HR Business Partner
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Werde HR Business Partner bei Emmi Schweiz AG Gestalte aktiv die Zukunft eines Produktionsstandorts mit.
Aufgaben
- Beratung von Führungskräften entlang des Employee Lifecycles.
- Begleitung und Mitgestaltung von Veränderungsprozessen.
- Entwicklung nachhaltiger Lösungen in Talent Management.
Fähigkeiten
- HR-Fachausweis oder vergleichbare Weiterbildung erforderlich.
- Erfahrung als HR Business Partner in einem produzierenden Umfeld.
- Ausgeprägte Beratungs- und Moderationskompetenz.
HR Business Partner
70-90%
Referenznummer 19681
Das kannst du bewirken
- Betreuung und Beratung von Führungskräften entlang des gesamten Employee Lifecycles.
- Sparring-Partner:in der Standortleitung bei personellen, organisatorischen und kulturellen Fragestellungen.
- Begleitung von Veränderungsprozessen sowie aktive Mitgestaltung der Standort- und Organisationsentwicklung.
- Moderation von Workshops, Führungsdialogen und Teamentwicklungen.
- Entwicklung nachhaltiger Lösungen in den Bereichen Talent Management, Mitarbeiterbindung und Nachfolgeplanung.
- Professioneller Umgang mit anspruchsvollen Personalfällen, arbeitsrechtlichen Fragestellungen und dem Absenzmanagement.
- Enge Zusammenarbeit mit unseren HR Services für eine professionelle und effiziente Personalbetreuung.
Das bringst du mit
- Du verfügst über einen HR-Fachausweis oder eine vergleichbare Weiterbildung sowie mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner:in in einem produzierenden oder industriellen Umfeld.
- Freude daran, Führungskräfte sowohl im operativen Alltag als auch bei strategischen Fragestellungen zu begleiten.
- Erfahrung oder eine Weiterbildung in den Bereichen Change Management, Organisationsentwicklung, Coaching oder Leadership Development.
- Selbstständige, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Beratungs- und Moderationskompetenz sowie ein gutes Gespür für Menschen und Organisationen.
- Stilsichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
Das bieten wir dir
Entdecke auf unserer Karriereseite, welche attraktiven Benefits und Arbeitsbedingungen dich bei uns erwarten: Emmi Anstellungsbedingungen und Benefits
Hast du Fragen? Nicole beantwortet dir diese gerne.
Nicole Larentis
Recruiting Specialist