Produktmanager Payment Solutions
vor 6 Stunden
Produktmanager Payment Solutions (w/m/d)
50%
mit Weitsicht und noch viel mehr Pioniergeist
Du suchst keinen Job, sondern eine Berufung. Du willst etwas bewirken, Verantwortung tragen und mit einem mutigen Team neue Wege im digitalen Banking gehen? Geh deinen Weg mit uns
Arbeitsort
Bern / Homeoffice
Berufserfahrung
Berufserfahrene
Referenznummer
Produktmanager Payment Solutions (w/m/d)
50%
Unser gemeinsames Ziel
Bist du bereit, mit Freude und Leidenschaft in einem dynamischen und anspruchsvollen Umfeld abwechslungsreiche Themen aufzubereiten und voranzutreiben? Dann sollten wir uns kennenlernen Als Produktmanagerin oder Produktmanager Payment Solutions sorgst du für den einwandfreien Betrieb und begleitest Projekte in mehreren Phasen.
Das kannst du bewirken
Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Produktlebenszyklus, indem du den Markt hinsichtlich Kundenbedürfnissen, Marktentwicklungen und Konkurrenzverhalten analysierst und Innovationsbedarf identifizierst Du leitest Handlungsempfehlungen ab, erstellst Produktkonzepte sowie Produkt-Roadmaps auf Basis von Trend-, Markt- und Wettbewerbsanalysen und holst Kundenbedürfnisse in Zusammenarbeit mit den Customer Journey Ownern (Co-Creation) ein Du übernimmst die Teilprojektleitung und arbeitest bei der agilen Entwicklung und Einführung neuer Produkte und Dienstleistungen eng mit anderen Abteilungen zusammen Du stellst den reibungslosen Betrieb in deinem Verantwortungsbereich sicher und gewährleistest das Tagesgeschäft Du bist die Ansprechperson für alle produktspezifischen Fachfragen von internen und externen Stakeholdern Du erstellst Produkt- und Schulungspräsentationen und stellst den Informationsfluss sicher
Das bringst du mit
Ausgewiesene Erfahrung im Produkt- und Projektmanagement im Schweizer Zahlungsverkehr Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern / Abteilungen Vernetztes Denken, Eigeninitiative und Offenheit für Neues zeichnen dich aus Einwandfreie Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wenn du die Anforderungen erfüllst, die für diese Stelle gesucht werden, bieten wir dir einen fairen Lohn zwischen 95' und ' pro Jahr (%-Pensum).
Wir interessieren uns aber auch für Bewerbungen von Talenten, die noch nicht ganz alle Anforderungen erfüllen oder äusserst viel Erfahrung haben. Dein Lohn kann in dem Fall leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen. Bist du bereit mit uns neue Wege zu gehen? Dann wollen wir unbedingt von dir hören.
Dein Bruttolohn wird zwischen 95' und ' pro Jahr (% Pensum) liegen und ist abhängig von deiner Erfahrung noch verhandelbar.
Darum startest du mit uns
Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem minimieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und fördern die Diversität, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter. Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine. Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub. Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen. Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice. 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.
Deine Bewerbung bearbeitet:
Umberto VerdePeople Attraction Manager
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