Human Resources Business Partner 80-100%

vor 1 Woche


Baden, Schweiz ROCKEN Vollzeit

**Lohn - 90'000 - 120'000**:** ROCKEN®** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.**

Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in der Rekrutierung der verschiedenen Vakanzen und Projekten.

Mit** ROCKEN® Talent** bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an - ein ROCKEN® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen in der Elektronik & Elektrotechnik hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.

**Deine Verantwortung**:

- Übernahme der vollumfänglichen Personalbetreuung für einen definierten Geschäftsbereich, einschließlich aller Aspekte von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen.
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften sowie Mitarbeitern in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Aktive Mitgestaltung und Implementierung von HR-Strategien und -Prozessen, um die Unternehmensziele effektiv zu unterstützen.
- Initiierung und Leitung von Projekten zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur und Förderung einer innovativen HR-Landschaft.
- Funktion als Sparringpartner für das Management, um durch proaktive Beratung die Führungskompetenz innerhalb des Unternehmens zu stärken.
- Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsplänen, die auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter und des Unternehmens zugeschnitten sind.
- Durchführung von Analysen und Reporting in Bezug auf HR-Kennzahlen zur Optimierung interner Prozesse.
- Organisation und Moderation von Workshops und Schulungen zur Mitarbeiterentwicklung.

**Deine Skills**:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Human Resources, z.B. eidgenössischer Fachausweis oder ein Hochschulstudium in Betriebsökonomie, Psychologie oder einem verwandten Fachbereich.
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer Business-Partner-Rolle.
- Fliessende Deutsch
- und Französischkenntnisse sind zwingend erforderlich; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Bereitschaft, regelmäßig zwischen Standorten zu pendeln, insbesondere zur Niederlassung in der Westschweiz.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich, und die Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu allen Unternehmensbereichen aufzubauen.
- Nachweisliche Kompetenz in der Handhabung von Konfliktsituationen und in der Durchführung von Veränderungsmanagement.
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, datengesteuerte Entscheidungen zu treffen.

**Benefits**:

- ** Homeoffice**:

- ** Markt
- und Leistungsgerechte Löhne**:

- ** Kostenlose Früchte und Getränke**:

- ** Attraktive Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten**:

- ** Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur**:

- ** Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte**:

- ** Internationales Umfeld**:

- ** 13. Monatsgehalt**

**ROCKEN Jobs**:
**Profil erstellen**:
2 - 5 years



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    **EINFÜHRUNG**: Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management». Global Personal ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 100 Mitarbeitenden, die an 21 Standorten in der Deutschschweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbieten. Unser Partner ist ein innovatives international...

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    vor 1 Woche


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    **Pensum: 80% - 100% In deiner Rolle als HR Business Partner verantwortest, entwickelst und treibst du die die strategischen HR Themen der CKW voran. Täglich stellst du dich spannenden Challenges und begleitest verschiedene Wachstums-Projekte, bei welchen du nicht nur die kundenorientierte Ausgestaltung von HR Lösungen verantwortest, sondern auch die...


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