HR-Generalistin 90 - 100%

In Kürze HR Generalistin 80 - 90% Kompetenzen - langjährige Berufserfahrung als HR Generalistin, HR Business Partner sowie als Leiter HR Adminstration - profundes Fachwissen entlang des gesamten HR Life Cycles - Personalfachfrau mit eidg. FA - Sozialversicherungsfachfrau mit eidg. FA - Studium in Wirtschaftswissenschaften (lic. rer. pol) IT-Kenntnisse: -...

In Kürze HR-Generaltistin 90 - 100% (DE, FR, IT) Kompetenzen - langjährige Berufserfahrung als HR-Generalistin; verantwortlich für den gesamten HR Life Cycle inkl. LOHNVERARBEITUNG - Personalfachfrau mit eidg. FA - Diverse Seminare/Weiterbildungen u.a. im HR-Bereich - Kaufmännische Berufslehre mit Berufsmaturität (Profil M) IT-Kenntnisse: - Abacus - SAP...

In Kürze erfahrene HR Generalistin 100% Kompetenzen - Langjährige Beruferfahrung als HR Manager, HR Generalistin und HR Business Partner - Personaladministration von A - Z inkl. Lohnbuchhaltung und Jahresendverarbeitung - Langjährige Erfahrung in der Rekrutierung und - Weiterbildungn zur DAS Leiterin Human Resources an der FHNW und CAS Personalfachfrau...

In Kürze HR Generalistin/Payroll Manager 100% Kompetenzen - Langjährige Berufserfahrung als HR-Generalistin - Profunde Fachkenntnisse in der Lohnverarbeitung sowie mit den Schweizerischen Sozialversicherungswerken - knapp 25 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich - Ursprünglich gelernte Hotelfachfrau - Branchen: Verpackungen, Mess- und Regeltechnik,...

In Kürze HR-Generalistin 100% KMU Kompetenzen - Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen (Rekrutierung, Mitarbeiterbetreuung) - Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration und Lohnverarbeitung (60 MAs) - Weiterbildung zur Personalassistentin HRSE - Geprüfte Wirtschaftsfachwirtin - Merhjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen...

In Kürze HR-Generalistin Baunebengewerbe 80 - 100% Kompetenzen - Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen (Payrollmanagement, Personaladministration) - Branchenerfahrung: Baunebengewerbe - Weiterbildung zur Payroll- Spezialistin NBW - Weiterbildung zur Personalassistentin HRSE - Aufgestellte, sympathische und unkomplizierte Persönlichkeit...

In Kürze HR Generalistin 50 - 60% für das Gesundheitswesen Kompetenzen - Personalfachfrau mit eidg. FA - Mehrjährige Berufserfahrung als Personalverantwortliche in KMU's - Sämtliche Arbeiten rund um den HR Lifecycle - Lohnverarbeitung für knapp 100 MA's - Branchen: Engineering, Gesundheitswesen IT-Kenntnisse: - Abacus - MS Office Sprachen - Deutsch...

In Kürze junge HR-Generalistin mit Führungserfahrung Kompetenzen - HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis & dipl. Hôteliére-Restauratrice HF - profundes Fachwissen in der Mitarbeitergewinnung und -betreuung, sowie in der Personaladministration (inkl. Lohnverarbeitung) - Mehrjährige Fühungsveranwortung (2 MA's) IT-Kenntnisse: - Umantis (sehr gute Kenntnisse)...

In Kürze Personalmanagement von A-Z für KMU Kompetenzen - CH-Matura - Berufsbildnerin - Direktionsassistentin NSH - eidg. dipl. HR Fachfrau - langjährige und erprobte Berufserfahrung im Personalbereich - HR Bereichsleitung - Personaladministration von Arbeitszeugnis bis Zulagen - Payroll-Management - tiefe Kenntnisse CH-Arbeitsrecht - uvm. IT-Kenntnisse:...

In Kürze Liegenschaftsbuchhalterin 90 - 100% (DE/FR/IT) Kompetenzen - Langjährige Berufserfahrung (> 14 Jahre) als Liegenschaftsbuchhalterin - Selbständige Führung von Liegenschaftsbuchhaltungen inkl. Abschlusserstellung und Nebenkostenabrechnungen - Deutsch, Französisch, Italienisch fliessend - sehr gute IT-Anwenderkenntnisse - Angenehme, umgängliche...