Fachmann für Finanzen und Entwicklung

Vor 2 Tagen


Zürich, Zürich, Schweiz jobboxx AG Vollzeit
Überblick
Für unseren Mandanten, ein renommiertes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung, suchen wir einen erfahrenen Fachmann für Finanzen und Entwicklung. Das Unternehmen bietet spannende Entwicklungsmöglichkeiten und legt großen Wert auf Vielfalt, Teamgeist sowie eine dynamische Unternehmenskultur.

Lohn
Neben einer fairen Bezahlung erwartet Sie unser Unternehmen attraktive Vorteile wie Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Aufgaben
Als Senior Manager Finance & Accounting werden Sie in folgenden Bereichen tätig sein:
- Führung & Teamentwicklung: Leitung und Förderung des Teams, mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Innovation.
- Business Partnering: Zusammenarbeit mit Geschäftsbereichen und Konzerneinheiten zur strategischen Unterstützung durch Analysen und Empfehlungen.
- Prozessmanagement & Digitalisierung: Optimierung und Einführung digitaler Lösungen für effiziente und genaue Finanzprozesse.
- Strategie & Berichterstattung: Entwicklung langfristiger Finanzstrategien, präzise Berichterstattung und Analysen zur Entscheidungsfindung.
- Compliance & Buchhaltung: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorschriften sowie ordnungsgemässer Buchführung.
- Innovation & Projektmanagement: Entwicklung zukunftsorientierter Lösungen, Leitung von Projekten und Einführung neuer Technologien.

Anforderungen
- Bildung & Erfahrung: Studium in Betriebswirtschaft oder Finanzwesen, mindestens 4 Jahre Berufserfahrung, Zertifikate wie ACCA/CIMA sind von Vorteil.
- Führungskompetenz: Erfahrung in Teamleitung und professioneller Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
- Digitalisierung: Kenntnisse in SAP, Automatisierung und idealerweise KI-Technologien.
- Projektmanagement: Erfolgreiche Planung und Umsetzung von Projekten, besonders in der Finanztransformation.
- Strategisches Denken: Kreative Ansätze für Finanzlösungen und die Bewältigung von Herausforderungen.
- Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch erforderlich, Französisch als Pluspunkt.

Vorteile
- Mitarbeiterrabatte: Attraktive Preisnachlässe auf Lifestyle-Angebote.
- Arbeitszeit & Urlaub: 42-Stunden-Woche mit fünf Wochen Ferien.
- Workation: Möglichkeit, bis zu 30 Tage pro Jahr remote zu arbeiten.
- Flexible Arbeitsmodelle: Optionen für Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
- Weiterbildung: Unterstützung bei beruflicher Entwicklung und Schulungen.
- Gesundheitsförderung: Angebote wie Fitnesszuschüsse oder Gesundheitsprogramme.

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