Senior IT Manager

vor 3 Monaten


Zürich, Schweiz HR Talent House SA Vollzeit

Your Key Responsibilities :

  • As a Senior Manager, you will oversee project management responsibilities, including handling commercials and risk, managing client relationships, and providing thought leadership in your area of expertise.
  • You will lead projects that involve developing IT strategies aimed at performance improvement or value creation plans.
  • You will be responsible for creating and maintaining strong client relationships with senior stakeholders, ensuring high levels of client satisfaction throughout the engagement process.
  • You will manage business development activities, including responding to proposal requests, upselling existing engagements, establishing new relationships, and participating in pursuit meetings to secure new work.
  • You will work on projects covering the entire lifecycle of a transaction, such as technology due diligence, IT carve-out, integration planning, day-1 readiness, and IT exit readiness.
  • You will link business strategy with technology, defining recommendations, assessing impacts, and creating actionable plans.
  • You will also lead practice development initiatives to maintain our team's reputation as an exceptional place to work.
  • You will act as a role model for junior team members, guiding their development, and will be involved in recruitment and training efforts.

 

Requirements :

 

  • You will need applicable industry and/or consulting experience related to transactions, M&A, or IT strategy and transformation projects.
  • A strong track record of successful project delivery in corporate settings is essential, including managing project teams and vendors.
  • Demonstrated program and project management expertise, coupled with familiarity with industry standards such as ITIL or TOGAF, is required.
  • Experience in supporting sales and business development processes for professional services projects within a large-scale consulting environment is crucial.
  • Excellent analytical skills are needed, along with the confidence to translate complex data into meaningful insights.
  • You should have a broad range of IT experience, including infrastructure, applications, databases, and networks, or a deep understanding of one or more core aspects of a typical IT function.
  • Building strong working relationships with senior clients, including influencing and advising key decision-makers, is important.
  • A Bachelor's degree with approximately 10 years of related work experience or a Master's/MBA degree with around 10 years of related experience is required.
  • Outstanding communication and presentation skills, both verbally and in writing, in English and German/French are essential.
  • A demonstrated aptitude for both quantitative and qualitative analysis is necessary.
  • A degree in business, accounting, finance, engineering, computer science, or a related field is preferred.
  • The ability and willingness to travel are also important for this role.


Branche: EDV

Funktion: Technologie/EDV

Anstellungsart: Festanstellung





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