Abteilungsleiter in Hardgoods 100%

vor 2 Wochen


Langenthal, Schweiz Manor AG Vollzeit

**Ihre Verantwortung**:

- Sie übernehmen die strategische Führung aller Bereiche inklusive Planung und Organisation aller Promotionen
- Sie analysieren die relevanten Kennzahlen und leiten konkrete Verbesserungsmassnahmen ein
- Sie führen und coachen die Mitarbeitenden, identifizieren und fördern gezielt Talente
- Sie erkennen lokale und saisonale Kundenbedürfnisse, führen interne und externe Benchmarks durch und setzen allfällige Optimierungen um
- Sie sorgen für eine aktive und partnerschaftliche Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Zentrale sowie Lieferanten
- Sie sind für die Planung und Umsetzung von Budgetvorgaben verantwortlich
- Sie bauen ein motiviertes kunden
- und leistungsorientiertes Team auf
- Sie stellen die quantitativen und qualitativen Personalstrukturen gemäss strategischer Ausrichtung sicher

**Ihr Profil**:

- Sie bringen eine abgeschlossene Berufsbildung im Detailhandel sowie mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung mit (inkl. direkter Führung von Mitarbeitenden)
- Sie besitzen eine höhere Fachausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund, idealerweise haben Sie die Weiterbildung als Detailhandelsspezialist/in absolviert
- Sie besitzen ausgewiesene Erfahrung im Bereich Non-Food (Hardgoods von Vorteil)
- Sie konnten sich bereits in einer ähnlichen erfolgsorientierten Position beweisen und kennen die Verantwortungen einer solchen Funktion
- Sie schaffen gerne Neues und finden für jedes Problem eine geeignete Lösung
- Sie sind innovativ und streben nach neuen Herausforderungen
- Sie haben Freude an strategischen Aufgabestellungen sowie Auswertungen (Ad hoc Analysen, KPI's etc)
- Sie können Ihr Team ergebnisorientiert führen, mit Ihren Coaching-Qualitäten begeistern und nachhaltig motivieren

**Unser Angebot**:

- Eine Vielfalt an Möglichkeiten, Aufgaben, Positionen und Herausforderungen - welche ist Ihre?
- Raum für Ambitionen und kreative Ideen. Die Chance aktiv mitzugestalten.
- Beruflich und persönlich täglich zu wachsen. Vorankommen. Weiterkommen.
- Ein attraktives Gesamtpaket aus Personalrabatten, Mitarbeiterkonditionen und Sozialleistungen.
- Als Teil des Manor Teams mit Stolz und Engagement gemeinsam Erfolge realisieren.

**SPECIAL EVERYDAY - Tag für Tag besonders**

**Interessiert?**
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige **Online-Bewerbung** unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Papierbewerbungen werden nicht bearbeitet. Diese Stelle möchten wir ohne Headhunter-Profile besetzen.

**Ihr Kontakt**
Delphine Riegel
HR Expert
Region Deutschschweiz



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