Datenschutzbeauftragte / Datenschutzbeauftragter (80 )

Die/der Datenschutzbeauftragte überwacht die Einhaltung des Datenschutzgesetzes sowie aller einschlägigen Vorschriften. Sie/er berät die verantwortlichen Organe, erteilt den betroffenen Personen Auskunft über ihre Rechte und vermittelt zwischen den Organen und Personen in allen datenschutzrechtlichen Anständen. Daneben nimmt sie/er SteIIung zu Gesetzesprojekten, berät die Verwaltung bei IT-Projekten und ist für die Öffentlichkeitsarbeit zuständig.

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaften, guter Überblick über die Rechtsordnung, vertiefte Kenntnisse des Verwaltungsrechts, spezielles Interesse am Informatikrecht, gute ICT-Fachkenntnisse, kommunikative, selbstständige und durchsetzungsfähige Persönlichkeit.

Sie erwartet eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit Arbeitsplatz im Zentrum der Stadt Zug. Die/der Datenschutzbeauftragte ist fachlich selbstständig und vollständig unabhängig von der Verwaltung. Sie werden bei Ihrer Aufgabe von einer juristischen Mitarbeiterin/stellvertretenden Datenschutzbeauftragten (Arbeitspensum 80%) unterstützt. Administrativ ist die Stelle der Staatskanzlei zugeordnet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre elektronische Bewerbung, die Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis am 30. Januar 2026 an das Generalsekretariat der JPK ) richten. Für Fragen stehen Ihnen der Präsident der Justizprüfungskommission, Kantonsrat Thomas Werner , ) sowie die amtierende Datenschutzbeauftragte, Yvonne Jöhri, , ) zur Verfügung.

Gemäss Datenschutzgesetz wird die/der Datenschutzbeauftragte vom Kantonsrat

für eine Amtsdauer von vier Jahren (2027–2030) gewählt. Die Justizprüfungskommission des Kantons Zug ist für die Organisation der Wahl der/des Datenschutzbeauftragten zuständig (§ 19 Abs. 3 Ziffer 4 Geschäftsordnung des Kantonsrats vom 28. August Die Wahl durch den Kantonsrat findet voraussichtlich am 21. Mai 2026 statt. Die amtierende Datenschutzbeauftragte tritt erneut zur Wahl an.

Die Wahlvoraussetzungen und Anstellungsbedingungen richten sich nach dem Datenschutzgesetz (BGS sowie nach dem Personalgesetz (BGS

Zug ist ein liebens- und lebenswerter Kanton mit starker Wirtschaft, gutem Bildungsangebot, breitem Kulturschaffen und schöner Landschaft. Auch als Arbeitgeberin ist die Zuger Verwaltung sehr beliebt. Die Tätigkeitsgebiete der sieben Direktionen und rund 50 Ämter sind vielfältig. Die Kantonale Verwaltung zählt zu einer der grössten Arbeitgeberinnen des Kantons. Sie erbringt Dienstleistungen für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie die ansässigen Unternehmen, die von Sicherheit über Gesundheit, Umwelt und Soziales reichen. Entsprechend vielseitig sind die Aufgaben und Arbeitsfelder unserer Mitarbeitenden. Lernende und Praktikantinnen und Praktikanten sind bei der Kantonalen Verwaltung ebenfalls willkommen, um erste Berufserfahrungen zu sammeln.