Lean Manufacturing Et Productivité Dans Le Secteur Textile Et Habillement Au Maroc

Result of Service
- EXPECTED OUTPUTS AND TIMELINES / RESULT OF SERVICE Résultat 1 - Un rapport présentant un état des lieux sur les capacités et connaissances des entreprises en matière de productivité ainsi que les besoins est finalisé - d’ici fin mars 2026. Résultat 2 - Un atelier de formation (en présentiel) sur le lean manufacturing est organisé - d’ici fin avril 2026. Résultat 3 - Les 10 stratégies individuelles pour la mise en œuvre de pratiques lean manufacturing sont finalisés - d’ici fin juin 2026.
- Work Location
- International or national consultant home-based
- Expected duration
- 6 months**Responsibilities**:

- BACKGROUND:. Le programme GTEX/MENATEX II est un nouveau projet qui vise à soutenir le secteur du têxtile et de l'habillement en Égypte, en Jordanie, au Maroc, en Tunisie ainsi qu'au Sri Lanka afin d’accroître sa compétitivité à l'exportation en mettant l'accent sur la durabilité et la circularité en tant que moteurs clés de la compétitivité. Le Programme est mis en œuvre par le Centre du Commerce International (CCI) sur une période de 4 ans (janvier 2024 à décembre 2027). Il est cofinancé par le Gouvernement suisse dans le cadre de la composante pays « GTEX » et par le Gouvernement suédois dans le cadre régionale « MENATEX ». L'impact attendu du programme GTEX MENATEX II est de contribuer à la croissance économique et à la réduction de la pauvreté par le biais d'un commerce durable et de la création d'emplois décents tout au long de la chaîne de valeur du secteur du têxtile et de l'habillement. L'augmentation des exportations de produits de qualité entraînera le maintien de l'emploi dans le secteur du têxtile et de l'habillement et la création d'emplois supplémentaires à plus forte valeur ajoutée, en particulier dans les secteurs d'appui tels que les technologies environnementales et le recyclage. Le programme contribuera au changement structurel au-delà de la création d'emplois et de la réduction de la pauvreté. Il contribue également au changement systémique nécessaire de l'industrie du têxtile et de l'habillement en faveur d'une plus grande durabilité environnementale et d'une plus grande inclusivité. Il s'agit notamment d'adopter d'importantes mesures en faveur du climat et d'améliorer l'efficacité des ressources et la circularité au niveau sectoriel. Pour ce faire, le programme poursuivra deux objectifs. L’un concerne le niveau de l'entreprise et l'autre le niveau de l'écosystème du secteur, y compris les changements importants au niveau des associations sectorielle et de la politique. Face à la hausse actuelle des coûts et à des marchés de plus en plus concurrentiels, les entreprises du têxtile et de l’habillement doivent rechercher des économies et des gains d’efficacité partout où elles le peuvent. Il ne suffit plus de se concentrer sur quelques compétences de base et d’espérer que tout se passe pour le mieux. Désormais, les managers doivent réfléchir stratégiquement à leur production et analyser leurs flux de valeur pour réduire le gaspillage, supprimer les étapes inutiles et maximiser la valeur ajoutée. Un des volets du projet est d’appuyer donc les entreprises bénéficiaires à améliorer leur productivité pour devenir plus compétitives, notamment par l’adoption de pratique de lean manufacturing. Le lean est conçu comme une méthode de gestion de la production visant à améliorer l’efficacité en éliminant les gaspillages tout en maximisant la valeur pour le client. Dans une entreprise de confection de vêtements, cela consiste à optimiser chaque étape du processus — de la coupe des tissus à l’assemblage des pièces — afin de réduire les temps d’attente, les stocks inutiles et les défauts de qualité. L’objectif est de produire des vêtements de manière plus rapide, flexible et rentable, tout en favorisant la qualité, la collaboration et l’amélioration continue au sein des équipes de production.Dans ce cadre, le projet entend procéder au recrutement d’un/une consultant(e) nationale(e) spécialiste dans le domaine du Lean manufacturing pour assurer une mission d’appui au profit des entreprises bénéficiaires. DESCRIPTION OF DUTIES/RESPONSIBILITIES Le/la consultant/e national(e) travaillera sous la supervision générale du gestionnaire de projet et en étroite collaboration avec le coordinateur national pour accomplir les travaux suivants : 1. Évaluation des besoins des entreprises - Préparer un questionnaire sur les pratiques industrielles adoptées par les entreprises bénéficiaires (le questionnaire sera administré à travers la plateforme ITC Survey) ;
- Qualifications/special skills
- Maitrise en ingénierie têxtile et/ou ingénierie industriel. Extensive relevant experience may be accepted in lieu of the university degree. Au moins 10 ans d'expérience dans le secteur de l’industrie têxtile que ce soit en production, en fabrication ou dans le domaine de l'éducation.
- Languages
- Bilingue français et arabe.
- No Fee
- THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT