Adjointe/Adjoint du Chef des Ressources

Tribunal fédéral TF, 80-100%, Lausanne (et travail à domicile)
Ce à quoi vous pouvez contribuer

• Soutenir le Chef des Ressources dans l'ensemble des tâches stratégiques et opérationnelles : effectuer des recherches et analyses, établir des rapports et des documents décisionnels
• Conduire et/ou participer à divers projets dans le domaine de compétence Ressources (finance et ressources humaines)
• Soutenir et contribuer au choix et à la mise en place de différentes applications informatiques, à la mise à jour et la révision des bases légales et participer à des groupes de travail
• Effectuer les contrôles de gestion dans différents domaines, vérifier et élaborer les indicateurs importants pour le Tribunal fédéral

Ce qui vous rend unique

• Formation professionnelle commerciale avec une formation continue en ressources humaines et/ou management stratégique ; un Bachelor ou Master en gestion d'entreprise ou en droit représente un atout
• Formation continue/expérience en gestion de projets
• Expérience professionnelle avérée dans l'élaboration de concepts et de travaux scientifiques
• Connaissances de l'administration publique et du droit du personnel
• Excellentes connaissances actives et passives du français ou de l'allemand et bonnes connaissances passives de l'autre langue. Des connaissances de l'italien sont un avantage
• Bonne compréhension, empathie, sensibilité, aisance en communication, esprit critique et sens des responsabilités

*En quelques mots*
Vous apportez votre expertise pour soutenir le Chef des Ressources dans des tâches stratégiques et opérationnelles. Vous êtes attiré/e par l'analyse de nouveaux questionnements et l'élaboration de solutions innovantes, vous contribuez au développement de notre institution en travaillant sur plusieurs dossiers en parallèle.

*Ce qui nous différencie*
Le Tribunal fédéral constitue la plus haute autorité judiciaire suisse. Il veille à une application uniforme du droit fédéral par les tribunaux cantonaux et de la Confédération et protège les droits constitutionnels des citoyens. Rejoindre cette institution, c'est contribuer à une mission essentielle, tout en évoluant dans un environnement professionnel stimulant et enrichissant avec des conditions de travail attractives.

*Ce que nous offrons*
Travailler pour la Suisse: Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.

La diversité au quotidien: Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.

Santé au travail: Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.

Un salaire égal pour un travail de valeur égale: Nous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.

Conciliation entre travail et vie privée: Nous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.

Perspectives professionnelles: Nous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.

*Informations complémentaires
Entrée en fonction :
1er février 2026*
(ou à convenir)

Délai de postulation :
4 décembre 2025
Cette fonction est attribuée, selon les profils, entre la classe salariale 23 et 26.

Un extrait de casier judiciaire ainsi qu'un extrait du registre des poursuites seront demandés à la fin du processus de recrutement.