Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Amministratore immobiliare senior - Lugano, Tessin - Privera

  • GESTORE IMMOBILIARE

    vor 2 Wochen

    Lugano, Schweiz SIDLER SA Vollzeit

    Per conto di nostro cliente, storica realtà specializzata in ambito fiduciario e immobiliare, siamo alla ricerca di una risorsa di GESTORE IMMOBILIARE E CONTABILE. Responsabilità: Gestione di stabili di reddito e condomini (rapporto con inquilini, condomini e proprietari) Conduzione di assemblee ordinarie e straordinarie Coordinamento della manutenzione...

  • Amministratore immobiliare senior

    vor 3 Wochen

    Lugano, Schweiz PRIVERA AG Vollzeit

    Ci impegniamo non solo per gli immobili che ci vengono affidati, ma anche per i nostri clienti, inquilini e utilizatori di tali immobili. Siamo un datore di lavoro di prima classe e un partner ambito sia per i proprietari immobiliari sia per gli inquilini. Per la regione di Lugano, cerchiamo una figura esperta del settore che voglia unirsi al nostro team...

  • Manager Tecnico Immobiliare Senior

    vor 2 Wochen

    Lugano, Schweiz Manpower Switzerland Vollzeit

    Un'agenzia di somministrazione di lavoro in Svizzera sta cercando un Senior Digital Marketing Manager per supportare la gestione immobiliare e il facility management. I candidati ideali devono avere una formazione nel settore dell'edilizia e una esperienza consolidata nella gestione tecnica. È richiesta una buona conoscenza della lingua tedesca. Offriamo un...

  • Amministratore immobiliare senior

    vor 1 Tag

    Lugano, Schweiz Privera Vollzeit

    I tuoi compiti in dettaglio Gestione autonoma di un portafoglio immobiliare interessante composto da immobili residenziali e commercialiSupervisione tecnica di assistenti o junior property managerRappresentanza della proprietà nei confronti di inquilini, autorità e artigianiGestione del processo dalla disdetta contrattuale fino alla nuova...

  • Specialista tecnico/a nella gestione immobiliare

    vor 2 Wochen

    Lugano, Schweiz Manpower Switzerland Vollzeit

    Senior Digital Marketing Manager at ManpowerGroup | Boosting Recruitment ROI & Candidate Experience Responsabilità principali: Supporto alla gestione immobiliare, al facility management e alla gestione tecnica degli edifici per aspetti strutturali e impiantistici (ad es. collaudi, controllo dei difetti, ecc.) Esecuzione di rilievi sugli stabili e redazione...

  • Stellenangebot Amministratore immobiliare senior

    vor 2 Wochen

    Via Masagno Lugano, Switzerland PRIVERA AG Vollzeit CHF 80'000 - CHF 120'000 pro Jahr

    Immobilienbewirtschafter (m/w/d) Wir setzen uns nicht nur für die uns anvertrauten Immobilien ein, sondern auch für unsere Kund:innen, Mieter:innen sowie die Nutzer:innen dieser Immobilien. Wir sind ein erstklassiger Arbeitgeber und erstrebenswerter Partner für Liegenschaftseigentümer:innen und Mieter:innen.Wir suchen für unseren Standort in Lugano...

Amministratore immobiliare senior

vor 2 Wochen

Lugano, Tessin, Schweiz Privera Vollzeit CHF 60'000 - CHF 80'000 pro Jahr

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Lugano

Ci impegniamo non solo per gli immobili che ci vengono affidati, ma anche per i nostri clienti, inquilini e utilizzatori di tali immobili.

Siamo un datore di lavoro di prima classe e un partner ambito sia per i proprietari immobiliari sia per gli inquilini.

Per la regione di Lugano, cerchiamo una figura esperta del settore che voglia unirsi al nostro team come Priveriano/a e supportarci nel raggiungimento dei nostri obiettivi.

I tuoi compiti in dettaglio
  • Gestione autonoma di un portafoglio immobiliare interessante composto da immobili residenziali e commerciali
  • Supervisione tecnica di assistenti o junior property manager
  • Rappresentanza della proprietà nei confronti di inquilini, autorità e artigiani
  • Gestione del processo dalla disdetta contrattuale fino alla nuova locazione
  • Coordinamento e realizzazione delle attività di locazione
  • Verifica dello stato edilizio degli immobili e organizzazione dei lavori di manutenzione
  • Redazione di report per i proprietari e rapporti di controllo e stato
Il tuo profilo
  • Formazione commerciale con attestato professionale federale in gestione immobiliare (obbligatorio)
  • Almeno 3 anni di esperienza nella gestione immobiliare
  • Ottima padronanza dell'italiano e buone conoscenze del tedesco
  • Persona flessibile, determinata e capace di stabilire le giuste priorità
  • Affronti ogni nuova sfida con passione e professionalità
La nostra offerta
  • Promuoviamo il tuo sviluppo personale e professionale, creando così un successo duraturo
  • Appuntamenti esterni vari con facile accesso ai nostri veicoli aziendali
  • Compiti entusiasmanti con molta libertà per le tue idee
  • Un ambiente di lavoro digitalizzato con strutture e processi chiari
  • Numerose opportunità di formazione continua interna ed esterna
  • Un programma di inserimento strutturato garantisce un avvio senza intoppi
  • Un posto di lavoro fisso che ti offre stabilità e possibilità di crescita
  • Parcheggi gratuiti direttamente in loco
Condizioni di impiego

Orario di lavoro Tempo libero Stipendio Socialità / Famiglia Ufficio / Homeoffice Carriera Altri vantaggi Agevolazioni

  • Orario di lavoro flessibile (orario flessibile), 42.5 ore alla settimana

  • Dedotte brevi pause retribuite di max. 15 minuti per ogni mezza giornata

  • 5 – 6 settimane di ferie all'anno

  • In aggiunta, ferie aziendali retribuite tra Natale e Capodanno
  • Generose regolamentazioni per i giorni festivi
  • Altre assenze retribuite come, p.es., il pomeriggio del giorno del proprio compleanno, 1 - 2 giorni per iltrasloco, 2 giorni per il proprio matrimonio, etc.

  • Congedi non retribuiti: le richieste vengono esaminate e, se possibile, autorizzate

  • Rimunerazione equa e conforme alle condizioni di mercato

  • 13ª mensilità
  • Nessuna ritenuta sullo stipendio per i premi dell'assicurazione indennità giornaliera di malattia e per l'assicurazione contro gli infortuni
  • Possibilità di guadagni supplementari- Vendita della 5ª settimana di ferie per il 2% dello stipendio lordo
  • Premi speciali per particolari prestazioni
  • Premi per l'intermediazione di clienti

  • Premi per l'intermediazione di collaboratori

  • Continuazione del versamento del salario: generose regolamentazioni in caso di malattia e infortunio

  • Assicurazione contro gli infortuni: copertura dei costi ospedalieri per il reparto privato
  • LPP: soluzione assicurativa completa, senza deduzione di coordinamento
  • 16 settimane di congedo maternità
  • 10 giorni di congedo paternità

  • Distinzione come datore di lavoro particolarmente attento alle esigenze familiari Pro Familia

  • A tutti i collaboratori viene messo a disposizione un Notebook

  • Tutti i collaboratori hanno il diritto a un abbonamento di telefonia mobile (Svizzera) che viene pagato da PRIVERA
  • Sono disponibili autovetture del pool per appuntamenti esterni (MINI)

  • Homeoffice previo accordo con il superiore gerarchico

  • Sostegno finanziario e in termini di tempo per formazioni specialistiche esterne

  • con formazioni interne su temi tecnici e non tecnici
  • Posti di formazione in tutta la Svizzera per apprendisti e promozione della formazione professionale
  • Posti di praticantato per chi proviene da altre professioni

  • Possibilità interne di sviluppo

  • Programma d'introduzione, Welcome-Days

  • Superiori gerarchici che mantengono rapporti di lavoro chiari e collaborativi e che privilegiano la cultura del "tu"

  • In tutte le succursali è a disposizione gratuitamente il caffè Nespresso

  • Agevolazioni presso selezionate aziende esterne per assicurazioni, l'occorrente per auto, elettrodomestici, mobili, pulizie, etc.

  • Condizioni speciali su veicoli BMW, Mercedes e MINI
  • Abbonamenti di telefonia mobile fortemente ribassati per i familiari dei collaboratori di PRIVERA
  • Pacchetto MS Office per uso privato
Condizioni di impiego

Orario di lavoro

  • Orario di lavoro flessibile (orario flessibile), 42.5 ore alla settimana
  • Dedotte brevi pause retribuite di max. 15 minuti per ogni mezza giornata

Tempo libero

  • 5 – 6 settimane di ferie all'anno
  • In aggiunta, ferie aziendali retribuite tra Natale e Capodanno
  • Generose regolamentazioni per i giorni festivi
  • Altre assenze retribuite come, p.es., il pomeriggio del giorno del proprio compleanno, 1 - 2 giorni per iltrasloco, 2 giorni per il proprio matrimonio, etc.
  • Congedi non retribuiti: le richieste vengono esaminate e, se possibile, autorizzate

Stipendio

  • Rimunerazione equa e conforme alle condizioni di mercato
  • 13ª mensilità
  • Nessuna ritenuta sullo stipendio per i premi dell'assicurazione indennità giornaliera di malattia e per l'assicurazione contro gli infortuni
  • Possibilità di guadagni supplementari- Vendita della 5ª settimana di ferie per il 2% dello stipendio lordo
  • Premi speciali per particolari prestazioni
  • Premi per l'intermediazione di clienti
  • Premi per l'intermediazione di collaboratori

Socialità / Famiglia

  • Continuazione del versamento del salario: generose regolamentazioni in caso di malattia e infortunio
  • Assicurazione contro gli infortuni: copertura dei costi ospedalieri per il reparto privato
  • LPP: soluzione assicurativa completa, senza deduzione di coordinamento
  • 16 settimane di congedo maternità
  • 10 giorni di congedo paternità
  • Distinzione come datore di lavoro particolarmente attento alle esigenze familiari Pro Familia

Ufficio / Homeoffice

  • A tutti i collaboratori viene messo a disposizione un Notebook
  • Tutti i collaboratori hanno il diritto a un abbonamento di telefonia mobile (Svizzera) che viene pagato da PRIVERA
  • Sono disponibili autovetture del pool per appuntamenti esterni (MINI)
  • Homeoffice previo accordo con il superiore gerarchico

Carriera

  • Sostegno finanziario e in termini di tempo per formazioni specialistiche esterne
  • con formazioni interne su temi tecnici e non tecnici
  • Posti di formazione in tutta la Svizzera per apprendisti e promozione della formazione professionale
  • Posti di praticantato per chi proviene da altre professioni
  • Possibilità interne di sviluppo

Altri vantaggi

  • Programma d'introduzione, Welcome-Days
  • Superiori gerarchici che mantengono rapporti di lavoro chiari e collaborativi e che privilegiano la cultura del "tu"
  • In tutte le succursali è a disposizione gratuitamente il caffè Nespresso

Agevolazioni

  • Agevolazioni presso selezionate aziende esterne per assicurazioni, l'occorrente per auto, elettrodomestici, mobili, pulizie, etc.
  • Condizioni speciali su veicoli BMW, Mercedes e MINI
  • Abbonamenti di telefonia mobile fortemente ribassati per i familiari dei collaboratori di PRIVERA
  • Pacchetto MS Office per uso privato
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Privera è il prestatore di servizi immobiliari indipendente leader sul mercato svizzero. Offriamo ai nostri clienti delle eccellenti e innovative prestazioni di servizi che fanno di noi il partner privilegiato.

Oltre 33 anni di esperienza, 16 succursali, circa 530 collaboratori/collaboratrici, 35 apprendisti.

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60 – 80 % | Zürich-Wallisellen

Assistent Immobilienbewirtschaftung (m/w/d)

100 % | Zürich-Wallisellen

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100 % | Bern-Gümligen

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