Gestionnaire en Ressources Humaines

Vor 2 Tagen


Le Locle, Schweiz BA CONSULTING RH Vollzeit

Opportunité professionnelle incroyable

Nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire en Ressources Humaines dynamique et expérimenté(e) pour notre client en Suisse. Si vous avez une première expérience éprouvée dans le domaine des RH en Suisse et une connaissance solide de la législation en droit du travail, nous voulons vous rencontrer

En tant que Gestionnaire en Ressources Humaines, vous avez un rôle central dans notre organisation, avec des responsabilités variées **allant de l'administration complète du personnel à la gestion des recrutements, en passant par la résolution des conflits et la gestion des talents.**

Vous avez la responsabilité d'assurer l'administration complète du personnel, y compris la gestion des contrats, des permis de travail et des entrées et sorties du personnel.

Vous avez à établir l'ensemble des salaires avec diverses mutations, en prenant en compte les différentes variables et changements.

Vous établissez les certificats de salaires pour chaque employé conformément aux réglementations en vigueur.

Vous êtes charger de gérer les recrutements du personnel en effectuant des sélections rigoureuses, les avertissements et les licenciements, en veillant à suivre les procédures légales et internes de l'entreprise.

Vous gérez les relations employeur-employé, à résoudre les conflits et à mettre en place des stratégies pour le développement et la rétention des talents.

Vous suivez et à contrôlez les timbrages à l'aide du système I-tenax pour garantir l'exactitude des données.

Vous gérez les assurances sociales et de préparer les décomptes annuels en conformité avec la législation en vigueur.

Vous suivez les déclarations relatives aux maladies, aux allocations pour perte de gain (APG) et au chômage, en assurant la conformité avec les exigences légales.

Vous assurez une veille juridique constante et à obtenir les autorisations de travail nécessaires.

Vous supervisez le matériel du personnel, notamment les clés, les badges et les blouses, en garantissant leur disponibilité et leur bon fonctionnement.

Vous organisez les événements du personnel, en planifiant et en coordonnant les différentes activités pour favoriser le bien-être et la cohésion au sein de l'entreprise.

**Profil recherché**:

- 1ère expérience confirmée dans les RH en Suisse récente **impératif**:

- Expérience confirmée dans le domaine de minimum 2 ans en tant que Gestionnaire en Ressources Humaines **impératif**:

- Excellente connaissance de la législation en droit du travail en Suisse **impératif**:

- Très bonnes connaissances dans la paie **obligatoire**

Type d'emploi : Temps de travail : 80-100%

Salaire : CHF58 665,04 à CHF70 000,00 par an

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Formation:

- Degré secondaire I (Requis)

Expérience:

- Gestionnaire en Ressources Humaines h/f: 2 ans (Requis)
- RH en Suisse: 2 ans (Requis)
- législation en droit du travail en Suisse: 2 ans (Requis)
- Paie: 2 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel



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