Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter HR Services

Vor 2 Tagen


Schaffhausen, Schweiz Stadt Schaffhausen Vollzeit
In diesem spannenden Job
  • leitest du strategisch und operativ die Abteilung HR Services mit rund 6 Mitarbeitenden.
  • trägst du die Verantwortung für die Personal- und Lohnadministration, Payroll sowie das HR-Controlling.
  • entwickelst und optimierst du Prozesse und digitale Lösungen im Bereich HR und Lohn kontinuierlich weiter.
  • stellst du gemeinsam mit deinem Team die korrekte und termingerechte Durchführung der Lohnläufe, Sozialversicherungsabrechnungen und Jahresabschlüsse sicher.
  • betreust und entwickelst du die HR-Systeme, insbesondere die Lohn- und Zeiterfassungssysteme, weiter.
  • erstellst und analysierst du aussagekräftige HR-Kennzahlen und berichtest diese an interne und externe Stellen.
  • sorgst du für die Einhaltung aller gesetzlichen und internen Vorgaben, etwa im Bereich Sozialversicherungen und Quellensteuer.
  • arbeitest du eng mit anderen Abteilungen und externen Partnern zusammen, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen.

Du bist hier erfolgreich
  • mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung sowie einer Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis) und/oder im Bereich Informatik/Systembetreuung.
  • durch fundierte Erfahrung in der Lohnadministration und Payroll, einschließlich der Sozialversicherungs- und Steuerabrechnungen.
  • mit Erfahrung in der Führung eines Teams, idealerweise in einer HR- oder Finanzabteilung.
  • aufgrund von Kenntnissen in der Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Systemen (z. B. Abacus oder vergleichbar).
  • dank analytischem Denkvermögen und versiertem Umgang mit Reporting-Tools (z. B. Excel, Power BI).
  • durch eine hohe IT-Affinität und starkes Interesse an der Digitalisierung von HR-Prozessen.
  • mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, proaktiver Arbeitsweise und einem hohen Mass an Belastbarkeit.
  • durch lösungsorientiertes Denken und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen.

So profitierst du
  • Wir sind die l(i)ebenswerte Alternative zu Zürich und anderen Grossstädten. Sich für Schaffhausen einzusetzen, macht unglaublich viel Freude.
  • Unsere Stadt im Schuss halten ist Teamwork. Du profitierst von den Erfahrungen unterschiedlichster Menschen mit spannenden Biografien. Alle, die unsere Stadt bewegen wollen, sind hier willkommen.
  • Wir fördern das aktive Gesundheitsmanagement unserer Mitarbeitenden mit diversen Kursen, Aktionen und Schulungen.
  • Mitarbeitervergünstigungen gibt es auch bei uns. Und das Gute daran ist - gleichzeitig lernen wir die städtischen Angebote kennen.
  • Mit deinem Anstellungspaket kannst du rundum zufrieden sein und das Beste: Wir planen langfristig mit dir.

Fragen oder Anliegen? Sehr gerne Wir freuen uns auf den Kontakt

Für alle fachlichen Fragen:

Eliane Toller
HR-Leiterin

052 632 52 72

Weitere Informationen zu dieser Stelle sind hier zu finden.

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