Fachspezialist in Rechnungswesen

Du bist ein Profi im Rechnungswesen und möchtest in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen? Bei uns führst du die Debitoren
- und Kreditorenbuchhaltung und bringst deine Expertise in die Optimierung von Finanzprozessen ein. Gemeinsam schaffen wir Genussmomente, unterstützen uns gegenseitig und feiern unsere Erfolge - sei dabei_
Migros Industrie AG_
- _ Migros Industrie AG - Zürich_
- _ Limmatstrasse 152_
- _ 8005 Zürich_

**Was du bewegst**:
Kernaufgabe
- Führen der Debitoren
- und KreditorenbuchhaltungKernaufgabe
- Stellvertretung der Teamleitung (Debitoren/Kreditoren)Kernaufgabe
- Kommunikation mit internen und externen AnsprechpersonenKernaufgabe
- Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung von Finanzprozessen (Einführung Kreditoren-E-Workflow)

** Was du mitbringst**:

- **mind. 3 bis 5 Jahre**:

- in der Debitoren
- und Kreditorenbuchhaltung.

** Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)**:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Finanz
- und Rechnungswesen (Sachbearbeiter/in Rechnungswesen oder Fachausweis in Finanz
- und Rechnungswesen von Vorteil)- ** Deutsch (fliessend)**:

- **Französisch (von Vorteil)**:

- **Englisch (von Vorteil)**:

- Zwingend
- Umfassendes Fachwissen in der Debitoren
- und Kreditorenbuchhaltung- Zwingend
- Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen- Zwingend
- Bereitschaft für Personalführung- Zwingend
- Flexible und belastbare Persönlichkeit mit einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeitsweise- Gewünscht
- SAP-FI-Kenntnisse vorteilhaft

** Was wir dir bieten**:

- **Zentraler Arbeitsort**:

- An der Limmatstrasse 152, direkt am Limmatplatz- ** Moderne Infrastruktur**:

- Eigene Hardware, moderne Ausstattung der Büros, höhenverstellbare Tische, Doppelbildschirm.

** Flexible Arbeitszeit**:

- Gleitzeitarbeit, 41-Stunden-Woche, 5 bis 7 Wochen Ferien pro Jahr.

** Flexibler Arbeitsort / Home Office**:

- Individuelle Planung des zeitlichen und örtlichen Arbeitseinsatzes.

** Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub**:

- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub / 5 Wochen Vaterschaftsurlaub (3 Wochen bezahlt und 2 Wochen unbezahlt).

** Sozialleistungen**:

- Unfall: voller Nettolohn / Kranktaggeld: voller Nettolohn bis zu 730 Tage / Pensionskassenbeiträge: Arbeitgeber zahlt 2/3-
- **Verpflegung**:

- Personalrestaurant Guggi am Limmatplatz. Exzellente Verpflegung zu günstigen Preisen.

** Cumulus-Punkte**:

- Zusätzliche Anzahl von Cumulus-Punkten auf den getätigten Einkäufen- ** Migros Bank**:

- Privat
- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung- ** Klubschule Migros**:

- Übernahme der Kurskosten von 70% bis max. CHF 1000. pro Jahr- ** Sport
- und Fitnessangebote**:

- Beitrag zu Fitnessabos: pro Abo max. CHF 200. pro Jahr
- **Bewerbung & Kontakt**:

- Maxine Knöpfel
- **Rekrutierungsprozess**:

- Vorselektion der Bewerbungen- Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen- Persönliches Video
- oder Telefongespräch- Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon
- oder Videogespräch durch. Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche- Fachgespräch mit Case-Präsentation- Es werden spezifische Fachkenntnisse anhand eines Cases oder anderen Assessment-Instrumenten geprüft. Nach der Bearbeitung wird das Resultat der Führungsperson präsentiert und anschliessend gemeinsam diskutiert. Üblicherweise ist auch das Team bei der Präsentation vertreten. In der Regel werden die Gespräche durch die vorgesetzte Person geführt, ohne Vertreter*in aus dem HR. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen- Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung- Vor der Vertragsausstellung führen wir ein Abschlussgespräch durch, um offene Fragen beider Seiten zu klären und vertragliche Details zu regeln. Sind alle Punkte geklärt, folgt das schriftliche Angebot. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche