Teamleiter:in Kundendienst Brandmeldeanlagen 80-100%

**Gemeinsam realisieren wir, worauf es ankommt**

Smart Infrastructure verbindet auf intelligente Weise Energiesysteme, Gebäude und Industrien, um die Art, wie wir leben und arbeiten, weiterzuentwickeln und zu verbessern. Dabei stehen alle Arten von Gebäuden in unterschiedlichsten Märkten für uns im Fokus. Immer mit dem Anspruch, Infrastrukturen laufend zu verbessern. Dies machen wir unabhängig von der Gebäudegrösse, durch vernetzte, cloudbasierte digitale Angebote und Dienstleistungen sowie durch Produkte, Komponenten und Systeme. Von der intelligenten Stromnetzsteuerung, Gebäudeautomations
- und Management Systemen, Brandschutz
- und Sicherheitslösungen bis hin zu Schaltern, Ventilen und Sensoren. Siemens - für eine nachhaltige Entwicklung unserer Welt von morgen. Gestalte als Teil eines weltweiten Teams von rund 303 000 Mitarbeitenden mit uns die Zukunft.

Du möchtest daran mitarbeiten, Leben und Werte zu schützen? Modernste, innovative Technik reizt dich? Brennst du für Brandschutz? Dann lies bitte weiter:
Brandschutzsysteme von Siemens stehen für unschlagbare Präzision und Verlässlichkeit. Dabei bieten sie Nutzerfreundlichkeit für das Gebäudepersonal, Installateure und die Feuerwehr. Beim ersten Anzeichen von Gefahr lösen unsere zuverlässigen Brandschutzsysteme einen koordinierten Alarm aus und aktivieren die Löschanlagen. Hast du Erfahrung mit Brandschutzsystemen und möchtest uns bei unseren Projekten unterstützen?

**Führungskraft bei Siemens**:
Stetige Veränderung und Digitalisierung sind allgegenwärtig. Die Zusammenarbeit untereinander verändert sich, zum Beispiel durch Mobile Working. Um die Mitarbeitenden auf dem Weg in diesem Wandel bestmöglich zu unterstützen, nimmt die Sozialkompetenz einen immer grösseren Stellenwert ein.

**Arbeit im Team**:

- Team
- und Kooperationsfähigkeit, Motivationsfähigkeit, Kritikfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Selbstdisziplin, Empathie, Menschenkenntnis

**Führungsqualitäten**:

- Verantwortung übernehmen, Engagement zeigen, Flexibilität, konsequentes Handeln, Vorbildfunktion

**Soft Skills**:

- Emotionale Intelligenz, Eigeninitiative, Ausdauer, Selbstkritik, Achtsamkeit (für das Unternehmen, das Team und auch sich selber)

**Was erwartet dich bei uns?**
- Führen des Teams von 14 Mitarbeitenden im Bereich Brandmeldeanlagen und Betreuung der Stadt Basel
- Planen, Koordinieren und Überwachen der Auftrags
- und Serviceabwicklung und Projektleitung in Eigenregie
- Verantwortung für die fachliche, terminliche und kommerzielle Ausführung deines Teams
- Festlegung, Überwachung und Einhaltung der Budget
- und Mitarbeiterziele
- Fördern der Mitarbeiterentwicklung
- Zusammenarbeit innerhalb des Teams und darüber hinaus aktiv unterstützen und fördern
- Planen der notwendigen personellen und materiellen Ressourcen für eine optimale Auslastung
- Laufende Überprüfung der notwendigen Prozesse

**Was bringst du mit?**
- Elektrotechnische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung (z. B. TS, FH)
- Berufserfahrung in Projektmanagement und/oder Servicebereich
- Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und Führungserfahrung
- Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP
- Verhandlungsgeschick, Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse, am besten ergänzt mit Englischkenntnissen
- Wohnort in der Region Basel - Stadt oder Baselland

Wenn du dich mit der Beschreibung identifizieren kannst und einen aktiven Beitrag für die Fire Organisation leisten möchtest, freue ich mich sehr dich kennenzulernen.

**Arbeitgeber
- und Standortporträt**

Erfahre weshalb Siemens jedes Jahr zu einem der beliebtesten Arbeitgeber der Schweiz gewählt wird. Gewinne schon heute einen Einblick in dein neues Arbeitsumfeld sowie einen Eindruck deiner möglichen Kolleg:innen.

Video Siemens in der Schweiz

**Deine Bewerbung**

Siemens nimmt deine Privatsphäre sehr ernst und pflegt darum einen hohen Datenschutzstandard. Aus diesem Grund können wir deine Bewerbung ausschliesslich über unsere Bewerbungsplattform entgegennehmen (Button «BEWERBEN»). Antworten zu den häufigsten Fragen sowie ein Kontaktformular findest du unter siemens.ch/contact-hr. Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung.

Siemens etabliert mobiles Arbeiten als Kernelement der «neuen Normalität». Wo immer möglich, ist «Mobile Working» unsere Arbeitskultur, die ortsunabhängiges und selbstständiges Arbeiten fördert.

Siemens fördert die Chancengleichheit. Vielfalt bereichert unser Unternehmen und verschafft uns einen Wettbewerbsvorteil.

Information für Personalvermittlungen: Siemens nimmt für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlungen entgegen. Wir danken für Ihr Verständnis.

**Organization**: Smart Infrastructure

**Company**: Siemens Schweiz AG

**Experience Level**: Mid-level Professional

**Job Type**: Either