Employé Service Client Polyvalence Caisse et Fleurs
Vor 4 Tagen
Rejoins notre magasin de Charmilles en tant qu'Employé Service Client. Tu joueras un rôle clé pour offrir une expérience et des conseils exceptionnels. Ta passion pour les fleurs et ta polyvalence seront tes meilleurs atouts pour réussir dans ce poste stimulant et varié. Nous avons hâte de recevoir ta candidature
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Société coopérative Migros Genève
MM Charmilles
Promenade de l'Europe 11
1203 Genève
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Remarques importantesL'utilisation du masculin vise la simplicité, mais notre recrutement est ouvert à toutes et à tous.
Ce que tu accomplisTâches clés
Tu collabores avec l'équipe pour assurer une communication et de la transparence.
Tâches clés
Tu gères les réclamations ainsi que les retours de manière efficace et proactive en assurant la satisfaction de nos clients.
Tâches clés
Tu partages ton expertise en conseillant les clients, les aidant à trouver les compositions florales parfaites pour chaque occasion.
Tâches clés
Tu coordonnes les zones de caisse et assures la surveillance de la zone Subito.
Tâches clés
Tu contribues à la planification et à la gestion des horaires de l'équipe.
Tâches clés
Tu participes à la gestion du coffre ainsi qu'aux opérations liées aux ouvertures et aux fermetures de caisse.
Ce que tu apportes2-5 ans
Dans un poste similaire
Apprentissage professionnel achevé (CFC)Gestionnaire en commerce de détail ou équivalent
Français (Bonne maîtrise)Obligatoire
Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle
Obligatoire
Connaissance de base des fleurs et des arrangements
Obligatoire
Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à s'adapter rapidement
Ce que nous te proposonsPrévoyance professionnelle
Primauté des cotisations, cotisation dès 20 ans doublée par Migros et possibilité de retraite anticipée dès 58 ans.
RestaurationRéduction repas de Fr.4 (dès achats de 10.-) dans les restaurants Migros.
Points CumulusRéduction de 2% et 5 % selon les assortiments.
Banque MigrosIntérêt à taux préférentiel et sans frais pour un compte épargne.
Candidature et contactDjaina Julliard
Talent Acquisition Specialist
Présélection des dossiers
Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons au/à la manager. La décision de la poursuite ou de l'élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail. Délai de retour: jusqu'à 3 semaines
Entretien personnel vidéo ou téléphonique
En cas de nombre important de candidat-es, l'entretien personnel vidéo ou téléphonique est facultatif. Cela nous permet de mieux connaître davantage de candidat-es en peu de temps de manière à inviter les personnes concernées pour le tour suivant. Délai de retour: jusqu'à 1 semaine
Entretien spécialisé avec présentation du dossier
Des connaissances spécialisées précises sont évaluées à l'aide d'un dossier ou d'autres instruments d'évaluation. À l'issue du traitement, le résultat est présenté au/à la manager avant d'être discuté ensemble. L'équipe est généralement représentée lors de la présentation. En règle générale, les entretiens sont menés par le/la supérieur-e, sans représentant-e des RH. Délai de retour: jusqu'à 3 semaines
Offre et établissement du contrat
Les principaux points du contrat sont vérifiés à nouveau après notre offre d'emploi verbale. L'établissement du contrat est alors lancé d'un commun accord avant d'être envoyé par la poste. Délai de retour: jusqu'à 3 semaines
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