Hr-bereichsleiterin / hr-bereichsleiter
vor 2 Wochen
Verantwortung, Beratung, Projekte und Rekrutierung? Das passt perfekt, denn eine Bereichsleitungsposition wartet auf SieImManufacturing-Bereichwartet eine spannende Herausforderung auf Sie. AlsHR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter 90-100%sind Sieper sofort oder nach Vereinbarungfür den gesamten HR-Lifecycle eines dynamischen Unternehmens verantwortlich. Gesucht wird eine fachlich versierte Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung in einer vergleichbaren Position, die offen, herzlich, verantwortungsbewusst und stressresistent ist.Sie arbeiten eigenständig in der Bereichsleitung, können sich bei Bedarf jedoch auf Kolleginnen und Kollegen stützen, die beispielsweise die Personalentwicklung und die Administration abdecken. FundierteSAP-Kenntnissesowie mindestensfünf Jahre Erfahrungin einer vergleichbaren Position werden vorausgesetzt.Die Position wird frei, da die derzeitige Stelleninhaberin in den Mutterschutz geht und nach ihrer Rückkehr eine andere Rolle mit reduziertem Pensum übernimmt. Die Stelle zeichnet sich aus durch eine sehr flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege.Interessiert? Gerne stehe ich Ihnen unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung.Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:Übernehmen SieVerantwortungfür den gesamtenEmployee Lifecycle , von der Rekrutierung und Gesprächsführung über die Vertragserstellung und Mitarbeiterberatung bis hin zur Begleitung von AustrittsprozessenSieentwickeln , begleiten und setzen neueHR-Prozesseum, um die Effizienz und Qualität der Abläufe kontinuierlich zu steigern. Ein Beispiel hierfür ist die Implementierung von Schulungsprogrammen für MitarbeitendeAls Sparring-Partner der Geschäftsleitung stehen Sie dieser und den Führungskräften in beratender Funktion kompetent zur Seite und bringen Ihre Expertise aktiv einBei Bedarf übernehmen Sie die HR-Administration von rund 350 Mitarbeitenden und springen für Ihre „Teamgspändlis” einSie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:Sie verfügen über einenHR-Fachausweisund bringen das notwendige arbeitsrechtliche Know-how mit, um komplexe Fragestellungen kompetent und praxisnah zu bearbeitenFundierteSAP-Erfahrungist ein Muss: Dank Ihrer mehrjährigen Anwendungspraxis bewegen Sie sich sicher im System und können es auch bei der Implementierung effizient einsetzenDeutsch beherrschen Sie stilsicher in Wort und Schrift. GuteFranzösischkenntnisse (mindestens Niveau B1)sind von Vorteil, da Sie zwar primär für die Schweiz verantwortlich sind, jedoch in internationalen Meetings mit den Kolleginnen und Kollegen in Paris kommunizierenZudem haben Sie bereits HR-Prozesse und Projekte aktiv begleitet und erfolgreich umgesetzt. Ihre Erfahrung erlaubt es Ihnen, Strukturen zu optimieren und nachhaltig Wirkung zu erzielenAuf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuenFreuen Sie sich aufflache Hierarchien , die Raum für Eigeninitiative lassen und Ihre persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung fördernProfitieren Sie von spannenden internenSchulungen , von denen Sie nicht nur in dieser Position, sondern auch für Ihre weitere Karriere profitierenSichern Sie sich eine attraktive Vergütung inklusive zusätzlicher Vorteile in den Bereichen Säule eins und zweiMitHomeofficeund Gleitzeitmodellen gestalten Sie Ihren Alltag flexibel und halten so Arbeit und Privatleben im perfekten EinklangHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heutePosition: HR Business PartnerProzent: 90-100Branche: HR#J-18808-Ljbffr
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HR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter
vor 2 Wochen
Zürich, Schweiz Careerplus AG VollzeitSind Sie ein Ass, wenn es um HR-Administration, Payroll und die Rolle als Sparring Partner geht? Dann lesen Sie weiter und erfahren Sie mehr zur Stelle als HR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter! Sind Sie ein Ass, wenn es um HR-Administration, Payroll und die Rolle als Sparring Partner geht? Dann lesen Sie weiter und erfahren Sie mehr zur Stelle als...
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HR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter
vor 2 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Careerplus AG VollzeitAbout this job Sind Sie ein Ass, wenn es um HR-Administration, Payroll und die Rolle als Sparring Partner geht? Dann lesen Sie weiter und erfahren Sie mehr zur Stelle als HR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter Sind Sie ein Ass, wenn es um HR-Administration, Payroll und die Rolle als Sparring Partner geht? Dann lesen Sie weiter und erfahren Sie...
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HR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter
vor 3 Wochen
Zürich ZH, Schweiz Careerplus AG VollzeitSind Sie ein Ass, wenn es um HR-Administration, Payroll und die Rolle als Sparring Partner geht? Dann lesen Sie weiter und erfahren Sie mehr zur Stelle als HR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter! Sind Sie ein Ass, wenn es um HR-Administration, Payroll und die Rolle als Sparring Partner geht? Dann lesen Sie weiter und erfahren Sie mehr zur Stelle als...
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HR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter
vor 2 Wochen
Zürich ZH, Schweiz Careerplus AG VollzeitSind Sie ein Ass, wenn es um HR-Administration, Payroll und die Rolle als Sparring Partner geht? Dann lesen Sie weiter und erfahren Sie mehr zur Stelle als HR-Bereichsleiterin / HR-Bereichsleiter! Sind Sie ein Ass, wenn es um HR-Administration, Payroll und die Rolle als Sparring Partner geht? Dann lesen Sie weiter und erfahren Sie mehr zur Stelle als...
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HR-bereichsleiter/-in
vor 1 Woche
Zürich, Schweiz Finanzdirektion Vollzeit**Personalamt** **HR-Bereichsleiter/-in 80%**: In der kantonalen Verwaltung ist mehr los als du denkst und wir brauchen motivierte, kontaktfreudige Menschen, die mit uns die Zukunft gestalten. Das Personalamt des Kantons Zürich ist zuständig für alle personal-, arbeits - und sozialversicherungsrechtlichen Fragen der über 30'000 Mitarbeitenden des...
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Bereichsleiterin/bereichsleiter kommunikation
vor 2 Wochen
Zürich, Schweiz Katholische Kirche Im Kanton Zürich VollzeitBereichsleiterin / Bereichsleiter Kommunikation (80‑100 %)Join to apply for theBereichsleiterin / Bereichsleiter Kommunikation (80‑100 %)role atKatholische Kirche im Kanton ZürichInfolge einer anstehenden Pensionierung suchen wir per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung einen/eine Bereichsleiter/in Kommunikation.Ihre HauptaufgabenSie leiten...
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Bereichsleiterin / Bereichsleiter Dienstleistungen
vor 2 Wochen
Zürich, Schweiz Gebäudeversicherung Vollzeit**BEREICHSLEITERIN / BEREICHSLEITER DIENSTLEISTUNGEN 80-100%**: **Wie du bei uns wirken kannst**: - Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen zu Sachgeschäften in enger Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter - Fachliche Unterstützung bei der Anlagebuchhaltung, Investitions-planung und Budgetierung der Abteilung Feuerwehr - Ansprechperson für rechtliche...
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HR-bereichsleiter/-in Afi 80%
vor 2 Wochen
Zürich, ZH, Schweiz Finanzdirektion VollzeitAmt für Informatik **HR-Bereichsleiter/-in AFI 80%**: Die Mitarbeitenden des Personalamts des Kantons Zürich kümmern sich um alle personal-, arbeits - und sozialversicherungsrechtlichen Fragen der über 35'000 Mitarbeitenden des Kantons Zürich sowie vieler öffentlich-rechtlicher Anstalten und Gemeinden. Das Team der HR-Beratung besteht aus neun...
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HR Tech Consultant
Vor 2 Tagen
Zürich, Schweiz Go4HR® - dein Job, dein HR? VollzeitEin führendes Softwareunternehmen in Zürich sucht einen HR Tech Consultant zur Verbesserung von HR-Prozessen. Die Rolle umfasst die Einführung moderner HR-Tools, Kundenberatung und Schulungen. Sie erfordert einen Hochschulabschluss und mehrjährige Erfahrungen im HR-Umfeld. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Gehaltspaket und...
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HR Tech Consultant
Vor 2 Tagen
Zürich, Schweiz Go4HR® - dein Job, dein HR? VollzeitEin führendes Softwareunternehmen in Zürich sucht einen HR Tech Consultant zur Verbesserung von HR-Prozessen. Die Rolle umfasst die Einführung moderner HR-Tools, Kundenberatung und Schulungen. Sie erfordert einen Hochschulabschluss und mehrjährige Erfahrungen im HR-Umfeld. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Gehaltspaket und...
