Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Talent Acquisition Manager - Zürich - Ergon Informatik AG


  • Zürich, Schweiz Takeda Pharmaceutical Vollzeit

    This role will be part of our Global Talent Acquisition (GTA) function and will support primarily our EUCAN Business unit in our Global Portfolio Division (GPD) and part of the Europe, Middle East, and Africa regional cluster. **Global Talent Acquisition (GTA)** is a newly formed function within Takeda HR as part of the Talent COEI, brought together to...

  • Talent Acquisition

    Vor 5 Tagen


    Zürich, Zürich, Schweiz KITRO Vollzeit

    Your missionYour PositionWe are looking for aTalent Acquisition & People Operationswho will support both HR Operations and Talent Acquisition during a high-growth period at KITRO. This is a hands-on, execution-focused generalist role covering systems, documentation, payroll & timesheet coordination, onboarding/offboarding, people cycles, and recruitment,...

  • Talent Acquisition

    Vor 5 Tagen


    Zürich, Zürich, Schweiz Kitro Vollzeit

    Your missionYour PositionWe are looking for a Talent Acquisition & People Operations who will support both HR Operations and Talent Acquisition during a high-growth period at KITRO. This is a hands-on, execution-focused generalist role covering systems, documentation, payroll & timesheet coordination, onboarding/offboarding, people cycles, and recruitment,...

  • Talent Acquisition

    Vor 3 Tagen


    Zürich, Remote, Schweiz Kitro Vollzeit

    Your mission Your PositionWe are looking for a Talent Acquisition & People Operations who will support both HR Operations and Talent Acquisition during a high-growth period at KITRO. This is a hands-on, execution-focused generalist role covering systems, documentation, payroll & timesheet coordination, onboarding/offboarding, people cycles, and...


  • Zürich, Schweiz Coca‑Cola HBC Austria GmbH Vollzeit

    Switzerland (Zurich) - Human Resources - Hybrid - Experienced Professionals - We’re evolving how we hire and elevating Talent Acquisition as a true strategic partner to the business. As BU TA Manager, you will lead this evolution within your Business Unit, shaping and implementing a forward-looking strategy, building trusted partnerships with senior...


  • Zürich ZH, Schweiz Randstad - High priority Vollzeit

    Senior Talent Acquisition Specialist 100% (m/w/d) Dein Beitrag bei uns Als Senior Talent Acquisition Specialis wirst du Teil eines engagierten Teams, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, Talente und Unternehmen langfristig erfolgreich zusammenzubringen. Sourcing & Ansprache: Du erkennst Potenziale auf den ersten Blick, ob auf Jobportalen, LinkedIn, Social...


  • Zürich, ZH, Schweiz Takeda Pharmaceutical Vollzeit

    **About the Role** Are you seeking a patient-focused, innovation-driven company that will inspire and support your career? If so, be empowered to take charge of your future at Takeda. Join us as a Talent Acquisition Partner supporting full-life cycle recruiting our Global Manufacturing & Supply and Global Quality business functions. In this role, you’ll...


  • CH - Zürich Zürich Versicherungs-Gesellschaft AG Zurich Insurance Company Ltd Zurich Compagnie d'Assurances SA Vollzeit

    Begeistert dich die Idee, Führungskräfte aktiv bei der Besetzung von Stellen zu beraten und dabei die besten Talente für Zurich Schweiz zu gewinnen? Hast du ein Geschick dafür, Rekrutierungsprozesse in einem dynamischen Umfeld effizient zu managen und das Erlebnis unserer Bewerbenden kontinuierlich zu verbessern? In unserem diversen Team innerhalb von...


  • Zürich, Zürich, Schweiz On Vollzeit

    In shortOur Retail Talent Acquisition team is looking for a Senior Talent Acquisition Specialist to guide and support our growth journey by leading the recruiting strategy and its execution for our Retail Operations teams and Store Advisors and Leaders across our European retail stores. With a state-of-the-art recruiting tech stack (consisting of Greenhouse,...


  • Zürich, Schweiz SR Technics Vollzeit

    Zurich - Work experience- - Human Resources - Code: 9026- We are a world leading Engine MRO service provider, headquartered in Zurich, Switzerland, with over 90 years of operational experience. Our unwavering dedication to innovation, excellence and environmental responsibility propels us forward on our journey to becoming the leading, most customer-centric,...

Talent Acquisition Manager

vor 2 Wochen


Zürich, Schweiz Ergon Informatik AG Vollzeit

**Als schweizweit führendes Unternehmen schafft Ergon aus Digitalisierungstrends einzigartigen Kundennutzen - von der Idee bis zum Markterfolg. Ergon vereint Technologie-, Security
- und Business-Kompetenzen und realisiert «smarte» Lösungen für komplexe Anforderungen.**

Ergon entwickelt seit 1984 benutzerfreundliche Individualsoftware und international bewährte Standardsoftware für Kunden aus verschiedenen Branchen. Dafür setzen sich über 400 erstklassig ausgebildete Mitarbeiter:innen aus diversen Fachrichtungen voller Leidenschaft ein.
Bei Ergon pflegen wir eine offene Firmenkultur - wir leben Eigenverantwortung, Mitwirkung und offenen Austausch. Die Ergon-Kultur bedeutet, mit Gleichgesinnten zu arbeiten. Die Leidenschaft, mit Fachwissen das beste Resultat zu erzielen, vereint uns.

**Was du mit uns bewegst***:
Talent Acquisition ist ein wichtiger Bestandteil für unseren Erfolg - du hast die Chance, direkt dazu beizutragen, indem du unsere zukünftigen Talente findest, begeisterst und langfristig an uns bindest.
- Als Mitglied unseres kleinen, dynamischen Talent Acquisition Teams bist du verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess - von der Stellenpublikation über Active Sourcing bis zur Vertragsunterzeichnung
- Du bist Sparringspartner:in für unsere Hiring Manager, berätst sie in Recruiting-Fragen und bringst dein Markt
- und Prozesswissen ein
- Zudem sorgst du für effiziente Recruiting-Prozesse und baust dein Netzwerk im IT-Umfeld kontinuierlich aus
- Employer Branding (ca. 20 %): Du entwickelst gemeinsam mit uns unsere Arbeitgebermarke weiter - von der Social-Media-Präsenz bis zu Messeauftritten und Kampagnen
- HR-Unterstützung bei Bedarf: Du hilfst im operativen HR-Tagesgeschäft mit, z. B. bei Onboarding, Vertragsadministration oder Austritten

**Das bringst du schon mit**:

- Abgeschlossenes Bachelor
- oder Masterstudium oder gleichwertige Ausbildung mit Weiterbildung im HR
- Du brennst für Themen wie Recruiting, Data Driven Hiring und Active Sourcing, hierin hast du mindestens 3 Jahre Erfahrung - idealerweise im IT- oder technischen Umfeld
- Erfahrung in Active Sourcing und sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen
- Erste Erfahrung und starkes Interesse im Employer Branding und Personalmarketing
- Freude am Netzwerken sowie an kreativer, zielgruppenorientierter Kommunikation
- Du drückst dich auf Deutsch mündlich und schriftlich ausgezeichnet aus, deine Englischkenntnisse sollten gut bis sehr gut sein
- M, w oder d? Egal. Wir möchten die richtige Person für unsere offene Stelle finden, unabhängig deines Geschlechts._

**Noch Fragen?**:
Für diese Position nehmen wir keine Dossiers von externen Dienstleistern an.