Accounting Supervisor Hotels
Vor 2 Tagen
Andermatt, Canton of Uri, Schweiz
Andermatt Swiss Alps AG
Vollzeit
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ulliDu bist die erste Ansprechperson für Finanzthemen in deinem Portfolio aus Hotels, Restaurants und Outlets. /liliDu koordinierst die täglichen Buchhaltungsaktivitäten in Kreditoren, Debitoren, Income Audit und Hauptbuch. /liliDu steuerst Monats-, Quartals
- und Jahresabschlüsse und prüfst Bilanzabstimmungen und Nachweise. /liliDu unterstützt die Erstellung der Finanzabschlüsse nach OR und USALI und untersuchst wesentliche Abweichungen. /liliDu führst dein Team fachlich, coachst es und setzt Prioritäten, auch ohne direkte Linienführung. /liliDu bist die erste Eskalationsstelle für finanzbezogene operative Themen und die Brücke zwischen Operations und Finance. /liliDu stellst die Einhaltung von Richtlinien, internen Kontrollen und Verfahren sicher und erkennst Prozessschwächen. /liliDu treibst Standardisierung, Automatisierung und Systemverbesserungen voran und stärkst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung. /li /ulh3Das bringst du mit /h3ulliKaufmännische Lehre, Buchhaltungsqualifikation oder vergleichbare Ausbildung in Finanzen, Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft /lili5 oder mehr Jahre Buchhaltungserfahrung, idealerweise in der Hotellerie oder in anderen dienstleistungsorientierten Umfeldern /liliErfahrung in Kreditoren, Debitoren, Income Audit und Hauptbuch sehr erwünscht /liliErfahrung in der Koordination oder Anleitung von Buchhaltungsteams, Führungserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend /liliSichere Kenntnisse in ERP-Systemen (SUN, SAP oder Oracle) und Excel, Erfahrung mit AP/AR-Automatisierung (z.
B. Yooz) und BI-Plattformen (z.
B. Power BI) von Vorteil /liliVertrautheit mit hotelspezifischen Systemen (z.
B. Opera PMS) und gutes Verständnis von OR und USALI /liliAnalytische, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise /liliÜberzeugende Kommunikation und Stakeholder-Management /liliDeutsch und Englisch, eine Sprache auf Muttersprachniveau und die andere mindestens auf Niveau B2 /li /ulpUnser HR Recruiter Matthias Lorenz-Binondo beantwortet sie gerne telefonisch unter . /p
- und Jahresabschlüsse und prüfst Bilanzabstimmungen und Nachweise. /liliDu unterstützt die Erstellung der Finanzabschlüsse nach OR und USALI und untersuchst wesentliche Abweichungen. /liliDu führst dein Team fachlich, coachst es und setzt Prioritäten, auch ohne direkte Linienführung. /liliDu bist die erste Eskalationsstelle für finanzbezogene operative Themen und die Brücke zwischen Operations und Finance. /liliDu stellst die Einhaltung von Richtlinien, internen Kontrollen und Verfahren sicher und erkennst Prozessschwächen. /liliDu treibst Standardisierung, Automatisierung und Systemverbesserungen voran und stärkst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung. /li /ulh3Das bringst du mit /h3ulliKaufmännische Lehre, Buchhaltungsqualifikation oder vergleichbare Ausbildung in Finanzen, Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft /lili5 oder mehr Jahre Buchhaltungserfahrung, idealerweise in der Hotellerie oder in anderen dienstleistungsorientierten Umfeldern /liliErfahrung in Kreditoren, Debitoren, Income Audit und Hauptbuch sehr erwünscht /liliErfahrung in der Koordination oder Anleitung von Buchhaltungsteams, Führungserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend /liliSichere Kenntnisse in ERP-Systemen (SUN, SAP oder Oracle) und Excel, Erfahrung mit AP/AR-Automatisierung (z.
B. Yooz) und BI-Plattformen (z.
B. Power BI) von Vorteil /liliVertrautheit mit hotelspezifischen Systemen (z.
B. Opera PMS) und gutes Verständnis von OR und USALI /liliAnalytische, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise /liliÜberzeugende Kommunikation und Stakeholder-Management /liliDeutsch und Englisch, eine Sprache auf Muttersprachniveau und die andere mindestens auf Niveau B2 /li /ulpUnser HR Recruiter Matthias Lorenz-Binondo beantwortet sie gerne telefonisch unter . /p