Sales) as well as close cooperation with the responsible partners - Advise and support managers in all HR processes from workforce...


  • Schweiz Mondelēz International Vollzeit

    **Job Description**: **Are You Ready to Make It Happen at Mondelēz International?** **Join our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It Possible.** Our employees are key ingredients to our success, and you will balance their interests with those of the business. You will be a trusted partner to managers to drive strategic growth and will coach and...