Recruiter Assistent

**Lohn - 50'000 - 55'000**:
ROCKEN® hat eine webbasierte Online
- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.

**In der Business Unit Neptun liegt der Fokus in den Fachbereichen Sales, Marketing, Technical & Engineering sowie Finance & Accounting. Du betreust anspruchsvolle Kunden in verschiedenen Branchen sowie spannende ROCKEN® Talents, mit denen Du regelmässig in Kontakt stehst. In dieser Business-Unit werden folgende Werte vorgelebt: Teamspirit, Performance, Professionalität sowie Selbstverwirklichung.**

**Deine Rolle**:
Wir suchen einen engagierten Recruiter (m/w/d), der/die unser Recruiting-Team unterstützt und sich mit Leidenschaft um den gesamten Recruiting-Prozess kümmert. Als Recruiter sind Sie massgeblich daran beteiligt, die besten Talente für unser Unternehmen zu finden und eine erstklassige Bewerbererfahrung zu gewährleisten.

**Deine Verantwortung**:

- Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsunterzeichnung
- Identifizierung und Ansprache potenzieller Kandidaten über verschiedene Recruiting-Kanäle (z. B. Jobbörsen, Social Media, Direktansprache)
- Führen von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren, um die passenden Kandidaten zu identifizieren
- Entwicklung und Umsetzung von innovativen Recruiting-Strategien, um die besten Talente für unser Unternehmen zu gewinnen
- Aufbau und Pflege eines Kandidatennetzwerks sowie enge Zusammenarbeit mit Hochschulen und anderen Bildungseinrichtungen
- Durchführung von Vertragsverhandlungen und Vertragsabschlüssen in enger Abstimmung mit der Personalabteilung und dem Management
- Kontinuierliche Optimierung der Recruiting-Prozesse und Mitwirkung an HR-Projekten zur Verbesserung der Personalbeschaffung

**Deine Skills**:

- Kaufmännische Ausbildung
- Ausgeprägte Kommunikations
- und Überzeugungsfähigkeiten
- Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

**Benefits**:

- ** Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit**:

- ** Homeoffice**:

- ** Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien**:

- ** Zahlreiche Mitarbeiterevents**:

- ** Sportliche Aktivitäten**:

- ** Markt
- und Leistungsgerechte Löhne**:

- ** Attraktive Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten**:

- ** Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur**:

- ** Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte**:

- ** Eingespieltes und dynamisches Team**:

- **Coaching und Mentoring**

**ROCKEN Jobs**:
**Profil erstellen**:
1 - 2 years