Fleisch/Geflügel-Category Manager: Herausforderung und Entwicklung

Vor 6 Tagen


Zürich, Zürich, Schweiz Migros Supermarkt AG Vollzeit

Wir suchen einen erfahrenen Fleisch/Geflügel-Category Manager, der unsere Sortimentsbereiche in der Schweiz mit Strategien, Geschäfts- und Finanzplänen unterstützt. Die Pflege und Entwicklung eines interessanten Angebots an Fleisch/Geflügel-Produkten ist eine unserer Hauptaufgaben.

Aufgabenfeld
  • Strategische Planung des Category Fleisch/Geflügel mit dem Ziel, den Marktanteil zu erhöhen und Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
  • Pflege und Weiterentwicklung des Sortimentes durch Marktbeobachtung und Trendanalysen, um bestmögliche Warenangebote für die Kunden bereitzustellen.
  • Koordination und Planung der Marktbearbeitung unter Anwendung aller Marketinginstrumente, um unser Wettbewerbsvorteil zu stärken.
  • Planung und Umsetzung von jährlichen Aktivitäten sowie Mitarbeit in übergeordneten Projekten, um das Unternehmen voranzubringen.
  • Führung und Förderung der unterstellten Mitarbeitenden im Team, um hohe Leistungsziele zu erreichen.
Bewerbungskriterien
  • Erfahrung im Product/Category Management (vorzugsweise in der Fleisch- oder Lebensmittelbranche) mit fundierter Weiterbildung im Marketing oder Fachhochschulabschluss.
  • Verhandlungsstarke Persönlichkeit mit großem Organisationstalent sowie kompetentem Auftreten.
  • Belastbarkeit, Durchsetzungsstärke, Selbstständigkeit, exakte Denkweise und Eigeninitiative.
  • Kenntnisse in der Lebensmittelbranche und Leidenschaft für Fleisch und Lebensmittel.
  • Fließende Deutschkenntnisse, gute Französischkenntnisse und Englischkenntnisse als Vorteil.
Voraussetzungen
  • Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke).
  • Moderne Infrastruktur mit vielfältigen Arbeitszonen und modernen Co-Working-Spaces.
  • Mobil-flexibles Arbeitsmodell mit zeitlicher und räumlicher Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion.
  • Berufliche Vorsorge mit Überdurchschnittsleistungen und drei verschiedenen Sparplänen.
  • Gezielte Förderung unserer Mitarbeiter mit Personalentwicklungsmassnahmen.
  • Eigenverantwortung & Freiraum mit abwechslungsreichem Aufgabenfeld.
Entlohnung

Das Bruttojahresgehalt beträgt ca. 90'000 bis 120'000 CHF, je nach Qualifikation und Erfahrung. Es wird auch eine prestigeträchtige Beteiligung am Unternehmensergebnis angeboten. Wir bieten ein attraktives Bonusprogramm sowie mögliche Wege zur Karriereentwicklung innerhalb des Unternehmens an. Unsere Bewertung basiert auf absoluter Ehrlichkeit, Objektivität und Gleichheit. Der Vergütungsbetrag kann sich ändern, wenn Sie verschiedene Faktoren wie Ihre Bezahlung, Kultur und Mitwirkung berücksichtigen.



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