HR-Generaltistin 90 - 100%

In Kürze HR Generalistin 80 - 90% Kompetenzen - langjährige Berufserfahrung als HR Generalistin, HR Business Partner sowie als Leiter HR Adminstration - profundes Fachwissen entlang des gesamten HR Life Cycles - Personalfachfrau mit eidg. FA - Sozialversicherungsfachfrau mit eidg. FA - Studium in Wirtschaftswissenschaften (lic. rer. pol) IT-Kenntnisse: -...

In Kürze HR-Generalistin/HR-Leiterin KMU Kompetenzen - profundes HR-Fachwissen in den Bereichen Admin inkl. Lohnverarbeitung, Personalgewinnung, Personalplanung, Personalentwicklung, Personalfreisetzung - langjährige Berufserfahrung als HR Generalistin im KMU-Umfeld sowie als HR Business Partner und HR-Leiterin (3 unterstellte MitarbeiterInnen) -...

In Kürze Personalmanagement von A-Z für KMU Kompetenzen - CH-Matura - Berufsbildnerin - Direktionsassistentin NSH - eidg. dipl. HR Fachfrau - langjährige und erprobte Berufserfahrung im Personalbereich - HR Bereichsleitung - Personaladministration von Arbeitszeugnis bis Zulagen - Payroll-Management - tiefe Kenntnisse CH-Arbeitsrecht - uvm. IT-Kenntnisse:...

In Kürze Liegenschaftsbuchhalterin 90 - 100% (DE/FR/IT) Kompetenzen - Langjährige Berufserfahrung (> 14 Jahre) als Liegenschaftsbuchhalterin - Selbständige Führung von Liegenschaftsbuchhaltungen inkl. Abschlusserstellung und Nebenkostenabrechnungen - Deutsch, Französisch, Italienisch fliessend - sehr gute IT-Anwenderkenntnisse - Angenehme, umgängliche...

In Kürze HR Assistent 100% Kompetenzen - Rund 2 Jahre Berufserfahrung als HR-Assistent (Eintritte, Austritte, Rekrutierung, allgm. HR-Administration, Personalbetreuung) - Bachelor Wirtschaftswissenschaften - HRSE-Zertifikatslehrgang HR Assistent/in (kv pro) IT-Kenntnisse: - MS Office - R (Datenanalyse) - SAP (Anwenderkenntnisse) Sprachen - Deutsch...

In Kürze HR Business Partner / HR-Generalist 100% Kompetenzen - langjährige Berufserfahrung als HR Business Partner und HR-Generalist - Personalassistent CAS, HR-Fachmann CAS, HR-Leiter NDS HF - Berufsbildner - Branchenerfahrung: Retail- und Dienstleistungsbranche IT-Kenntnisse: - SAP - Navision - ASP - Umantis - MS Office Sprachen - Deutsch...

In Kürze erfahrene HR Generalistin 100% Kompetenzen - Langjährige Beruferfahrung als HR Manager, HR Generalistin und HR Business Partner - Personaladministration von A - Z inkl. Lohnbuchhaltung und Jahresendverarbeitung - Langjährige Erfahrung in der Rekrutierung und - Weiterbildungn zur DAS Leiterin Human Resources an der FHNW und CAS Personalfachfrau...

In Kürze HR Business Partner 80 - 100% Kompetenzen - Langjährige Berufserfahrung als HR Business Partnerin und zuvor in der Personaladminstration - Branchenerfahrung: Life Sciences, Detailhandel, Kultur - Master of Advanced Studies in Human Resource Management (MAS) - HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis - Personalassistentin mit Zertifikat -...

In Kürze HR Generalistin/Payroll Manager 100% Kompetenzen - Langjährige Berufserfahrung als HR-Generalistin - Profunde Fachkenntnisse in der Lohnverarbeitung sowie mit den Schweizerischen Sozialversicherungswerken - knapp 25 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich - Ursprünglich gelernte Hotelfachfrau - Branchen: Verpackungen, Mess- und Regeltechnik,...

In Kürze HR Generalistin 50 - 60% für das Gesundheitswesen Kompetenzen - Personalfachfrau mit eidg. FA - Mehrjährige Berufserfahrung als Personalverantwortliche in KMU's - Sämtliche Arbeiten rund um den HR Lifecycle - Lohnverarbeitung für knapp 100 MA's - Branchen: Engineering, Gesundheitswesen IT-Kenntnisse: - Abacus - MS Office Sprachen - Deutsch...