HR Administrator 60-80%

Aufgabe + Herausforderungen Sie sind Teil unseres HR Shared Service Center Teams und bearbeiten Aufträge/Aufgaben anhand des Ticketsytems Sie verantworten die Vertragserstellung sowie diverse Korrespondenz Sie übernehmen vielfältige Aufgaben in der HR Administration Sie sind Ansprechpartner:in bei allgemeinen HR Fragen der Mitarbeitenden Sie...

**Aufgabe + Herausforderungen** - Sie sind Teil unseres HR Shared Service Center Teams und bearbeiten Aufträge/Aufgaben anhand des Ticketsytems - Sie verantworten die Vertragserstellung sowie diverse Korrespondenz - Sie übernehmen vielfältige Aufgaben in der HR Administration - Sie sind Ansprechpartner:in bei allgemeinen HR Fragen der Mitarbeitenden Sie...

**Aufgabe + Herausforderungen** - Sie sind Teil unseres HR Shared Service Center Teams und bearbeiten Aufträge/Aufgaben anhand des Ticketsytems - Sie verantworten die Vertragserstellung sowie diverse Korrespondenz - Sie übernehmen vielfältige Aufgaben in der HR Administration - Sie sind Ansprechpartner:in bei allgemeinen HR Fragen der Mitarbeitenden Sie...

At Endress+Hauser, progress happens by working together. Whether developing and realizing new technology as a team, collaborating to build instrumentation, or strengthening vital relationships with countless global industries, we work to create trusted relationships that help everyone thrive. As a family-owned company, we look beyond short-term moves and...

At Endress+Hauser, progress happens by working together. Whether developing and realizing new technology as a team, collaborating to build instrumentation, or strengthening vital relationships with countless global industries, we work to create trusted relationships that help everyone thrive. As a family-owned company, we look beyond short-term moves and...

Aufgabe + Herausforderungen Sie sind Teil unseres HR Shared Service Center Teams und bearbeiten Aufträge/Aufgaben anhand des Ticketsytems Sie verantworten die Vertragserstellung sowie diverse Korrespondenz Sie übernehmen vielfältige Aufgaben in der HR Administration Sie sind Ansprechpartner:in bei allgemeinen HR Fragen der Mitarbeitenden Sie...

**WIR SUCHEN SIE!**: Die Fähigkeit zählt, nicht die Behinderung. Getreu diesem Motto fördert das Wohn - und Bürozentrum für Körperbehinderte (WBZ) die Selbstverantwortung, Selbstständigkeit und soziale Integration von Menschen mit primär körperlicher Behinderung. Wir engagieren uns dafür, dass Menschen mit Behinderung selbstbestimmt leben und einer...

**Aufgabe + Herausforderungen**- Administrative Unterstützung der HR Business Partner bei der Personalgewinnung, Eintritt, Betreuung sowie Austritt via Success Factors und SAP- Mutieren von Personalstammdaten in Success Factors und SAP HR R/3- Erstellung der personalrelevanten Korrespondenz und Ansprechperson bei administrativen Fragestellungen von...

Aufgabe + Herausforderungen - Projektmanagement von der Initiierung über die Planung von Roadmaps, Machbarkeitsstudien bis zum Monitoring der Umsetzung, z.B. für das Projekt Career Path - Beratung von Mitarbeitenden und Führungspersonen bei personellen Themen wie Mitarbeitenden-Entwicklung, Onboarding, Performance Dialogue - Erarbeitung von Konzepten und...

**EINFÜHRUNG**: Unser Beruf und unsere Leidenschaft - «HR-Management» Als erfolgreiches, nach ISO 9001:2015 / 14001:2015 / 45001:2018 zertifiziertes Personaldienstleistungsunternehmen mit über 47 Filialen und über 500 Mitarbeitenden in der Schweiz, pflegt die Flexsis AG seit 1997 mit ihren spezialisierten Divisionen zu einer Vielzahl von Unternehmen...

Sie wollen Grosses bewegen, gar Berge versetzen? Wachsen, lernen, besser werden und Ihr Können tagtäglich unter Beweis stellen? Dann sind wir Ihr nächstes Ziel. Werden Sie Teil unserer OTTO'S Grossfamilie und starten Sie in Ihre Zukunft mit rund 2600 Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz an Ihrer Seite.Für unsere Filiale Reinach (AG) suchen wir per...

**EINFÜHRUNG**: Unser Beruf und unsere Leidenschaft - «HR-Management» Als erfolgreiches, nach ISO 9001:2015 / 14001:2015 / 45001:2018 zertifiziertes Personaldienstleistungsunternehmen mit über 47 Filialen und über 500 Mitarbeitenden in der Schweiz, pflegt die Flexsis AG seit 1997 mit ihren spezialisierten Divisionen zu einer Vielzahl von Unternehmen...

60 - 80%Arbeiten, wo die Schweiz einkauftBei Coop kauft die Schweiz ein Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer...

**WIR SUCHEN SIE**:Die Fähigkeit zählt, nicht die Behinderung. Getreu diesem Motto fördert das Wohn- und Bürozentrum für Körperbehinderte (WBZ) die Selbstverantwortung, Selbstständigkeit und soziale Integration von Menschen mit primär körperlicher Behinderung. Wir engagieren uns dafür, dass Menschen mit Behinderung selbstbestimmt leben und einer...

**Deine Verantwortung**: - Verantwortung für die korrekte und rechtzeitige Abwicklung der monatlichen Lohn - und Gehaltsabrechnungen. - Pflege von Mitarbeiterdaten im HR-System und sicherstellen, dass alle Informationen stets aktuell sind. - Unterstützung bei der Bearbeitung von Ein - und Austritten sowie bei Vertragsänderungen. - Erstellung von...

**Deine Verantwortung**: - Verantwortung für die korrekte und rechtzeitige Abwicklung der monatlichen Lohn - und Gehaltsabrechnungen. - Pflege von Mitarbeiterdaten im HR-System und sicherstellen, dass alle Informationen stets aktuell sind. - Unterstützung bei der Bearbeitung von Ein - und Austritten sowie bei Vertragsänderungen. - Erstellung von...

Aufgabe + Herausforderungen Unterstützung des Directors Technology und des Technology Teams in allen administrativen Angelegenheiten Unterstützung des Human Resources Directors und der HR Division bei der Koordination von operativen Aufgaben Organisation von Team - und Firmenmeetings, Events und Workshops Mitwirkung beim Onboarding der Mitarbeitenden,...

**Aufgaben + Herausforderungen** - Sie beraten und unterstützen Führungskräfte und begleiten Veränderungen in Ihren Kundenbereichen "Technologie" und "Qualitätswesen" - In Zusammenarbeit mit dem internen HR Shared Services Center beraten und betreuen Sie Mitarbeitende - Sie rekrutieren neue Mitarbeitende für Ihren Kundenbereich - Sie planen,...

**Aufgabe + Herausforderungen** - Administrative Unterstützung der HR Business Partner bei der Personalgewinnung, Eintritt, Betreuung sowie Austritt via Success Factors und SAP - Mutieren von Personalstammdaten in Success Factors und SAP HR R/3 - Erstellung der personalrelevanten Korrespondenz und Ansprechperson bei administrativen Fragestellungen von...

**Deine Verantwortung**:- Verantwortung für die korrekte und rechtzeitige Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen.- Pflege von Mitarbeiterdaten im HR-System und sicherstellen, dass alle Informationen stets aktuell sind.- Unterstützung bei der Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie bei Vertragsänderungen.- Erstellung von...