Chargé.e D'évaluation à N'djaména, Tchad

IMPACT Initiatives est une ONG humanitaire basée à Genève, en Suisse. L'organisation gère plusieurs initiatives, dont l'initiative REACH. L'équipe IMPACT est composée de spécialistes en collecte, gestion et analyse de données et SIG. IMPACT a été lancé à l'initiative d'ACTED, une ONG internationale dont le siège est basé à Paris et est présent dans une trentaine de pays. Les deux organisations ont une forte complémentarité formalisée dans un partenariat mondial, permettant à IMPACT de bénéficier du soutien opérationnel d'ACTED dans ses domaines d'intervention.

**Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) chargé(e) d’évaluation au Tchad**

**Titre **:Chargé/e d’évaluation

**Durée du contrat***:1 an

**Lieu de travail** : N'Djaména, Tchad

**Date de commencement** : Octobre 2024

**PROFIL DU PAYS**

La situation humanitaire dans les provinces de l'est du Tchad s'est gravement aggravée en raison du nouvel afflux de réfugiés et de rapatriés en provenance du Soudan - plus de 700 000 et ce chiffre continue d'augmenter (dont 164 000 rapatriés) au 16 mars 2024. Cette situation accroît la vulnérabilité des 1,9 million de membres des communautés d'accueil dans ces trois provinces, dont la plupart étaient déjà vulnérables avant cette nouvelle crise.

Pour répondre à cette crise humanitaire, IMPACT Initiatives va démarrer ses opérations en octobre 2024. Les activités prioritaires au départ se focaliseront sur l’Est du pays, avec le monitorage des camps et des sites des réfugiés, l’analyse des marchés, et des évaluations en matière de santé publique.

FoNCTIONS

Sous la direction du/de la Responsable de recherche, le/la chargé/e d’évaluation est chargé/e de la mise en œuvre des cycles de recherche d'IMPACT en Haïti, y compris les étapes de préparation, de collecte de données, d'analyse, de rédaction, de diffusion et d'évaluation. Tout au long des cycles de recherche, le/la chargé/e d’évaluation s’engage avec les partenaires pour promouvoir leur participation et maximiser leur impact. Il/elle assure également une utilisation efficace et transparente des ressources nécessaires à la mise en œuvre des projets. Cela peut inclure la supervision directe des équipes d'évaluation.

Le/la chargé/e d’évaluation sera en particulier responsable de:

- la préparation du design de la recherche, de l’échantillonnage, des termes de référence, etc.
- la préparation des outils de collecte de données et des tests terrain
- le développement du matériel de formation pour les enquêteurs
- suivre la collecte de données et leur qualité en coordination avec le Responsable terrain
- le développement du plan d’analyse de données et de l’ensemble du processus d’analyses
- la production des rapports, fiches d’information, tableau de bord, etc.

Dans le cadre de sa mission, le/la chargé/e d'évaluation sera accueilli par ACTED, partenaire mondial d'IMPACT, et sera sous la responsabilité directe et la gestion du directeur national d'ACTED et de ses délégués pour toutes les questions administratives, de sécurité, de logistique et de finance. Il/elle se conformera donc pleinement aux règles et réglementations d'ACTED en matière de sécurité, d'administration et de ressources humaines, logistiques et financières.

**RESPONSABILITES**

Le/la chargé/e d'évaluation est chargé/e de superviser la planification, la mise en œuvre et le suivi des cycles de recherche auxquels il/elle est affecté, en étroite coordination avec les autres membres de l'équipe et avec les partenaires externes concernés. Ce faisant, le/la chargé/e d'évaluation assurera une gestion efficace des projets et des ressources connexes, y compris (le cas échéant) le personnel d'évaluation national et international chargé de la gestion hiérarchique.

Plus précisément, le/la chargé/e d'évaluation est chargé/e des tâches suivantes:

- **Planification et mise en œuvre de la recherche**
- Préparation du design de la recherche (échantillonnage, des termes de référence, outils, etc.)
- Développement du matériel de formation pour les enquêteurs
- Suivi de la collecte de données et leur qualité en coordination avec le Responsable terrain
- Développement du plan d’analyse de données et de l’ensemble du processus d’analyses
- Production des rapports, fiches d’information, tableau de bord, etc.
- **Participer à l’identification des besoins logistiques, RH et financiers**
- Participation fréquente aux réunions internes d’IMPACT
- Identification des besoins RH, logistiques et financiers
- Suivi des délivrables et du chronogramme des collègues sous sa responsabilité.
- **Engagement et renforcement de capacités externes**:

- Dispenser des formations auprès de partenaires externes (UN, ONG, etc.)
- Participation aux réunions des différents clusters ;
- Représentation de REACH auprès des partenaires externes
- Présentati