HR Employee Lifecycle
vor 2 Wochen
The opportunity
We are looking for a proactive and fast-learning
HR Operations Specialist
to temporarily join our team and support the
Employee Lifecycle & Immigration
processes.
This is a temporary position for 12 months and requires someone who can quickly adapt, take ownership, and deliver high-quality service in a dynamic, international environment.
How You'll Make An Impact
- Manage and execute immigration processes for local hires and business travel, handling all types of work and residence permits from start to finish
- Ensure compliance with Swiss immigration regulations and internal procedures
- Provide high-level HR Operations support to HR colleagues, business managers, and employees, ensuring timely and accurate processing aligned with our Service Level Agreements
- Act as a point of contact for HR-related inquiries, offering clear and concise guidance on policies and procedures
- Handle activities across the Employee Lifecycle, including onboarding, changes, and offboarding
- Identify and suggest improvements based on feedback and operational experience
- Participate in process improvement projects and collaborate closely across HR Operations, HR Functions, and HR Business Partners
Your background
- You hold a Swiss federal vocational certificate in HR or equivalent further education, ideally with a focus on immigration
- Minimum 2 years of experience in an international environment, ideally in immigration or HR Operations
- Solid understanding of Swiss labor law and immigration procedures
- Proficient in Microsoft Office; experience with Workday and ticketing tools is a plus
- Strong analytical skills and attention to detail
- Ability to prioritize tasks effectively and meet deadlines
- Excellent communication skills, customer service orientation, and a resilient, flexible mindset
- A team player who works independently and takes initiative
- Fluent in German and English; French is a plus
More About Us
Our flexible work practices help you optimize personal and business performance while creating an environment where all employees can develop their skills and grow.
Hitachi Energy is a global technology leader in electrification, powering a sustainable energy future through innovative power grid technologies with digital at the core. Over three billion people depend on our technologies to power their daily lives.
With over a century in pioneering mission-critical technologies like high-voltage, transformers, automation, and power electronics, we are addressing the most urgent energy challenge of our time – balancing soaring electricity demand, while decarbonizing the power system.
Headquartered in Switzerland, we employ over 50,000 people in 60 countries and generate revenues of around $16 billion USD. We welcome you to apply today.
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Sachbearbeiterin/In HR Administration 80-100
Vor 6 Tagen
Baden AG, Aargau, Schweiz HRzentrum, Alexandra Keller VollzeitEintritt : Per sofort Ort: Baden Aufgaben: - Du betreust administrativ den gesamten Employee Lifecycle von Eintritt bis Austritt - Du bist erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zu HR-Prozessen und Personalthemen - Du analysierst Abläufe, erkennst Optimierungspotenzial und setzt Verbesserungen um - Du unterstützt in...
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HR-Fachperson 80-100
vor 2 Wochen
Baden AG, Aargau, Schweiz Joker Personal AG Vollzeit CHF 60'000 - CHF 80'000 pro JahrAufgabenbereichÜbernahme des kompletten RekrutierungsprozessSie begleiten die Mitarbeitenden durch den gesamten Employee LifecycleAktive Mitarbeit an der Optimierung und Digitalisierung der HR-ProzesseSie betreuen und verantworten das elektronische ZeiterfassungssystemVerbesserung der DokumentationSie führen allgemeine HR-Administrationsaufgaben und die...
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Sachbearbeiter_in HR Administration 80
vor 2 Wochen
Baden AG, Aargau, Schweiz Kantonsspital Baden AG Vollzeit CHF 60'000 - CHF 80'000 pro JahrUnser HR betreut rund 3'500 Mitarbeitende im KSB. Im HR Servicecenter arbeiten rund zehn Kolleginnen und Kollegen, die mit Workday für eine moderne und professionelle Administration sorgen. Zur Verstärkung suchen wir eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter_in Administration. In dieser Funktion bist du Teil eines eingespielten...
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Praktikant/In HR
vor 1 Woche
Baden AG, Aargau, Schweiz BucherInvest GmbH Vollzeit CHF 45'000 - CHF 60'000 pro JahrWAS SIE VON UNS ERWARTEN DÜRFENBei uns erwarten Sie spannende, wie auch verantwortungsvolle Aufgaben. Als ein unabhängiges Unternehmen, pflegen wir eine enge Zusammenarbeit mit Versicherungen, Banken, Unternehmen aller Branchen, öffentlichen Institutionen und deren Teams.Die Dienstleistungen von Bucher Invest AG sind darauf ausgelegt, einen grossen und...
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Praktikant HR Human Resources
vor 1 Woche
Baden AG, Aargau, Schweiz BucherInvest AG Vollzeit CHF 50'000 - CHF 80'000 pro JahrWAS SIE VON UNS ERWARTEN DÜRFENBei uns erwarten Sie spannende, wie auch verantwortungsvolle Aufgaben, die viel Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und ein hohes Engagement erfordern. Sie können sich die Arbeitseinteilung selbstständig aufgliedern und profitieren von einem attraktiven Karrieresystem. Die Dienstleistungen von Bucher Invest GmbH sind darauf...
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RecruiterIn / HR Consultant Teilzeit
Vor 4 Tagen
Baden AG, Aargau, Schweiz BucherInvest AG Vollzeit CHF 72'000 - CHF 96'000 pro JahrWAS SIE VON UNS ERWARTEN DÜRFENBei uns erwarten Sie spannende, wie auch verantwortungsvolle Aufgaben, die viel Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und ein hohes Engagement erfordern. Sie können sich die Arbeitseinteilung selbstständig aufgliedern und profitieren von einem attraktiven Karrieresystem. Die Dienstleistungen von Bucher Invest AG sind darauf...
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human ressources manager
Vor 4 Tagen
Baden AG, Aargau, Schweiz GAMING1 Vollzeit CHF 80'000 - CHF 120'000 pro JahrTHE SCOPEWith 30 years of history, today Gaming1 is one of the international leaders in both land-based and online games of chance (casino games, sports betting and poker). Its evolution at the heart of innovation is accompanied by a diversification and specialization of positions, with the creation of new cutting-edge jobs. As part of its sustained growth,...
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HR Business Partner 100
vor 2 Wochen
Frick AG, Aargau, Schweiz 4a79e94f-7903-4739-a142-d555447a5676 Vollzeit CHF 80'000 - CHF 120'000 pro JahrÜBER UNSSeit 1945 ist es unsere Mission, Strassen, Brücken und Stützverbauungen sicherer zu gestalten und mit hochwertigen Kerntragelementen auszurüsten. Während der Nutzungsphase erbringen wir mit gezielten Inspektions- und Überwachungstätigkeiten einen wichtigen Beitrag zum sicheren Betrieb der Infrastrukturbauwerke. Dabei setzen wir zunehmend...
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Engineer – AMRT Lifecycle Engineering
vor 2 Wochen
Birr AG, Aargau, Schweiz GE Vernova Vollzeit CHF 90'000 - CHF 120'000 pro JahrJob Description SummaryThis versatile engineering role will provide experiences across various advanced manufacturing and repair technologies within GE Vernova. Work alongside global development teams to develop, industrialize and maintain new repair technologies that allow our products to perform over their lifecycle) The role emphasizes continuous...
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Lead People
vor 1 Woche
Baden AG, Aargau, Schweiz NYDEGGER PersonalEngineering AG Vollzeit CHF 100'000 - CHF 120'000 pro JahrEintritt: Nach VereinbarungArbeitsort: BadenStellenbeschreibungEntwicklung und Umsetzung unserer People-&-Culture-Strategie in enger Zusammenarbeit mit der GeschäftsleitungVerantwortung für das gesamte HR-Lifecycle-Management (Recruiting, Onboarding, Talent- und Performance-Management, Offboarding)Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur sowie...