Berater:in für grenzüberschreitende Lehre

Die Forschungsgruppe Nachhaltigkeit der Universität Basel schreibt eine Stelle als Strategische:r Berater:in für grenzüberschreitende Lehre (Schwerpunkt Nachhaltigkeit und Sozialwissenschaften) aus.

Es handelt sich um eine befristete Stelle mit einer Laufzeit von 9 Monaten und einer Stellenquote von 70–75% mit Stellenantritt am 1. Februar

Der Arbeitsort ist Basel, Schweiz.

Als strategische:r Berater:in für grenzüberschreitende Lehre (Schwerpunkt Nachhaltigkeit und Sozialwissenschaften) liegt der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit auf der Entwicklung von nachhaltigkeitsorientierten Kursangeboten an der Universität Basel. Konkret umfasst dies:

• die Unterstützung der Ausarbeitung von flipped classroom Lehrangeboten (z.B. für das Pathways to Sustainability Kursprogramm);
• die Marktanalyse bestehender Lehrangebote im Bereich Nachhaltige Entwicklung im europäischen Umfeld;
• und die strategische Weiterentwicklung der Angebote auf Bachelor- und Masterebene der Universität Basel in Zusammenarbeit mit Eucor- und EPICUR-Partnern.

In Ihrer Tätigkeit für die Weiterentwicklung des nachhaltigkeitsbezogenen Lehrangebots der Universität Basel nutzen Sie gezielt die einzigartigen Möglichkeiten der europäischen Hochschulverbünde Eucor – The European Campus und EPICUR, the European University Alliance. Während Eucor als trinationaler Verbund im Oberrheingebiet seit mehr als drei Jahrzehnten grenzüberschreitende interuniversitäre Zusammenarbeit lebt, eröffnet EPICUR als europäische Universitätsallianz neue Perspektiven durch innovative und interkulturelle Lehrformate in den Schwerpunktthemen Nachhaltigkeit und Europäische Identitäten. Das Ziel von EUCOR und EPICUR ist es, Synergien zu nutzen, das Lehrangebot gemeinsam zu vergrössern, qualitativ hochstehende Lehre anzubieten und Studierenden innovative grenzübergreifende und interkulturelle Lernerfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit zu ermöglichen.

Sie erkennen und nutzen die Potenziale dieser Netzwerke für die nachhaltigkeitsbezogene Lehre der Universität Basel – sei es durch die Schaffung und curriculare Verankerung von interuniversitären Lehrveranstaltungen, gemeinsamen Lehrmodulen, Mobilitätsfenstern, Doktoratsschulen oder interdisziplinären Programmen. Dabei unterstützen Sie die Verbindung von akademischer Exzellenz mit praxisnahen, transformativen Ansätzen – und gestalten so die Zukunft der Nachhaltigkeitsbildung im europäischen Kontext mit.

Bewerber:innen sollten einen Hintergrund in Sozialwissenschaften haben und einen Master-Abschluss in einem relevanten Bereich wie nachhaltige Entwicklung, Politikwissenschaft, politische Ökonomie, öffentliche Politik/Verwaltung, globale Governance, Nachhaltigkeitsforschung, Soziologie, Entwicklungsstudien oder einer anderen sozialwissenschaftlichen Disziplin vorweisen können. Fachkenntnisse im Bereich nachhaltige globale Ernährungssysteme sind von Vorteil.

Wir suchen Kandidat:innen mit sehr guten Englisch- und Deutschkenntnissen, ausgezeichneten zwischenmenschlichen und kommunikativen Fähigkeiten, einer starken Arbeitsmoral, Detailgenauigkeit, der Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, und einer hohen Bereitschaft zur Zusammenarbeit. Die Kandidat:innen sollten während der angegebenen Vertragsdauer verfügbar sein; der Arbeitsbeginn ist nicht verhandelbar.

Als Teil der sehr interdisziplinären Forschungsgruppe Nachhaltigkeit der Universität Basel können Sie in einem äusserst anregenden Umfeld arbeiten. Sie werden Teil eines unterstützenden und kooperativen Arbeitsumfelds mit regelmässigen Treffen und Austauschmöglichkeiten.

Sie arbeiten eng mit Professorin Janina Grabs (Leiterin der Forschungsgruppe Nachhaltigkeit), Professorin Alejandra Morán Ordoñez (Leiterin der Forschungsgruppe Ökosystemökologie) und einem/einer weiteren strategischen Berater:in in einem komplementären Bereich (Naturwissenschaften) zusammen. Ausserdem erhalten Sie reichlich Gelegenheit, Ihr Profil zu entwickeln und sich auf die nächsten Schritte Ihrer Karriere vorzubereiten.

Den erfolgreichen Bewerber:innen wird ein attraktives Vergütungspaket (Gehalt, Sozialleistungen) gemäss den Richtlinien der Universität angeboten, mit Zugang zum reichhaltigen Weiterbildungs-, Sprachunterrichts- und Hochschulsportprogramm der Universität.

Die Universität Basel ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert; Frauen und Minderheiten werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Bewerbung / Kontakt

Bitte reichen Sie ein CV sowie ein Motivationsschreiben als PDFs im online-Recruitingtool der Universität Basel ein.

Für Fragen zur Stelle können Sie sich an Prof. Dr. Janina Grabs wenden:

Die Bewerbungsfrist endet am , die Vorstellungsgespräche finden in der Woche vom 5. Januar 2026 statt.