Sales Consultant

Johnson & Johnson MedTech ist das größte und umfassendste Orthopädie
- und Neurologieunternehmen der Welt. Johnson & Johnson MedTech Orthopaedics bietet eine beispiellose Breite und Tiefe unterschiedlicher Technologien, Produkte, Dienstleistungen und Programme in den Bereichen Orthopädie, Traumatologie, Wirbelsäule, Sportmedizin, Neurologie, Gesichts
- und Schädelchirurgie, Power Tools und Biomaterialien an. Unsere breite Palette an innovativen und qualitativ hochwertigen Angeboten trägt dazu bei, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen auf der ganzen Welt nachhaltig zu verbessern.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine:n

Sales Consultant Spine - Region Deutschschweiz

Für den Bereich Spine suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine beratungsstarke und kommunikative Persönlichkeit als Sales Consultant. Streben Sie den Schritt in ein dynamisches, wirtschaftliches Umfeld an? Einer motivierten, engagierten Person bieten wir eine vielseitige Aufgabe in einem dynamischen, modernen Unternehmen. Als ausgewiesene Fachperson und starke Sales Persönlichkeit sind Sie Ansprechpartner für Orthopäden, Neurochirurgen, OP-Leitungen und das OP-Personal in Spitälern und Kliniken. Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der Koordination, Organisation, der korrekten Anwendung der hochwertigen und innovativen Produkte, erkennen frühzeitig Business-Möglichkeiten und setzen die entsprechenden Verkaufsprojekte in dem Ihnen zugewiesenen Verkaufsgebiet um.

Ihre Aufgaben
- Systematische Planung und Organisation der eigenen Aussendiensttätigkeit
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen zu Ärzten, OP-Personal, Einkäufern und anderen Entscheidungsträgern
- Umfassende Verkaufs
- und Produktberatung im Klinikbereich Wirbelsäulen-Orthopädie und Neurochirurgie
- Stärkung bestehender Produktlinien, Einführung von Produktinnovationen
- Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen (Workshops, Kundenschulungen) für ärztliches und medizinisches Fachpersonal
- Verantwortlich für das Erreichen von allgemeinen und spezifischen Verkaufszielen hinsichtlich Marktdurchdringung und Umsatz
- Entwickeln und Umsetzen von Verkaufs
- und Aktionsplänen im zugeteilten Verantwortungsbereich in Zusammenarbeit mit dem Verkaufsleiter
- Repräsentation des Geschäftsbereiches auf Kongressen

**Qualifications**:
Ihr Profil
- Mind. 2 Jahre Verkaufserfahrung, vorzugsweise im Medizinproduktebereich
- Hochschulabschluss (Uni / FH) von Vorteil
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und professionelles Auftreten
- Sehr hohe Kundenorientierte Persönlichkeit und Ergebnisorientierung
- Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit
- Zielstrebigkeit, Selbstmotivation und Leistungsbereitschaft
- Kommunikations
- und Überzeugungsstärke
- Flexibilität, Bereitschaft zur Reise
- und Kongresstätigkeit
- Kreativität und Veränderungsbereitschaft
- Selbständige, integre, dynamische, belastbare und unternehmerisch denkende Persönlichkeit
- Deutsch und Englisch, verhandlungssicher
- Fundierte MS Office-Kenntnisse

Wir bieten
- Unternehmertum und Wissenschaft im dynamischen Bereich der Medical Devices vereint
- Mitarbeit in einem engagierten, dynamischen Team in einer ergebnisorientierten Firmenkultur
- Freiheit und Eigenverantwortung
- Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Johnson & Johnson-Familie
- Attraktive Anstellungsbedingungen

Seit mehr als 130 Jahren sind Diversity, Equity & Inclusion (DEI) Teil der Kultur von Johnson & Johnson und fester Bestandteil unserer täglichen Geschäftsabläufe. Die Werte von DEI sind in unserem Credo verwurzelt und treiben unser Streben nach einer gesünderen und gerechteren Welt voran. Unsere vielfältige Belegschaft und unsere Kultur der Zugehörigkeit beschleunigen Innovationen, um die dringendsten Herausforderungen im Gesundheitswesen zu lösen. Wir wissen, dass der Erfolg unseres Unternehmens - und unsere Fähigkeit, bedeutsame Lösungen zu liefern - davon abhängt, wie gut wir die unterschiedlichen Bedürfnisse der von uns betreuten Gemeinschaften verstehen und erfüllen. Aus diesem Grund fördern wir eine Kultur der Inklusion und Zugehörigkeit, in der alle Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen wertgeschätzt werden und unsere Mitarbeitende ihr Potenzial entfalten können.

Bei Johnson & Johnson gehören wir alle dazu.