Chef de l'Unité Investigation en matière de harcèlement au travail
vor 2 Monaten
L'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge des collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. L'Unité Investigation (UI) est créée pour conduire les procédures d'investigation en cas de suspicion de harcèlement psychologique ou sexuel dans le cadre professionnel.
Responsabilités- Piloter l'Unité Investigation sur le plan stratégique et opérationnel.
- Mener des réflexions d'amélioration continue et de développement des prestations pour optimiser l'impact des missions.
- Encadrer l'équipe en place dans un esprit favorisant l'intelligence collective, l'engagement et le soutien face aux situations complexes.
- Veiller au strict respect du caractère neutre et indépendant de l'UI ainsi que des bases légales en vigueur.
- Coordonner l'analyse des demandes et signalements adressés à l'UI et organiser les travaux d'investigation.
- Conseiller et orienter les personnes estimant être victime de harcèlement.
- Guarantir l'information de toutes les parties impliquées et veiller au respect de leurs droits.
- Conduire les auditions requises, rédiger les rapports d'investigation et en assurer le suivi.
- Représenter l'UI devant les tribunaux.
- Formation supérieure dans un domaine pertinent pour la fonction (droit, psychologie, etc.).
- Expérience confirmée dans la mise en œuvre d'investigations et dans l'analyse de situations d'atteinte supposée à la personnalité sous l'angle du droit.
- Expérience dans la conduite d'une équipe.
- Excellente maîtrise des bases légales applicables et des procédures judiciaires y relatives.
- Vision d'ensemble, capacités d'analyse et de synthèse, proactivité.
- Aisance rédactionnelle.
- Maîtrise de soi, résistance au stress et prise de recul.
- Aptitudes de communication avérées et capacité à assumer un rôle exposé et exigeant.
- Habileté relationnelle, grande capacité d'écoute et aisance à adopter un rôle neutre et impartial.
- Sens déontologique marqué.
- Intérêt pour les questions de prévention et de santé au travail.
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitDESMISSIONS PRINCIPALES L'Etat de Vaud a décidé de renforcer le dispositif de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail de ses collaboratrices et collaborateurs. Le nouveau règlement prévoit la mise en place de l'Unité Investigation (UI), une entité indépendante dédiée spécifiquement à la conduite des...
-
Investigateur·trice en matière de harcèlement
vor 2 Monaten
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions principalesVous rejoindrez l'équipe de l'Administration cantonale vaudoise en tant qu'investigateur·trice, chargé de la conduite des procédures d'investigation en matière de harcèlement. Votre rôle consiste à veiller à ce que chaque enquête soit menée en toute impartialité, conformément aux dispositions légales et aux...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissionL'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge des collaboratrices et collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. L'Unité Investigation (UI) est créée pour conduire les procédures d'investigation en cas de suspicion de harcèlement psychologique ou sexuel...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions PrincipalesL'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge des collaboratrices et collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. L'Unité Investigation (UI) est créée pour conduire les procédures d'investigation en cas de suspicion de harcèlement psychologique...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissionL'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge destiné aux collaboratrices et collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. L'Unité Investigation (UI) est une entité indépendante chargée de conduire les procédures d'enquête en cas de suspicion de...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMISSIONS PRINCIPALESL'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge pour les collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. L'Unité Investigation (UI) est créée pour conduire les procédures d'investigation en cas de suspicion de harcèlement psychologique ou sexuel dans...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMISSIONS PRINCIPALES Le Conseil d'Etat a décidé de renforcer le dispositif et les prestations de prévention et de prise en charge destiné aux collaboratrices et collaborateurs de l'Etat en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. Le nouveau règlement prévoit la mise en place de l'Unité Investigation...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMISSION PRINCIPALE Le Conseil d'Etat a décidé de renforcer le dispositif et les prestations de prévention et de prise en charge destiné aux collaboratrices et collaborateurs de l'Etat en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. Le nouveau règlement prévoit la mise en place de l'Unité Investigation...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMISSION PRINCIPALE L'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge destiné aux collaboratrices et collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. Le nouveau règlement prévoit la mise en place de l'Unité Investigation (UI), une entité indépendante dédiée...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitPrésentation de la FonctionL'Etat de Vaud cherche à renforcer son dispositif de prévention et de prise en charge des collaboratrices et collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. Il a décidé de mettre en place une Unité Investigation (UI) indépendante pour conduire les procédures...
-
Investigateur·trice en matière de harcèlement
vor 3 Wochen
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions clésEn tant qu'investigateur·trice, vous serez chargé·e de conduire des enquêtes impartiales et de veiller à ce que chaque procédure soit menée conformément aux dispositions légales et aux procédures internes de l'Administration cantonale vaudoise.Compétences requisesMaîtrise du cadre légal en matière de gestion des conflits...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMISSION PRINCIPALE L'Etat de Vaud renforce son dispositif de protection de la personnalité et de prévention du harcèlement au travail en créant l'Unité Investigation (UI). Nous sommes à la recherche d'un chef pour cette entité indépendante qui conduira les procédures d'investigation en cas de suspicion de harcèlement psychologique ou sexuel dans le...
-
Investigateur·trice en matière de harcèlement
vor 4 Wochen
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions clésEn tant qu'investigateur·trice au sein de l'Administration cantonale vaudoise, vous jouerez un rôle crucial dans la préservation de l'intégrité et la promotion de la confiance. Vos missions principales seront de conduire des enquêtes impartiales et transparentes, en veillant à ce que chaque procédure soit menée...
-
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions PrincipalesEn tant qu'investigateur·trice au sein de l'Administration cantonale vaudoise, vous serez responsable de la conduite des procédures d'investigation en veillant à ce que chaque enquête soit menée en toute impartialité, conformément aux dispositions légales et aux procédures internes.Vos missions principales incluent la...
-
Conseiller en Ressources Humaines
Vor 6 Tagen
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions PrincipalesEn tant que conseiller en ressources humaines, vous êtes chargé de gérer et de résoudre les conflits au sein de l'Espace Ecoute et Médiation de l'Administration cantonale vaudoise. Vous conseillez et soutenez les collaborateurs confrontés à des situations difficiles et orientez les personnes vers l'Unité Investigation...
-
Expert en investigations
vor 2 Wochen
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMISSION PRINCIPALE : CONDUITE D'INVESTIGATIONS En tant qu'expert en investigations au sein de l'Administration cantonale vaudoise, vous contribuerez à la préservation de l'intégrité de l'organisme. Vos missions principales consistent en la conduite d'enquêtes en matière de harcèlement, en veillant à ce que chaque procédure soit menée de...
-
Spécialiste en conduite d'enquêtes
vor 1 Woche
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitRÔLE ET PERSPECTIVES En tant que spécialiste en conduite d'enquêtes, vous ferez partie de l'équipe dédiée à la conduite des investigations en cas de suspicion de harcèlement au sein de l'Administration cantonale vaudoise. Tâches clés Conduire des investigations impartiales et conformes aux dispositions légales et aux...
-
Chef de l'Espace Ecoute et Médiation
vor 3 Wochen
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions PrincipalesL'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge pour les collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. Le nouveau règlement prévoit la mise en place de l'Espace Ecoute et Médiation (EEM), une entité indépendante dédiée aux prestations de...
-
Chef de l'Espace Ecoute et Médiation
vor 3 Wochen
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions PrincipalesL'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge destiné aux collaboratrices et collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. Le nouveau règlement prévoit la mise en place de l'Espace Ecoute et Médiation (EEM), une entité indépendante...
-
Directeur·trice de l'Espace Ecoute et Médiation
vor 2 Monaten
Lausanne, Waadt, Schweiz Etat de Vaud VollzeitMissions PrincipalesL'Etat de Vaud renforce son dispositif de prévention et de prise en charge pour les collaborateurs en matière de protection de la personnalité, de conflits et de harcèlement au travail. Le nouveau règlement prévoit la mise en place de l'Espace Ecoute et Médiation (EEM), une entité indépendante dédiée aux prestations de...