HR Business Partner
vor 4 Wochen
Als Mitarbeiter bei Randstad hast du die einzigartige Möglichkeit, Leben und Karrieren zu beeinflussen. Noch wirkungsvoller als für ein Talent einen neuen Job zu finden, ist der Einfluss, den du hast, indem du ihn wirklich kennenlernst. Wenn sie nicht nur als eine Reihe von Fähigkeiten und Erfahrungen gesehen werden, sondern als Individuum mit Tiefe geschätzt werden und dem Potenzial, das sie zu erreichen versuchen. Die Bedeutung, mehr zu hören als die Rolle, die der Kunde zu besetzen versucht, und zu dem Traum zu hören, den sie aufbauen wollen, die Kultur, die sie zu wachsen bestrebt sind.Unserem Team beizutreten bedeutet, mit grossartigen Menschen zu arbeiten. Jeder ist entscheidend, um unsere offene, unternehmerische und dynamische Unternehmenskultur aufrechtzuerhalten. Sicher, wir arbeiten hart, aber diese harte Arbeit wird auch belohnt und Erfolg wird gefeiert.
Mit führender Technologie an deinen Fingerspitzen und Unterstützung von herausragenden Fachleuten wirst du in der Lage sein, persönlichen und bedeutungsvollen Fortschritt für andere und für dich selbst zu erzielen - und uns alle voranzubringen.
Wir suchen derzeit eine neue Ergänzung in unserem internen HR-Team und nach unserem nächsten
HR Business Partner bei Randstad Switzerland
verantwortlichkeiten
Als HR-Manager bist du das Bindeglied zwischen den Operationen und dem Management von Randstad und musst das wichtigste Gut unseres Unternehmens fördern, nämlich unsere Mitarbeitenden. Du bist nah am Geschäft und blühst in einem von Fristen getriebenen Umfeld auf, während du mehrere Stakeholder ausbalancierst. Unser idealer Kandidat liebt Verantwortung und vereint eine hohe Leidenschaft für Exzellenz, Transformation und Führung mit praktischer Umsetzung. Als menschenzentriertes Unternehmen wird dein Enthusiasmus, deine Ausdauer und dein Antrieb wichtig sein, um andere zu inspirieren und die allgemeine Geschäftsagenda voranzubringen. Du kannst auf ein sehr engagiertes und fähiges HR-Team zählen, das Spass an der Arbeit macht.
Business partnering mit dem Feld, um die Attraktivität von Randstad als grossartigen Arbeitgeber weiterzuentwickelnVerantwortlich für die operative Unterstützung der Unternehmung, einschliesslich Workforce-Planung, Beratung bei der Nachfolgeplanung und Leistungsmanagement, Mitarbeiterentwicklung und RekrutierungUnterstützung der Linienmanager bei der Förderung und Umsetzung der gesamten PersonalstrategieBereitstellung von fachkundiger Beratung und Unterstützung für Linienmanager in ihren Managementaktivitäten entlang des Employee Life Cycle mit einem Fokus auf die Rekrutierung von Spezialisten und Managern sowie Beratung bei komplexen UnterstützungsfällenCoaching zu Leistungs- und Potenzialbewertungen, Unterstützung von Teamleitern und Einzelpersonen in ihrer beruflichen und persönlichen EntwicklungVerantwortlich für den Bereich Employer Branding mit der Entwicklung des Mitarbeiterwertversprechens und der weiteren Entwicklung des internen und externen Markenbildes für Mitarbeiter und potenzielle KandidatenPlanung, Koordinierung und Durchführung von HR-Projekten in der gesamten Organisation, einschliesslich Überwachung und Berichterstattung über Status, Risiken, Probleme und AbhängigkeitenEntwicklung und Optimierung von HR-Tools und -Prozessen in den zugewiesenen HR-Kompetenzbereichen und Verantwortung für die entsprechenden ProjektpläneWeiterentwicklung der Randstad HR-Roadmap Qualifikationen profilWas du idealerweise mitbringen solltest, um in diesem Job erfolgreich zu sein 3-5 Jahre relevante HR-Erfahrung in einem dynamischen Umfeld, mit einer Mischung aus kurz- und langfristigen Zielen Starke praktische Kenntnisse in den Bereichen Sourcing/Rekrutierung und Arbeitsrecht und die Fähigkeit, diese in einer Vielzahl von Situationen mit einem gesunden Menschenverstand anzuwenden Die Fähigkeit, Führungskräfte zu beeinflussen und durch den Aufbau starker (kommerzieller) Beziehungen Zustimmung zu erzeugen Du agierst als Vorbild für die Organisation, wenn es um unsere Werte und neue HR-Praktiken, kontinuierliches Lernen und Experimentieren geht Die Geschwindigkeit unseres Umfelds erfordert die Fähigkeit, effektive Lösungen für neue Situationen und Probleme zu generieren, sobald diese auftreten Du demonstrierst ein Verständnis für Persönlichkeiten und Verhaltensstile, um effektiv mit einer Vielzahl von Menschen zusammenzuarbeiten und fundierte Entscheidungen bezüglich der Ressourcenverteilung, Berichtsstrukturen und Beziehungen zu treffen Du planst effektiv voraus, um Probleme zu antizipieren und zeigst Leidenschaft allen Aufgaben auf enthusiastische Weise zu nähern Verpflichtet sich, professionelle Standards und eine integre Arbeitsweise aufrechtzuerhalten sprachen
Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Französisch ist ein Vorteil vertrag
Unbefristet 80% - 100% standort Hauptsitz in Zürich, Mobilität innerhalb der Schweiz, um mit unseren Talenten in Verbindung zu treten, ist notwendig (20%). Wir glauben, dass deine Karriere mehr ist als nur ein Job. Durch deine Arbeit leistest du einen sinnvollen Beitrag zur Gesellschaft. Jeder Tag bietet die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu nehmen. Ob du einem Kunden dabei hilfst, den perfekten Mitarbeiter zu finden, um sein Geschäft zu erweitern, oder einem Jobsuchenden dabei, einen Job zu finden, den er liebt, du suchst immer nach kleinen (und nicht so kleinen) Möglichkeiten, einen Unterschied zu machen.
Randstad sucht nach hellen, innovativen Persönlichkeiten, die unsere Leidenschaft für die Verbesserung der Arbeitswelt teilen. Wenn du Teil unserer Vision sein möchtest, begrüssen wir deine Bewerbung.
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HR Business Partner
vor 1 Woche
Zürich, Zürich, Schweiz Klingelnberg AG VollzeitHR Business Partner (Voll- oder Teilzeit) (m/w/d)ZürichIhre AufgabenEigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte entlang des Employee-Lifecycles in allen HR-relevanten Fragestellungen Koordination des Recruitings und Auswahl von Personal für den Standort Zürich in Abstimmung mit den Führungskräften Pflege der...
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HR Business Partner
vor 2 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Stellenwerk AG Vollzeit«Massgeschneiderte Lösungen fürs HR.» Dafür steht Stellenwerk seit 2005. In der jährlichen Umfrage «Beste Personaldienstleister» der Handelszeitung hat Stellenwerk 2024 gleich in drei Kategorien das Punktemaximum erreicht: «Professional Search», «Executive Search» und «Temporärarbeit». Domiziliert in Zürich, Chur und Schaan – und tätig...
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HR Business Partner 80-100%
vor 2 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Careerplus SA VollzeitVerfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im HRM und in der Beratung von Führungskräften? Sehen Sie sich als engagierte, offene und lösungsorientierte Persönlichkeit? Dann losGemeinsam mit unserem Kunden, ein Fachspezialist im Bereich Sicherheit mit Sitz in Zürich suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung die geeignete Person für die vielfältige...
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Lead Senior HR Business Partner
vor 4 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Vontobel Beteiligungen AG VollzeitLead Senior HR Business Partner - Institutional Clients, Investments, Structured Solutions & Treasury (100%)Zürich / Gotthardstrasse 44Interested? Apply hereAt Vontobel, we actively shape the future. We create and pursue investment opportunities with determination. We master what we do – and we only do what we master. This is how we get our clients ahead....
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HR Business Partner 60-80%
vor 1 Woche
Zürich, Zürich, Schweiz Careerplus AG VollzeitSind Sie ein HR-Talent mit Vision? FlexibleArbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit warten auf Sie BewerbenSie sich jetzt für eine einzigartige Rolle im BereichMarkenerlebnis Für unseren Kunden, ein Pionier in derSchaffung einzigartiger Markenerlebnisse und der Inszenierungbeeindruckender Räume, suchen wir per Mitte Apriloder nach Vereinbarung einen HR...
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Zürich, Zürich, Schweiz Zürcher Hochschule der Künste VollzeitDie ZHdK gehört mit rund 2100 Bachelor- und Masterstudierenden zu den grössten Kunsthochschulen Europas. Das vielfältige Studienangebot umfasst Bachelor- und Masterstudiengänge in den Disziplinen Art Education, Design, Film, Fine Arts, Musik, Tanz, Theater und Transdisziplinarität.Das HRM sorgt mit seinen exzellenten Dienstleistungen für einen...
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HR Business Partnerin 100 % für den Bereich Gewerbe
vor 3 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Stiftung Behindertenwerk St. Jakob VollzeitDie Stiftung St. Jakob in Zürich bietet rund 450 Menschen mit einer Beeinträchtigung geschützte Arbeitsplätze, Tagesstrukturen und Ausbildungen an. Die Mitarbeitenden werden bei der Arbeit durch 140 Fachmitarbeitende angeleitet, gefordert und gefördert.Zur Ergänzung unseres Personalteams suchen wir per 1. September 2024 oder nach Vereinbarung eine*n HR...
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HR Business Partner
vor 4 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz job impuls ag VollzeitFür unseren erfolgreichen Kunden in Zürich suchen wir eine*nAufgabenVerantwortung für alle HR-relevanten Aufgaben inklusive Personalentwicklung Personaladministration und Erstellen von Statistiken und Auswertungen Enges Zusammenarbeiten mit diversen Ämtern Arbeitsrechtliche Abklärungen und sicherstellen des korrekten...
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Lead - Talent Business Partner R&D
vor 3 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz On AG Vollzeit‹ Back to jobsLead - Talent Business Partner R&DLocation: ZurichApply for this roleTalentTalentIn shortOur Talent (HR) team is expanding with the growth of On and we are looking for an enthusiastic person to join our team. You will have the opportunity to shape On's people agenda through collaborating with the team on a variety of people related topics....
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HR Business Partner %
vor 2 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz GrabJobs VollzeitAufgaben Beratung und Unterstützung der Vorgesetzten in allen personellen Themen wie z.B. Rekrutierung, Mitarbeiterführung , Leistungsbeurteilung, Honorierung Sparringpartner auf Augenhöhe für Beratung von Führungskräften zur Weiterentwicklung Fachverantwortung zur Einhaltung gesetzlicher Rahmenbedingungen (OR, ArG, GAV, usw.) Verantwortung für...
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HR Business Partner 80
Vor 7 Tagen
Zürich, Zürich, Schweiz Universal-Job AG VollzeitWas ist meine Funktion?Bist du auf der Suche nach einer spannenden HR Tätigkeit bei der die Betreuung im Vordergrund steht? Dann bist du hier genau richtigDeine Hauptaufgaben umfassen: Betreuung von ca. 150 Mitarbeitern in 4 verschiedenen Restaurants Verantwortlich für alle personalrelevanten Angelegenheiten sowie alle Prozesse des Employee lifecycles ...
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Lead – Talent Business Partner R&D
vor 3 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz On VollzeitTeam for Career SiteTalentIn shortOur Talent (HR) team is expanding with the growth of On and we are looking for an enthusiastic person to join our team. You will have the opportunity to shape On's people agenda through collaborating with the team on a variety of people related topics. This role is for someone who strives for efficiency, whilst continuously...
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Business Analyst
vor 1 Woche
Zürich, Zürich, Schweiz BUSINESS IT AG Sonio AG VollzeitEinleitung Bei BUSINESS IT und Sonio gestalten wir innovative IT-Full-Services in den Bereichen Hybrid Cloud, Data Management und Digital Workplace, die das Business unserer Kunden nachhaltig beeinflussen. Wir suchen eine zuverlässige und analytisch denkende Persönlichkeit der/die unser Operational Excellence Team ergänzt. Aufgaben Gestalte aktiv...
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Mitarbeiter:in HR Administration und Payroll
vor 3 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz WWF Schweiz VollzeitMitarbeiter:in HR Administration und Payroll (50-60%)Die Abteilung People & Culture stellt die klassischen Human Resources Dienstleistungen sicher, wie HR-Administration und Payroll, Business Partner-Beratung für Führungskräfte und Mitarbeitende, Rekrutierung und Onboarding. Wir sind mitverantwortlich für die Implementierung und die Weiterentwicklung der...
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Senior Financial Business Partner EIGER
vor 3 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Migros-Genossenschafts-Bund VollzeitAls Senior Financial Business Partner nimmst du eine Schlüsselrolle im Prozess-Transformationsprogramm EIGER ein, welches heute die Weichen stellt, um den Kundenanforderungen der Zukunft gerecht zu werden. In enger Zusammenarbeit mit dem Management im und ausserhalb des Programms stellst du die finanzielle Zielerreichung sicher.Was Sie bewegenDurchführung...
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Business Intelligence Engineer
vor 3 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Denner AG VollzeitSuchst du die Schnittstelle zwischen Business und Technologie? Bist du begeistert von datenorientierten Lösungen? Als BI Engineer / Architect spielst du eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung unserer fortschrittlichen BI Plattform und legst damit das Fundament für faktenbasierte Entscheidungen.Was Sie bewegenBI-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung...
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HR Business Partner:in
vor 2 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Spitex Zürich AG VollzeitMöchtest du auch etwas bewegen und deine Arbeit mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.Spitex Zürich befindet sich inmitten der Zusammenführung und Harmonisierung der beiden Betriebsteile Sihl und Limmat. Du triffst daher auf ein sich veränderndes Umfeld, in dem sich Platz und Raum zur Mitgestaltung bietet. Bist du flexibel, lösungsorientiert...
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HR Business Partner:in
vor 3 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz Spitex Zürich AG VollzeitMöchtest du auch etwas bewegen und deine Arbeit mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.Spitex Zürich befindet sich inmitten der Zusammenführung und Harmonisierung der beiden Betriebsteile Sihl und Limmat. Du triffst daher auf ein sich veränderndes Umfeld, in dem sich Platz und Raum zur Mitgestaltung bietet. Bist du flexibel, lösungsorientiert...
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HR Director Europe
vor 3 Wochen
Zürich, Zürich, Schweiz La Prairie Group AG VollzeitABOUT LA PRAIRIELA PRAIRIE - The Luxury skincare house where audacious innovation has cultivated a pioneering approach to beauty. A place where heritage and creativity are infused with the values of care, passion, entrepreneurship and excellence. A place where dedicated and diverse professionals each contribute to an inspiring and unique environment. A...
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Werkstudent HR Reporting
Vor 4 Tagen
Zürich, Zürich, Schweiz Swiss Life AG VollzeitWerkstudent HR Reporting & Analytics (w/m/d) 60%Swiss Life Holding AGZürichIhr Verantwortungsbereich Im Bereich HR Reporting & Analytics bieten wir einem Werkstudenten (m/w/d) die Möglichkeit, uns in einem Pensum von 60% zu unterstützen.Diese Stelle richtet sich an Studenten (m/w/d), welche entweder kurz vor Ende Bachelor oder bereits im Masterstudium...