Contrôleur/-euse et spécialiste dans le domaine financier

Ce à quoi tu peux contribuer

• Préparer soigneusement, dans le domaine financier, des bases de décisions et des informations de gestion pour la direction et les cadres, actualiser en permanence les évaluations et les indicateurs, développer de manière ciblée les instruments de controlling relatifs aux finances et au personnel, rédiger des rapports de contrôle départementaux adaptés aux destinataires et les remettre dans les délais impartis en garantissant toujours la qualité, la transparence et une collaboration basée sur la confiance
• Soutenir avec fiabilité le domaine des acquisitions et de la gestion des contrats, participer au système de contrôle interne (SCI) et, en l'absence de votre supérieur/e, se charger de affaires courantes ; garantir des processus stables et promouvoir une collaboration ouverte
• Recenser régulièrement l'état du budget de la division et de l'équipe, gérer de manière responsable la planification continue en tenant compte des crédits en matière de personnel et assurer proactivement la gestion de ces crédits ; communiquer clairement et dans un esprit constructif les conclusions tirées afin de permettre la prise de décisions réalisables
• Soutenir les processus et les projets (domaine des finances et du personnel), notamment dans des groupes de travail et lors du test de nouvelles applications, représenter les finances et le personnel dans des groupes spécialisés et mettre à profit ses connaissances avec motivation, pour développer ensemble des solutions durables
• Contribuer aux tâches opérationnelles dans les domaines des finances et du personnel

Ce qui te rend unique

• Diplôme en gestion d'entreprise d'une école supérieure ou d'une haute école spécialisée ou brevet fédéral en finance et comptabilité
• Excellentes capacités d'analyse, compétences en gestion d'entreprise axées sur les finances et affinité pour les systèmes financiers et de gestion du personnel (SAP S/4HANA), aptitude à traiter des questions complexes de manière pratique, pensée interdisciplinaire associée à une forte orientation vers la mise en œuvre
• Très bonnes connaissances de SAP en tant qu'utilisateur/trice, idéalement dans FI/CO et SAP BW ainsi qu'une expérience dans l'utilisation de rapports standardisés et de systèmes d'indicateurs ; précision dans l'expression écrite et capacité à convaincre
• Attitude coopérative et orientée vers le service, goût pour les échanges constructifs, méthode de travail autonome, responsable et structurée
• Bonnes connaissances en matière de protection des données et de sécurité de l'information pour accomplir comme il se doit le travail quotidien
• Bonne connaissance d'une deuxième langue officielle

En quelques mots

Si tu souhaites non seulement gérer les finances, mais aussi les piloter activement, et que tu aimes développer le controlling, la planification et les processus en collaboration avec une équipe motivée, tu trouveras chez nous un poste à responsabilités, une proximité avec les membres de la direction et une réelle marge de manœuvre. N'hésite pas à nous faire parvenir ton dossier de candidature

Entrée en fonction:

Type d'emploi: de durée indéterminée

No de référence:

Lieu de travail: Schwarztorstrasse 59, 3007 Bern

Si tu as envie de mettre tes compétences au service de la collectivité, rejoins l'équipe

L'Office fédéral de la cybersécurité (OFCS) est le centre de compétences de la Confédération en matière de cybersécurité – ou National Cyber Security Centre (NCSC) sur le plan international – et, par conséquent, le premier interlocuteur des milieux économiques, de l'administration, des établissements de formation et de la population pour les questions de cybersécurité.

L'OFCS sensibilise le grand public et les autorités aux cybermenaces et cyberattaques et les alerte à ce sujet. Il traite les signalements de cyberincidents et de cybermenaces. Ses analyses techniques ont en particulier pour but d'aider les exploitants d'infrastructures critiques à maîtriser les cyberattaques. L'OFCS recommande aussi des mesures pour lutter contre des cyberincidents et pour corriger d'éventuelles failles.

Continuer Retour

Lien pour plus d'informations

Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.

La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.

Santé au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.

---