Maître assistant-e

Entité organisationnelle

Faculté des sciences

Section / Division

Section des sciences de la Terre et de l'environnement

Fonction

Maître assistant-e

Code fonction

MA

Classe maximum

17

Corps

Assistant - maître assistant

Délai d'inscription

Référence

6724

Pièce(s) jointe(s)

• 0123_Cahier_des_charges_A- (PDF, 280,85kb)

Description du poste

Le Département F.-A. Forel des sciences de l'environnement et de l'eau (DEFSE) de l'Université de Genève lance un appel à candidatures pour un poste de

Maitre-assistant-e à 100% en physique aquatique
La personne sélectionnée devra effectuer des recherches sur les émissions de gaz à effet de serre provenant des lacs et des réservoirs, et étudiera les effets du changement climatique et de la qualité de l'eau sur le bilan thermique et la stratification thermique des systèmes aquatiques.

Le/la titulaire fera progresser la compréhension des effets du changement climatique sur la structure thermique et les échanges gazeux dans les milieux aquatiques et procédera à des reconstructions climatiques à partir des sédiments lacustres afin de mieux comprendre la variabilité historique des processus aquatiques et climatiques. Ses autres tâches comprennent la co-supervision des étudiant-es de bachelor, master et de doctorat et l'enseignement en physique aquatique, en dynamique des fluides et en émissions de gaz à effet de serre provenant des rivières et des lacs. Il/elle contribuera également au laboratoire de sédimentologie et de radioactivité environnementale, tout en participant aux activités administratives et de service du département, selon les besoins.

Titre et compétences exigés

Un doctorat en sciences de l'environnement, en ingénierie, en hydrologie ou dans un domaine connexe est requis.

Le/la titulaire doit démontrer son expérience en recherche dans le domaine de la physique et de la biogéochimie des systèmes aquatiques, en particulier dans la dynamique des gaz à effet de serre et/ou les processus thermiques. De solides compétences quantitatives et analytiques, notamment une expérience dans les mesures sur le terrain, la modélisation ou la télédétection, sont requises. Une expérience dans l'enseignement ou le mentorat d'étudiants est obligatoire, ainsi que la motivation à contribuer à la gestion des opérations du laboratoire et à la recherche en équipe.

En plus du doctorat, une expérience postdoctorale avec des publications dans des revues à comité de lecture est requise pour le poste. Le/la candidat-e retenu-e doit avoir effectué-e un séjour doctoral ou postdoctoral d'au moins un an dans une autre université suisse ou étrangère et pouvoir justifier d'une insertion active dans un réseau de recherche national ou international.

Elle/il devra aussi démontrer d'excellentes compétences en anglais dans la compréhension, l'expression orale et la rédaction scientifique, ainsi que des compétences en français conversationnel.

Entrée en fonction

1er juin 2026

Contact

Les candidat-es intéressé-es sont prié-es d'envoyer une lettre de motivation, un curriculum vitae, y compris une liste de publications, les photocopies de tous les diplômes obtenus, une déclaration sur les réalisations passées et les intentions et objectifs de recherche futurs et le nom et l'adresse de contact d'au moins deux personnes de référence. Les dossiers de candidature doivent être déposés exclusivement en ligne avant le délai indiqué ci-dessus (23h59 heure de Genève) en cliquant sur le bouton ci-dessous « Postuler/Apply now ». Aucun dossier papier ne sera accepté.

Des renseignements complémentaires sur le poste peuvent être obtenus, par mail uniquement, auprès du professeur

Informations complémentaires

Durée engagement : 3 ans, contrat de droit public.

L'Université de Genève offre des conditions d'engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.

Dans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.