Datenhandling in Transformationsprojekt
Vor 6 Tagen
Wie bringt man komplexe HR -Datenwelten in Einklang, wenn unterschiedliche Systeme, Länder und Prozesse aufeinandertreffen?Eine der führenden Lebensmittelgruppen Europas steht vor einer grossen Transformation: In der Schweiz sollen die bisherigen HR - und Payroll -Systeme abgelöst und ersetzt werden.Deine Mission: Unterstütze das Projektteam, sorge für saubere Datenflüsse, stabile Schnittstellen und den Überblick über alle beteiligten Partner. Du verbindest technisches Verständnis mit Kommunikationsstärke – und hilfst dabei, die HR -Systemlandschaft einer internationalen Firmengruppe nachhaltig zu modernisieren. RequirementsErfahrung im Datenmanagement oder in IT -/HR -SystemprojektenMasterabschluss oder laufendes Masterstudium in Informatik oder einem vergleichbaren StudiengangTiefes Verständnis von relationalen Datenbanken, Datenstrukturen und DatentransformationFähigkeit, technische Zusammenhänge zu erfassen und klar zu kommunizierenStrukturierte, analytische und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseFreude an der Koordination zwischen HR, IT und externen ImplementierungspartnernSehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse; Französisch von VorteilBereitschaft, vor Ort in Basel zu arbeiten BenefitsStart: Januar 2026Dauer: 12–13 MonatePensum: 80–100%Ort: Basel, SchweizStundenlohn: 45 CHF
