Teamleitung Pflege Ambulante Pflege 100 in Lachen SZ – Voll- oder Teilzeitpensum von 80 bis 100

Vor 2 Tagen


Lachen SZ, Schwyz, Schweiz medamicus – Lachen SZ Vollzeit
Stellenbeschreibung

In der Rolle als Teamleitung Pflege übernehmen Sie die Verantwortung für die Weiterentwicklung eines ambulanten Pflegebereichs im Raum Lachen, Kanton Schwyz. Sie steuern Entwicklungs- und Qualitätsprojekte, planen und evaluieren pflegerische Konzepte und beraten das Team bei komplexen Fragestellungen der Praxis. Dabei liegt der Fokus auf einer patienten- und familienzentrierten Pflegekultur sowie auf der Sicherstellung des Wissenstransfers durch interne Schulungsprogramme. Die enge Zusammenarbeit mit der Spitalleitung ist integraler Bestandteil, um interprofessionelle Prozesse zu stärken. Voraussetzung ist ein Masterabschluss in Pflegewissenschaft oder eine gleichwertige Qualifikation, ergänzt durch mehrjährige Erfahrung im Akutspital und vertiefte Kenntnisse in Evidenz‐bald Practice, Qualitätsmanagement und Pflegeentwicklung. Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Beratungskompetenz runden das Profil ab. Der Einstieg ist ab dem 1. Februar 2025 möglich, das Pensum kann flexibel zwischen 80 % und 100 % gewählt werden.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
  • Leitung eines Bereichs der Pflegeentwicklung
  • Initiierung, Planung und Steuerung von Entwicklungs- und Qualitätsprojekten
  • Entwicklung, Implementierung und Evaluation pflegerischer Konzepte
  • Beratung in komplexen Fragestellungen der Pflegepraxis
  • Förderung einer patienten- und familienzentrierten Pflegekultur
  • Planung interner Schulungsprogramme
  • Sicherstellung des Wissenstransfers
  • Enge Zusammenarbeit mit der Spitalleitung
Qualifikationen / Anforderungen
  • Masterabschluss in Pflegewissenschaft oder gleichwertige Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Akutspital
  • Vertiefte Kenntnisse in Evidence-based Practice, Qualitätsmanagement und Pflegeentwicklung
  • Hohe Beratungskompetenz
  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
Leistungen der Anstellung
  • Arbeitsbeginn ab 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung
  • Voll- oder Teilzeitpensum von 80% bis 100%
medamicus Vorteile
  • Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

  • Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

  • Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

  • Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

  • Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

  • Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

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