Dipl. Pflegefachperson HF/FH Psychiatrie
Vor 4 Tagen
Liestal, Basel-Landschaft, Schweiz
Mach Karriere als Mensch_Faire une carrière empreinte d'humanité_Fai una carriera piena di umanità
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Selbstständig arbeiten. Im Team getragen. Nah am Menschen.
Bei der Spitex Regio Liestal begleiten wir Menschen dort, wo sie sich zuhause fühlen. In unserem Psychiatrie-Team arbeiten Sie eigenverantwortlich, gestalten komplexe Pflegesituationen aktiv mit und können Ihre psychiatrische Fachkompetenz dort einsetzen, wo sie unmittelbar Wirkung entfaltet: im Alltag unserer Kundinnen und Kunden.
Unser Einzugsgebiet umfasst 16 Gemeinden mit rund 49'000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Jährlich pflegen und betreuen wir rund 1'100 Kundinnen und Kunden.
Zur Verstärkung unseres Psychiatrie-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine
Dipl. Pflegefachperson HF/FH Psychiatrie (60-100%)
- Montag-Freitag Ihre Aufgabe Sie begleiten Menschen jeden Alters in komplexen psychiatrischen und psychosozialen Situationen in ihrem gewohnten Lebensumfeld. Dabei fördern Sie ihre psychische Stabilität und Selbstständigkeit und beziehen Angehörige sowie das soziale Umfeld bedarfsgerecht mit ein. Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess und gestalten die psychiatrische Pflege selbstständig und individuell. Zu Ihren Aufgaben Gehören Insbesondere
• Fallführung und Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess – von der Bedarfsermittlung und Planung bis zur Evaluation
• Begleitung und Beratung von Menschen in komplexen psychiatrischen Situationen sowie in Krisen und schwierigen Lebensphasen
• Anwendung psychiatrischer Pflegemethoden und -interventionen sowie Durchführung der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung
• Beratung, Anleitung und Psychoedukation von Kundinnen und Kunden, Angehörigen und ihrem sozialen Umfeld
• Koordination der Pflege und Behandlung sowie enge Zusammenarbeit mit Ärzteschaft, Spitälern und weiteren internen und externen Fachstellen
• Vorbereitung und Moderation von Fallbesprechungen
• Fachliche Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden aus den interdisziplinären Teams in Fragen der psychiatrischen Pflege
• Mitwirkung bei Bedarfsabklärungen und der Anwendung von Assessmentinstrumenten
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität sowie bei Bedarf in der praktischen Ausbildung von Lernenden
Das bringen Sie mit
• Diplom als Pflegefachperson HF/FH sowie Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege
• Freude an selbstständigem Arbeiten und an der Übernahme fachlicher Verantwortung
• Eine wertschätzende und ressourcenorientierte Haltung gegenüber Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen
• Fähigkeit, komplexe pflegerische, medizinische und soziale Zusammenhänge zu erfassen und situationsgerecht zu handeln
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
• Offenheit für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Führerausweis Kategorie B Darauf können Sie sich freuen
• Planbare Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – ohne Wochenenddienste
• Viel Selbstständigkeit und Gestaltungsspielraum in der psychiatrischen Pflege
• Rückhalt und fachlicher Austausch in einem engagierten Psychiatrie-Team
• Regelmässige Fallbesprechungen und fachliche Begleitung
• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit direkter Wirkung im Lebensumfeld unserer Kundinnen und Kunden
• Sorgfältige Einarbeitung und persönliche Begleitung
• Vielfältige Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Wertschätzende Zusammenarbeit, kurze Wege und nahbare Führung
• Flexible und familienfreundliche Anstellungsbedingungen
• Moderne Arbeitsinstrumente für Ihren Arbeitsalltag Bei uns übernehmen Sie Verantwortung – und können gleichzeitig auf ein Team zählen, das fachlichen Austausch und gegenseitige Unterstützung lebt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen steht Ihnen Ronald Nemetz, Bereichsleitung, gerne zur Verfügung: ronald.nemetz@spitexrl.ch | 061 926 91 77 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
über uns
er Jobportal. Lernen Sie uns als Arbeitgeberin kennen und besuchen Sie unsere Website sowie unsere Kanäle auf Instagram und Facebook. Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen und Kontaktaufnahmen von Personaldienstleistenden nicht berücksichtigt werden können. Bewerben Kontakt Adresse Spitex Regio Liestal Hammerstrasse 49 4410 Liestal Schweiz Kontaktperson Frau Nathalie Runser HR Verantwortliche Telefon: 061 926 60 97 E-Mail Porträt Spitex Regio Liestal BL
• 4410
• Liestal
• Hammerstrasse 49 Die SPITEX Regio Liestal ist eine Non Profit-Organisation mit öffentlichem Auftrag von 16 Gemeinden. Für die rund 49000 Einwohnerinnen und Einwohner dieser Gemeinden erbringt sie mit sechs interdisziplinär arbeitenden Teams an drei Stützpunkten ein umfassendes Angebot an spitalexternen Dienstleistungen in der Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft. Neben der Hilfe und Pflege bietet sie einen Mahlzeitendienst und einen Wäschedienst an. Die SPITEX Regio Liestal beschäftigt 210 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist eine wichtige Partnerin im regionalen Gesundheitswesen. Spitex Regio Liestal bietet im Bereich Tertiär
- und Sekundarstufe Ausbildungsplätze an und begleitet inklusive Fremdpraktika jährlich zwischen 15 und 18 Auszubildende. Website Benefits Flexible Arbeitszeiten Dienstplan 6 Wochen vor Einsatz. Verschiedenste Arbeitsmodelle für optimale Vereinbarkeit mit der Familie. Auf Wunsch werden fixe Arbeits
- oder freie Tage berücksichtigt. Individuelle Diensteinteilung Für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Nach Möglichkeit bieten wir fixe Frei
- oder Arbeitstage, auch halbe Arbeitstage sind möglich. Mitgestaltung Mitsprache bei Anpassungen von Arbeitsprozessen. Bezahlte Pausen Ab 4 Stunden Arbeitszeit, 15 Minuten bezahlte Pausen. Zulagen / Spesen Attraktive Zulagen: Samstag-, Sonntag
- und Nachtzulage CHF 10.-/Stunde. Einspringpauschalen CHF 40.
- Ferien Plus Ferienansprüche: 25 Arbeitstage bis 49. Altersjahr, 27 Arbeitstage ab 50. Altersjahr, 30 Arbeitstage ab 60. Altersjahr Unbezahlte Ferien nach Möglichkeit. Unbezahlte Ferien Unbezahlte Ferien sind nach Möglichkeit beziehbar. Elternurlaub Plus 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit anschliessender Möglichkeit von unbezahltem Urlaub. Anpassung des Pensums nach Mutterschaftsurlaub möglich. 2 Wochen bezahlter Kurzurlaub für Väter. Förderung Mitarbeitende Breites internes und externes Weiterbildungsangebot mit finanzieller Beteiligung und Zeitgutsprache. Individuelle Laufbandplanung. Aus
- und Weiterbildung Finanzielle Beteiligung und Zeitgutsprachen an Weiterbildungen nach Geschenke Dienstaltersgeschenk: Nach 10 und 15 Jahren: je 1/2 Monatslohn Nach 20, 25, 30, 35 und 40 Dienstjahren: je 1 Monatslohn. Berufskleider Berufskleider werden durch den Arbeitgeber zur Verfügung gestellt und gewaschen. ÖV-Anbindung ÖV-Haltestellen in 300m Entfernung erreichbar. Betriebsfahrzeug Moderne Betriebsfahrzeuge mit modernen Kleinwagen und Flyer-E-Bikes. Grosszügige Kilometerentschädigung für Dienstfahrten mit Privatfahrzeug: CHF 0.70/km. Dienstfahrten mit dem privaten e-Bike CHF 5.00/Tag. Regenbekleidung für Einsätze mit dem E-Bike wird zur Verfügung gestellt. Events für Mitarbeitende Tolles jährliches Betriebsessen und verschiedene Team-Aktivitäten. Velopauschale Velopauschale für die Nutzung des eigenen E-Bikes oder Velos: CHF 5.-/Tag. Vergünstigungen Rabatte in der Apotheke. Flottenrabatte beim Kauf eines Privatfahrzeugs Gesundheits-Massnahmen Kostenlose Grippeimpfung. Prämien Attraktive Vermittlungsprämie: CHF 500.
- bei Vermittlung von neuen Mitarbeitenden. Info Dipl. Pflegefachperson HF/FH Psychiatrie (60-100%)
- Montag-Freitag BL
• Liestal
• Spitex Regio Liestal Inserat-Nr. J994373 Datum 28.09.2026 Arbeitsort 4410 Liestal (BL), Schweiz Anstellungsverhältnis Festanstellung Funktion Mitarbeit Arbeitspensum Teilzeit 60-100% Stellenantritt
- Berufsfelder Ambulante Pflege (Spitex usw.)Psychologie/Psychiatrie Publiziert auf spitexjobs.ch
• Das Jobportal der Spitex-Organisationen in der Schweiz.
- Montag-Freitag Ihre Aufgabe Sie begleiten Menschen jeden Alters in komplexen psychiatrischen und psychosozialen Situationen in ihrem gewohnten Lebensumfeld. Dabei fördern Sie ihre psychische Stabilität und Selbstständigkeit und beziehen Angehörige sowie das soziale Umfeld bedarfsgerecht mit ein. Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess und gestalten die psychiatrische Pflege selbstständig und individuell. Zu Ihren Aufgaben Gehören Insbesondere
• Fallführung und Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess – von der Bedarfsermittlung und Planung bis zur Evaluation
• Begleitung und Beratung von Menschen in komplexen psychiatrischen Situationen sowie in Krisen und schwierigen Lebensphasen
• Anwendung psychiatrischer Pflegemethoden und -interventionen sowie Durchführung der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung
• Beratung, Anleitung und Psychoedukation von Kundinnen und Kunden, Angehörigen und ihrem sozialen Umfeld
• Koordination der Pflege und Behandlung sowie enge Zusammenarbeit mit Ärzteschaft, Spitälern und weiteren internen und externen Fachstellen
• Vorbereitung und Moderation von Fallbesprechungen
• Fachliche Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden aus den interdisziplinären Teams in Fragen der psychiatrischen Pflege
• Mitwirkung bei Bedarfsabklärungen und der Anwendung von Assessmentinstrumenten
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität sowie bei Bedarf in der praktischen Ausbildung von Lernenden
Das bringen Sie mit
• Diplom als Pflegefachperson HF/FH sowie Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege
• Freude an selbstständigem Arbeiten und an der Übernahme fachlicher Verantwortung
• Eine wertschätzende und ressourcenorientierte Haltung gegenüber Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen
• Fähigkeit, komplexe pflegerische, medizinische und soziale Zusammenhänge zu erfassen und situationsgerecht zu handeln
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
• Offenheit für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Führerausweis Kategorie B Darauf können Sie sich freuen
• Planbare Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – ohne Wochenenddienste
• Viel Selbstständigkeit und Gestaltungsspielraum in der psychiatrischen Pflege
• Rückhalt und fachlicher Austausch in einem engagierten Psychiatrie-Team
• Regelmässige Fallbesprechungen und fachliche Begleitung
• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit direkter Wirkung im Lebensumfeld unserer Kundinnen und Kunden
• Sorgfältige Einarbeitung und persönliche Begleitung
• Vielfältige Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Wertschätzende Zusammenarbeit, kurze Wege und nahbare Führung
• Flexible und familienfreundliche Anstellungsbedingungen
• Moderne Arbeitsinstrumente für Ihren Arbeitsalltag Bei uns übernehmen Sie Verantwortung – und können gleichzeitig auf ein Team zählen, das fachlichen Austausch und gegenseitige Unterstützung lebt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen steht Ihnen Ronald Nemetz, Bereichsleitung, gerne zur Verfügung: ronald.nemetz@spitexrl.ch | 061 926 91 77 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
über uns
er Jobportal. Lernen Sie uns als Arbeitgeberin kennen und besuchen Sie unsere Website sowie unsere Kanäle auf Instagram und Facebook. Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen und Kontaktaufnahmen von Personaldienstleistenden nicht berücksichtigt werden können. Bewerben Kontakt Adresse Spitex Regio Liestal Hammerstrasse 49 4410 Liestal Schweiz Kontaktperson Frau Nathalie Runser HR Verantwortliche Telefon: 061 926 60 97 E-Mail Porträt Spitex Regio Liestal BL
• 4410
• Liestal
• Hammerstrasse 49 Die SPITEX Regio Liestal ist eine Non Profit-Organisation mit öffentlichem Auftrag von 16 Gemeinden. Für die rund 49000 Einwohnerinnen und Einwohner dieser Gemeinden erbringt sie mit sechs interdisziplinär arbeitenden Teams an drei Stützpunkten ein umfassendes Angebot an spitalexternen Dienstleistungen in der Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft. Neben der Hilfe und Pflege bietet sie einen Mahlzeitendienst und einen Wäschedienst an. Die SPITEX Regio Liestal beschäftigt 210 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist eine wichtige Partnerin im regionalen Gesundheitswesen. Spitex Regio Liestal bietet im Bereich Tertiär
- und Sekundarstufe Ausbildungsplätze an und begleitet inklusive Fremdpraktika jährlich zwischen 15 und 18 Auszubildende. Website Benefits Flexible Arbeitszeiten Dienstplan 6 Wochen vor Einsatz. Verschiedenste Arbeitsmodelle für optimale Vereinbarkeit mit der Familie. Auf Wunsch werden fixe Arbeits
- oder freie Tage berücksichtigt. Individuelle Diensteinteilung Für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Nach Möglichkeit bieten wir fixe Frei
- oder Arbeitstage, auch halbe Arbeitstage sind möglich. Mitgestaltung Mitsprache bei Anpassungen von Arbeitsprozessen. Bezahlte Pausen Ab 4 Stunden Arbeitszeit, 15 Minuten bezahlte Pausen. Zulagen / Spesen Attraktive Zulagen: Samstag-, Sonntag
- und Nachtzulage CHF 10.-/Stunde. Einspringpauschalen CHF 40.
- Ferien Plus Ferienansprüche: 25 Arbeitstage bis 49. Altersjahr, 27 Arbeitstage ab 50. Altersjahr, 30 Arbeitstage ab 60. Altersjahr Unbezahlte Ferien nach Möglichkeit. Unbezahlte Ferien Unbezahlte Ferien sind nach Möglichkeit beziehbar. Elternurlaub Plus 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit anschliessender Möglichkeit von unbezahltem Urlaub. Anpassung des Pensums nach Mutterschaftsurlaub möglich. 2 Wochen bezahlter Kurzurlaub für Väter. Förderung Mitarbeitende Breites internes und externes Weiterbildungsangebot mit finanzieller Beteiligung und Zeitgutsprache. Individuelle Laufbandplanung. Aus
- und Weiterbildung Finanzielle Beteiligung und Zeitgutsprachen an Weiterbildungen nach Geschenke Dienstaltersgeschenk: Nach 10 und 15 Jahren: je 1/2 Monatslohn Nach 20, 25, 30, 35 und 40 Dienstjahren: je 1 Monatslohn. Berufskleider Berufskleider werden durch den Arbeitgeber zur Verfügung gestellt und gewaschen. ÖV-Anbindung ÖV-Haltestellen in 300m Entfernung erreichbar. Betriebsfahrzeug Moderne Betriebsfahrzeuge mit modernen Kleinwagen und Flyer-E-Bikes. Grosszügige Kilometerentschädigung für Dienstfahrten mit Privatfahrzeug: CHF 0.70/km. Dienstfahrten mit dem privaten e-Bike CHF 5.00/Tag. Regenbekleidung für Einsätze mit dem E-Bike wird zur Verfügung gestellt. Events für Mitarbeitende Tolles jährliches Betriebsessen und verschiedene Team-Aktivitäten. Velopauschale Velopauschale für die Nutzung des eigenen E-Bikes oder Velos: CHF 5.-/Tag. Vergünstigungen Rabatte in der Apotheke. Flottenrabatte beim Kauf eines Privatfahrzeugs Gesundheits-Massnahmen Kostenlose Grippeimpfung. Prämien Attraktive Vermittlungsprämie: CHF 500.
- bei Vermittlung von neuen Mitarbeitenden. Info Dipl. Pflegefachperson HF/FH Psychiatrie (60-100%)
- Montag-Freitag BL
• Liestal
• Spitex Regio Liestal Inserat-Nr. J994373 Datum 28.09.2026 Arbeitsort 4410 Liestal (BL), Schweiz Anstellungsverhältnis Festanstellung Funktion Mitarbeit Arbeitspensum Teilzeit 60-100% Stellenantritt
- Berufsfelder Ambulante Pflege (Spitex usw.)Psychologie/Psychiatrie Publiziert auf spitexjobs.ch
• Das Jobportal der Spitex-Organisationen in der Schweiz.