Eventlogistiker*in Stadioncatering

Vor 6 Stunden

st gallen, kanton st gallen, Schweiz Genossenschaft Migros Ostschweiz Vollzeit

Die Gastronomie der Genossenschaft Migros Ostschweiz ist vielfältig, modern und dynamisch. Ob Migros-Restaurant, Migros Take away, Gemeinschaftsgastronomie oder die Catering Services – wir bieten jedem Kunden und jeder Kundin ein geschmackliches Erlebnis.

Was du bewegst
  • Du sorgst dafür, dass unsere Cateringstände im und ums Stadion mit den notwendigen materiellen Ressourcen ausgestattet sind
  • Bei Fussballspielen und Side Events bist du mitten im Geschehen und packst operativ als Logistiker*in mit an – kein Tag ist wie der andere
  • Du bist verantwortlich für die Lager- und Materialbewirtschaftung für den Bereich Public Catering und zuständig für die Durchführung der monatlichen Inventur
  • Geräte und Fahrzeuge? Du bist mitverantwortlich für die Instandhaltung, damit diese in Topform und immer einsatzbereit sind
Was du mitbringst
  • Berufserfahrung
  • in der Gastronomie, im Catering oder in der Eventbranche von Vorteil
  • Keine Aus-/Weiterbildung gefordert
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
  • Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest sehr eigenständig - dabei behältst du jederzeit den Überblick
  • Deine strukturierte Arbeitsweise hilft dir, auch in hektischen Momenten den Fokus zu behalten
  • Flexible Arbeitszeiten sind für die kein Problem, denn du bist dabei ein wichtiger Teil des Teams und sorgst dafür, dass während den Fussballspielen und Events alles reibungslos läuft
  • Du bist körperlich belastbar, gut zu Fuss und packst tatkräftig mit an - denn die Materialien können schwer sein
  • Du bist lernbereit, packst Dinge aktiv an und arbeitest gerne im Team - mit deiner offenen und lösungsorientierten Art trägst du deinen Teil für eine gute Zusammenarbeit bei
  • Mindestens Führerschein Kat. B, von Vorteil Anhänger BE
Was wir dir bieten
  • L-GAV – Attraktiver Migros Landes-Gesamtarbeitsvertrag
  • Berufliche Vorsorge – Attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeit – Individueller Freiraum in der Gestaltung der Arbeitszeit
  • Cumulus-Punkte – Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
  • Versicherungen – Vorteilskonditionen bei diversen Versicherungsgesellschaften