HR-Partner für operative Personalverantwortung

Beschreibung der RolleWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf operative Personalverantwortung und strategische Personalentwicklung spezialisiert hat. Als HR-Partner werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien mitwirken und sich um die operative Umsetzung von Personalprozessen kümmern.Aufgaben und VerantwortungenOperative...

Beschreibung der RolleWir suchen eine erfahrene Fachfrau/-mann für die operative Personalverantwortung, die sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien spezialisiert hat. Die Rolle ist Teil unseres Teams für strategische HR-Themen und besteht aus folgenden Aufgaben:Aufgaben**Operative Verantwortung für alle Personalthemen**: Die...

Beschreibung der RolleWir suchen eine erfahrene Fachfrau/-mann für die operative Personalverantwortung, die sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien spezialisiert hat. Die Rolle ist Teil unseres Teams für strategische HR-Prozesse und unterstützt die Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen relevanten Personalprozessen.Aufgaben und...

Ihr WirkungsfeldSie sind die primäre Ansprechperson der Linienverantwortlichen und es ist Ihnen ein Anliegen, gemeinsam ressourcenorientierte Ansätze und kreative Lösungen rechtsgültig und wirtschaftlich umzusetzen.Ihr Fokus liegt bei der führungsunterstützenden Beratung der Vorgesetzten bei anspruchsvollen operativen und strategischen Themen rund um...

Beschreibung der RolleWir suchen eine erfahrene Fachfrau/-mann für die operative Personalverantwortung, die sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien spezialisiert hat. Die Rolle ist Teil unseres Teams für strategische HR-Themen und besteht darin, die Personalpolitik und -prozesse in den zugewiesenen Bereichen zu entwickeln und...

{"h1": """Fachfrau/-mann für Personalwesen bei DELIGO AG""", "p": """DELIGO AG ist ein stolzes Schweizer Produktionsunternehmen, das Qualitätsprodukte auf allen fünf Kontinenten vertreibt. Wir suchen eine Fachfrau/-mann für Personalwesen, die sich aktiv zur Weiterentwicklung unserer modernen HR-Organisation einbringen kann.""", "h2": """Aufgaben""",...

AufgabenbereichAls Mitarbeiter/in im HR-Bereich sind Sie verantwortlich für die Rekrutierung und Einstellung von Mitarbeitern. Sie werden die Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt durchführen und Stelleninserate erstellen. Darüber hinaus werden Sie diverse administrative Tätigkeiten im Bereich HR und Rund ums Thema Rekrutierung...

{"h1": "Führungskraft für operative Steuerung des Luzerner Sinfonieorchesters"", "p": "Das Luzerner Sinfonieorchester ist ein renommiertes Orchester in der Schweiz, das eine lange Tradition der künstlerischen und musikalischen Excellence hat. Als ältestes Sinfonieorchester der Schweiz hat es eine internationale Anerkennung erlangt und ist ein wichtiger...

Was ist meine Funktion? Du übernimmst Projektaufgaben als HR Consultant und begleitest unsere Kundinnen und Kunden in der Entwicklung der HR Strategie und in daraus resultierenden HR Spezialprojekten. Dein Wissen und deine Erfahrung ermöglichen es dir, Prozesse im HR Lifecycle schnell zu erfassen und diese in digitale Lösungen zu transformieren. Als...

JobbeschreibungWir suchen einen motivierten und erfahrenen HR Business Partner, der sich in unserer dynamischen und wachsenden Organisation einbringen möchte.Über unsWir sind Balmer-Etienne AG, ein Unternehmen mit einer langen Geschichte und einer starken Tradition. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine wertschätzende Atmosphäre und flache Hierarchien,...

Übernahme der Führung des operativen BereichsAls Operations Manager:in des Lido Beach House übernimmst du die Führung des operativen Bereichs und koordinierst zwischen Service, Küche und Events. Du bist verantwortlich für die Umsetzung von internen sowie externen Caterings und Anlässen.VerantwortlichkeitenFührung des operativen BereichsKoordination...

Übernahme der Führung des operativen BereichsAls Operation Manager:in des Lido Beach House übernimmst du die Führung des operativen Bereichs und koordinierst zwischen Service, Küche und Events. Du bist verantwortlich für die Umsetzung von internen sowie externen Caterings und Anlässen.VerantwortlichkeitenFührung des operativen BereichsKoordinierung...

HR Business Partner:inWir suchen einen motivierten und erfahrenen HR Business Partner, der sich in unserer dynamischen und wachsenden Organisation einbringen möchte.Über unsWir sind Balmer-Etienne AG, ein Unternehmen mit einer langen Geschichte und einer starken Tradition. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine wertschätzende Atmosphäre und flache...

Was ist meine Funktion? Ich bin verantwortlich für die Durchführung der operativen Personaladministration, von der Einstellung bis zur Verabschiedung von Mitarbeitern, einschließlich der Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen, der Einholung von Arbeitsbewilligungen und der Unterstützung im Absenzenmanagement. Ich erfasse und pflege die...

Unsere StellenbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Fachverantwortlichen für HR-Dienstleistungen, der unsere operative Personaladministration unterstützt.Deine AufgabenDie Durchführung der operativen Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich der Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen.Die Einholung von...

Unsere HerausforderungWir suchen einen engagierten Fachverantwortlichen, der unsere HR-Dienstleistungen mit hoher Qualität und Effizienz unterstützt.Deine AufgabenDie operative Personaladministration von Eintritt bis Austritt durchführen, einschließlich Erstellung von Arbeitszeugnissen und BescheinigungenArbeitsbewilligungen einholen und im...

Ihr WirkungsfeldSie übernehmen die strategische und operative Führung eines Teams von Fachspezialisten in allen Belangen des HR-Controllings.Sie sind verantwortlich für die Erstellung von umfassenden Analysen, Statistiken und Kostenberechnungen, insbesondere des Personalkostenbudgets und sind Sie bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen innerhalb des...

Was ist meine Funktion? Die Durchführung der operativen Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich der Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen, der Einholung von Arbeitsbewilligungen und der Unterstützung im Absenzenmanagement. Die Erfassung und Pflege der Personaldaten und -dossiers im Abacus. Die enge...

Deine Zukunft in der HR-AdministrationWir suchen eine engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Lust hat, mit uns etwas zu bewegen. Als Teamleiter/in HR-Services 80 wirst du Teil unseres Teams und verantwortlich für die Leitung und Entwicklung des Personaladmin/Payroll-Teams.Deine AufgabenLeitung und Entwicklung des...

Was ist meine Funktion? Vollumfängliche Durchführung der operativen Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (z. B. Erstellen von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen, Einholen von Arbeitsbewilligungen, Mithilfe im Absenzenmanagement) Erfassung und Pflege der Personaldaten und –dossiers im Abacus Enge Zusammenarbeit mit den...