Chargé-e de Projet R&i Digital

Code de référence: 93419**Chargé-e de projet R&I digital**:

- Richemont- Neuchâtel, NE, CH- Fixed TermRichemont, l’un des leaders mondiaux dans le secteur du luxe, possède différentes Maisons spécialisées dans la joaillerie, l’horlogerie et les accessoires haut de gamme. Chaque Maison incarne fièrement une tradition de style, de qualité et d’artisanat et Richemont s’efforce de préserver l’héritage et l’identité propres à chacune d’elle. Dans le même temps, nous nous engageons à innover et à concevoir de nouveaux produits en accord avec les valeurs de nos Maisons, à travers un processus de créativité permanente.

“ _Des défis extrêmement stimulants dans une industrie en mutation _”
- Le Groupe Richemont est l’un des leaders mondiaux dans le secteur du luxe, et plus particulièrement de l’horlogerie et la joaillerie. Il dispose à travers ses différentes Maisons et Manufactures Groupe d’un outil industriel de premier plan employant environ 8’000 personnes dont une majorité en Suisse. Afin de poursuivre l’amélioration continue de la performance de ses produits et du parc technologique de pointe nécessaire à leur réalisation, la direction industrielle du Groupe renforce son équipe Recherche et Innovation._

**QUELLE SERA VOTRE CONTRIBUTION ?**

En tant que membre du Stream Digital Technologies de la Direction Groupe Recherche & Innovation de Richemont, vous pilotez des projets de recherche et innovation dans le domaine de l’innovation digitale. Dans le cadre de vos missions principales, vous suivez et pilotez des projets techniques, afin de mettre en place des nouvelles technologies aux seins des Maisons du Groupe.

Votre impact sur l’organisation se mesurera au travers des missions spécifiques suivantes:

- Assurer le rôle de référent-e technique de projet pour les Maisons et les partenaires externes.
- Réaliser les tâches opérationnelles inhérentes aux différentes étapes du projet:

- Animation du groupe de travail
- Suivi des tâches
- Résolution de problèmes techniques
- Participation à la collecte & analyse des résultats de tests
- Planification des étapes à venir, ainsi que des ressources nécessaires
- Vulgarisation et préparation de rapports pour le top management
- Proposition de plan d’actions pour assurer le succès du projet

**QUELLES SONT LES CLES DE VOTRE REUSSITE AU SEIN DE NOTRE GROUPE ?**
- Vous êtes au bénéfice d’une formation d’ingénieur-e en microtechnique, mécanique, génie industriel ou équivalent.
- Vous démontrez d’une première expérience significative, de préférence en milieu industriel.
- Vous disposez d’un fort intérêt et d’une expérience en conduite de projets d’innovation technologiques.
- Vous êtes un bon-ne communicateur-trice (oral et écrit), pro-actif-ve et structuré-e dans son travail.

Vous disposez dans l’idéal des compétences techniques suivantes:

- Maîtrise des outils et méthodologies de gestion de projet (classique ou agile), y compris l’animation de groupe de travail et le suivi de tâches complexes.
- Expertise en statistique et analyse de données.
- Capacité à structurer et vulgariser des données complexes et non structurées.
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel et PowerPoint).

A l’aise en français et en anglais, vous appréciez de partager vos connaissances au sein d’équipes collaboratives et constructives. Désireux-euse de contribuer aux défis techniques de l’industrie du luxe, vous êtes orienté.e résultats, curieux-euse, analytique et innovant-e. Votre sens de l’organisation et vos capacités de communication seront également des clés essentielles de votre succès.

Poste basé à Neuchâtel, avec déplacements réguliers dans l’arc jurassien (30%).

Nous offrons un poste d’une durée de 12 mois, avec possibilité de renouvellement.

**VOTRE EXPÉRIENCE CANDIDAT AVEC NOUS**
- En cas d’intérêt, nous approfondirons nos échanges lors d’une rencontre dans nos locaux.

**APPRENEZ-EN PLUS SUR RICHEMONT ET SES MAISONS**

**#RICHEMONT #REVEALTHEEXCEPTIONNAL**

**WE ARE AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER**

Richemont #WeCraftTheFuture
- CONNECT WITH US**Quick links**:

- Our History
- Home Page