Diété spécialiste clinique

Diété spécialiste clinique / Centre des pratiques interprofessionnelles / à 80% / en CDM de 3 mois

Temps complet

Equipe/Service: Pont-Rouge - Service pratiques professionnelles Direction santé communautaire et habitat

Statut Emploi: Contrat à durée déterminée

Type de poste: Poste(s) existant(s)

Taux d'activité: 80%

Direction: Centre des pratiques interprofessionnelles et pôles cliniques

Classe de fonction: 19

Responsable RH: M. Jérôme Avril, responsable des ressources humaines, tél. 022/

L'IMAD est une institution pionnière et de référence dans le maintien à domicile sur le canton de Genève. Elle assure des prestations de soins, de soutien, de prévention et de promotion de la santé 7j/7, 24h/24, à plus de 18'000 patients de tous les âges, dont 25 % ont moins de 65 ans.

Avec ses 2'300 collaboratrices et collaborateurs experts et engagés, dont plus de 50 équipes déployées sur l'ensemble du canton, l'IMAD a pour mission de répondre aux besoins de la population et à son souhait de rester à domicile en autonomie et en préservant sa qualité de vie, lors de périodes de fragilité temporaire ou prolongée. Elle contribue également à limiter la durée des séjours hospitaliers, faciliter le retour à domicile et soulager les proches aidants.

Reconnue pour son expertise et sa qualité des soins, l'IMAD forme depuis toujours la relève des professionnels de la santé et propose à ses collaboratrices et collaborateurs de nombreuses possibilités de formation continue. Elle offre un cadre de travail flexible qui favorise la conciliation entre vie professionnelle et vie privée et des conditions encourageant le développement des compétences ainsi que le partage de connaissances et d'expériences.

Rattaché.e au Centre des Pratiques Interprofessionnelles (CPI) au sein de la direction des opérations, la diété spécialiste clinique soutient, en deuxième ligne, les diététiciens, les professionnels du maintien à domicile à domicile, dans le but de maintenir et développer la qualité et la sécurité des prestations ainsi que les compétences spécifiques du domaine nutrition et diététique. agit sur trois niveaux : l'analyse et le soutien en situation complexe, le développement des compétences, tant individuelles que collectives, et l'actualisation des pratiques professionnelles au contexte domiciliaire et interprofessionnel.

Vos missions et responsabilités

Domaine d'expertise

• Intervenir en qualité d'expert dans les situations complexes auprès du patient et des diététiciens
• Développer des processus qualité, incluant l'amélioration continue dans les prises en charge (par exemple : la terminologie et le processus de soins en nutrition) et les processus opérationnels visant au respect de la qualité et sécurité des prestations nutrition et diététiques
• Développer une expertise spécifique dans un champ de compétences (nutrition clinique, promotion en santé et prévention, restauration collective) qui répond aux besoins de la clientèle et du CND
• Vulgariser les recommandations scientifiques auprès des professionnels de la santé et des patients
• Contribuer activement à des études et/ou participer à la réalisation de projets/ mandats institutionnels en lien avec le contexte du maintien à domicile et/ou son domaine d'expertise
• Participer à des projets de recherche avec le CND et l'unité recherche et développement (URD).

Domaine de développement des compétences

• Elaborer et participer à l'animation de formations relatives aux pratiques professionnelles dans le domaine d'expertise
• Réaliser des analyses de la pratique professionnelle dans son domaine d'expertise face à des situations complexes et problématiques nécessitant une expertise de seconde ligne
• Soutenir les collaborateurs dans l'exercice de leur fonction par des séquences de formation et de l'accompagnement de proximité
• Accompagner les diététiciens dans le développement de compétences pour des clientèles spécifiques voir complexes en lien avec le domaine d'expertise
• Promouvoir les prestations délivrées par le CND et son domaine d'expertise auprès des équipes terrain
• En partenariat avec le campus IMAD, développer les contenus de formation et former différents publics dans le domaine de la nutrition et de la diététique.

Domaine de l'édition et de l'actualisation des pratiques

• Identifier les problématiques, les besoins en nutrition et diététique de la clientèle de l'IMAD avec la participation des collaborateurs du CND, du CPIPC et des équipes en tenant compte des bonnes pratiques en vigueur au sein des associations professionnelles et dans la littérature
• Développer et actualiser les recommandations en nutrition
• Assurer une veille clinique
• Contribuer activement au développement et à l'actualisation d'itinéraires cliniques et de programmes dans son domaine d'expertise en collaboration avec le CND.
• Contribuer activement, dans son domaine d'expertise, à l'élaboration et l'actualisation des recommandations du domaine d'expertise au sein des pôles cliniques
• Développer des normes, standards, indicateurs de qualité et de sécurité définis dans le cadre du CPIPC en lien avec son domaine d'expertise
• Entretenir une collaboration régulière avec le réseau santé-sociale et les partenaires de l'IMAD.

• HES-SO en nutrition et diététique, complété par une formation post grade niveau master
• 5 à 7 années d'expérience en nutrition et diététique
• Expérience dans la gestion de projets et dans la formation des adultes
• Expérience clinique avérée auprès des personnes âgées et/ou des malades chroniques
• Expérience dans les processus d'amélioration de la qualité
• Bonnes connaissances du réseau santé-social genevois.
• Bonne capacité d'analyse et rédactionnelle
• Personne engagée, motivée avec un excellent relationnel
• Expérience dans l'aide à domicile est un atout
• Connaissance du réseau de soins genevois
• Bonne capacité pédagogique, agilité et proactivité
• Leadership clinique confirmé
• Capacité à se positionner en adéquation avec la ligne institutionnelle
• Connaissance de l'anglais (lu et parlé) souhaitée

Ce que nous offrons

Chez l'IMAD, nous pensons qu'un.e épanoui.e est un.e performant.e. C'est pourquoi nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez travailler sereinement et évoluer dans un environnement proposant :

Un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, avec des modalités de travail flexibles pensées pour respecter votre rythme

Des salaires et assurances sociales avantageux, pour que votre engagement soit reconnu à sa juste valeur

Un campus de formation IMAD, pour continuer à apprendre, évoluer et garantir votre employabilité dans votre métier

Une culture d'entreprise fondée sur des valeurs fortes, portée par un management alliant bienveillance et exigence

Un engagement dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE) favorisant des pratiques durables, humaines et inclusives

Le programme Happ'IMAD, qui propose un ensemble d'activités et d'avantages pour renforcer la cohésion, le plaisir au travail et créer des moments de ressourcement

Un environnement professionnel riche, diversifié et stimulant, au plus proche des réalités humaines.

• Délai de postulation :
• Entrée en fonction : 1er janvier2026
• Veuillez svp joindre à votre dossier : un curriculum vitae à jour, une lettre de motivation, une copie de vos diplômes et vos certificats de travail
• Nous considérons uniquement les dossiers de candidature complets
• Nous vous garantissons une confidentialité totale dans le traitement de votre dossier.