Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Chargé.e de recrutement IT - Genf, Genf - Sword Group

  • Chargé.e de projets

    vor 2 Wochen


    Genf, Genf, Schweiz Rolex Switzerland Vollzeit CHF 80'000 - CHF 120'000 pro Jahr

    Introduction Pour notre marque Tudor, nous recherchons pour notre département Données de base, un.e Chargé.e de projets dont la mission principale sera de gérer les données techniques de nos montres destinées à notre manufacture et notre service commercial. Responsabilités Participer à la création et à la mise à jour des données de base...


  • Genf, Genf, Schweiz TechFirm Information Systems Vollzeit CHF 60'000 - CHF 80'000 pro Jahr

    Qui sommes-nous?Depuis notre création en 2015, TechFirm, société de conseil Suisse est plus qu'une simple entreprise. Nous sommes une centaine d'esprits libres, répartis entre Genève et Zurich travaillant ensemble pour révolutionner les systèmes d'informations de nos clients bancaires, industriels ou encore étatiques. Les missions :Capacité à...


  • Genf, Genf, Schweiz Rolex Switzerland Vollzeit

    Introduction Pour notre marque Tudor, nous recherchons pour notre département Communication & Image, un.e Chargé.e de projets Formation spécialisé.e en ingénierie pédagogique digitale, dont la mission principale sera de concevoir, écrire et réaliser des modules de formation commerciale innovants pour notre réseau de détaillants, et d'assurer...


  • Genf, Genf, Schweiz Valjob Vollzeit CHF 45'000 - CHF 60'000 pro Jahr

    About this job Votre mission Votre mission : Pour un de nos clients, une commune dynamique du canton de Genève, nous recherchons un·e professionnel·le de la communication pour renforcer leur équipe et participer activement à la valorisation des actions de leur Service des affaires culturelles et de la communication. Vos Missions : ...


  • Genf, Genf, Schweiz TRIVAL-SERVICES SA Vollzeit CHF 80'000 - CHF 120'000 pro Jahr

    Dans le cadre d'une mission pour notre client Genevois, un banque privée nous recherchons un.e Manager de production IT.Vos responsabilités principales :Piloter l'unification et la transformation des équipes Prod IT OnPrem et CCoE (Cloud), en redéfinissant les rôles, les responsabilités et les services rendus. Assurer la performance opérationnelle...


  • Genf, Genf, Schweiz Avanda Solutions Vollzeit CHF 80'000 - CHF 120'000 pro Jahr

    Chef de Projet IT industriels Piloter des projets IT industriels de bout en bout : cadrage, planification, déploiement et mise en production. Optimiser les processus QA dans un environnement de manufacturing, afin d'améliorer la fiabilité, la traçabilité et la performance des données qualité. Déployer des outils IT de suivi de performance...


  • Genf, Genf, Schweiz Free-Work Vollzeit CHF 80'000 - CHF 120'000 pro Jahr

    Chef de Projet IT industrielsPiloter des projets IT industriels de bout en bout : cadrage, planification, déploiement et mise en production.Optimiser les processus QA dans un environnement de manufacturing, afin d'améliorer la fiabilité, la traçabilité et la performance des données qualité.Déployer des outils IT de suivi de performance pour renforcer...


  • Genf, Genf, Schweiz Collective Vollzeit

    Budget: TJM HT max 999 € (hors éventuels frais de mission, à discuter avec le client)Piloter la transformation du SI industriel, notamment dans le cadre d'un déménagement de site industruel, en assurant qualité, délais et coordination transverse.Activités ClésGestion de projets IT Customer ServiceCommunication et reportingCoordination des équipes...


  • Genf, Genf, Schweiz Hôpitaux Universitaires de Genève Vollzeit

    Description de l'entreprise Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts de l'année 2024 en cliquant ici. ...


  • Genf, Genf, Schweiz Mon Consultant Indépendant Vollzeit

    Mission** Piloter la transformation du SI industriel, notamment dans le cadre d'un déménagement de site industruel, en assurant qualité, délais et coordination transverse. **Activités clés**Gestion de projets IT Customer ServiceCommunication et reportingCoordination des équipes et fournisseursRespect des exigences cybersécurité, délais,...

Chargé.e de recrutement IT

vor 2 Wochen


Genf, Genf, Schweiz Sword Group Vollzeit CHF 60'000 - CHF 80'000 pro Jahr

Nous ouvrons un poste de chargé·e de recrutement pour renforcer notre équipe de 4 recruteurs internes. Dans un contexte de croissance continue en Suisse romande, vous intégrerez une équipe dynamique de recruteurs expérimentés, au sein d'un environnement stimulant et collaboratif. Vous jouerez un rôle clé dans l'identification et l'accompagnement de talents IT pour des missions variées dans la région.

Responsabilités du poste
  • Piloter l'ensemble du processus de recrutement, du sourcing à la signature du contrat.
  • Collaborer étroitement avec les équipes commerciales pour bien cerner les besoins et les environnements des missions.
  • Rédiger et diffuser les annonces sur les canaux digitaux adaptés (job boards, réseaux sociaux professionnels, outils internes).
  • Identifier, qualifier et entretenir un vivier de talents IT (chefs de projet, analystes, développeurs, testeurs).
  • Réaliser les entretiens de présélection et coordonner les évaluations techniques avec les experts internes.
  • Organiser les entretiens avec les managers et accompagner les candidats tout au long du processus.
  • Gérer les aspects administratifs liés aux candidatures (documents, suivi, contractualisation).
  • Représenter l'entreprise auprès des candidats avec professionnalisme et enthousiasme

  • Diplôme de niveau Bachelor ou équivalent.

  • Expérience confirmée dans le recrutement de profils IT, idéalement en société de services informatiques.
  • Excellente capacité d'organisation et gestion simultanée de plusieurs recrutements.
  • Aisance relationnelle, curiosité et esprit d'équipe affirmé.
  • Autonomie, rigueur et orientation résultats.
  • Maîtrise du français (niveau C1) et bon niveau d'anglais (minimum B2).
  • Connaissance des outils de sourcing et des plateformes de recrutement.
  • Capacité à s'adapter à un environnement en constante évolution.