Responsable des âges, des générations et de la prévention

ph3Le département des affaires sociales comprend le service d’évaluation, le service social pour enfants et adolescents, le service social pour adultes, les services centraux, l’audit social, le centre de promotion de la santé et le centre d’intégration professionnelle. /h3 pPour le bcentre /b bde promotion de la santé /b, nous recherchons à partir du 1er novembre 2026 ou selon accord, pour une durée déterminée jusqu’au 31 octobre 2027 (avec option d’engagement permanent), un/une. /p h3Vos tâches: /h3 ul liDirection du centre de promotion de la santé /li liPoint de contact municipal pour les questions de santé, de vieillissement, de générations, de prévention des addictions/réduction des risques et de bénévolat /li liPlanification, organisation et réalisation des événements du centre /li liInitiation, direction et mise en œuvre des projets du centre /li liMise en réseau avec les institutions et organisations du centre /li liTraitement des demandes et des sujets actuels /li liRapports et propositions à l’attention du conseil communal et municipal /li liReprésentation de la ville dans les commissions régionales et cantonales /li liParticipation active à l’orientation future et au développement de la fonction /li /ul h3Vous apportez: /h3 ul liDiplôme en travail social (haute école spécialisée ou université) ou formation similaire /li liExpérience professionnelle de plusieurs années ou formation complémentaire en questions liées à l’âge, aux addictions ou à la prévention, ainsi que connaissances approfondies en gestion de projets /li liExpérience en animation d’ateliers et en collaboration avec différents interlocuteurs des domaines spécialisés /li liGoût du contact avec des institutions et organisations externes /li liFlexibilité, esprit d’innovation, résistance au stress, assertivité et aptitude à gérer les conflits /li liCapacité d’assimilation rapide, pensée analytique ainsi qu’une bonne organisation du travail /li /ul h3Ce qui vous attend: /h3 ul liActivité variée et passionnante /li liTravail autonome avec marge de manœuvre dans un domaine professionnel attractif et diversifié /li liConditions d’emploi modernes avec possibilité de télétravail /li liLieu de travail très attractif et central situé au bord de l’Aar /li liAbonnements pour la plage de Thoune, la piscine Schwäbis, la patinoire de Thoune et la bibliothèque municipale de Thoune /li liAllocations de garde en plus des allocations familiales /li /ul h3Contact /h3 pPour plus d’informations, veuillez contacter Corinne Sollberger, assistante de la direction du département. /p /p