In-house Legal Counsel

Fusion Consulting, ein dynamisches und wachsendes Beratungsunternehmen, sucht derzeit einen talentierten und erfahrenen In-House Legal Counsel zur Verstärkung unseres Teams in Zug, Schweiz. Als unser In-House Counsel werden Sie eine zentrale Rolle bei der Bereitstellung von rechtlicher Beratung und Unterstützung spielen, um die Einhaltung von Vorschriften zu gewährleisten und rechtliche Risiken in unserem Unternehmen zu minimieren. Dies ist eine aufregende Gelegenheit, in einem florierenden Unternehmen mitzuwirken und etwas zu bewirken **Ihre Aufgaben im Tagesgeschäft**: **Rechtsberater/in**: Bereitstellung von fachkundiger rechtlicher Beratung, Anleitung und Unterstützung für die Geschäftsleitung und verschiedene Abteilungen des Unternehmens, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Bereiche Betrieb, Finanzen, Personal und Marketing. Sie fungieren als erste Anlaufstelle für alle rechtlichen Fragen und arbeiten mit internen Interessengruppen zusammen, um Verträge mit Kunden, Lieferanten und Partnern zu prüfen und auszuhandeln. **Vertragsmanagement**: Prüfen, Entwerfen und Aushandeln einer Vielzahl von Handelsverträgen, Vereinbarungen und Rechtsdokumenten. Verwaltung von Vertragsverlängerungen, -änderungen und -beendigungen. **Entwicklung von Richtlinien**: Unterstützung bei der Entwicklung, Überprüfung und Umsetzung von Unternehmensrichtlinien, Verfahren und Praktiken, um die Einhaltung rechtlicher Anforderungen zu gewährleisten. **Behalten Sie den Überblick über rechtliche Entwicklungen**: Durchführung rechtlicher Recherchen und interner Audits, Aufrechterhaltung der Aktualität von Änderungen von Gesetzen und Vorschriften, die sich auf die Branche und das Unternehmen auswirken, Gewährleistung der Einhaltung der Vorschriften sowie Identifizierung potenzieller rechtlicher Risiken und verbesserungswürdiger Bereiche. **Beilegung von Streitigkeiten**: Verwaltung und Unterstützung bei der Beilegung von Rechtsstreitigkeiten, einschließlich der Durchführung von Untersuchungen, der Ausarbeitung rechtlicher Strategien und der Vertretung des Unternehmens bei Verhandlungen, Schlichtungen und Schiedsverfahren, falls erforderlich. **Verwaltung externer Rechtsberater**: Koordinierung und Verwaltung unserer Beziehungen zu externen Rechtsberatern und anderen Dienstleistern zur Unterstützung unserer globalen Einheiten. **Fähigkeit, bei Bedarf zusätzliche juristische Aufgaben zu übernehmen.** **Was wir suchen**: - Mehrjährige Berufserfahrung als Wirtschaftsjurist/in im Gesellschaftsrecht, vorzugsweise in einem Unternehmens - oder Beratungsumfeld. - Abgeschlossenes Rechtsstudium. - Wohnsitz in der Schweiz. Globale Erfahrung ist ein Plus. - Umfassendes Verständnis und Kenntnis der geltenden Gesetze, Vorschriften und Rechtsgrundsätze, einschließlich Vertragsrecht, Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht und andere. - Kompetenz, mehrere Projekte in einem agilen Umfeld effizient zu priorisieren und zu managen. - Eine proaktive und lösungsorientierte Denkweise, die es ermöglicht, eine praktische und auf das Geschäft ausgerichtete Rechtsberatung zu leisten. Dabei werden die juristischen Risiken und kommerziellen Ziele im Gleichgewicht gehalten, um eine optimale Lösung zu erzielen. - Effiziente Kommunikation und Verhandlungsgeschick sowie ein pragmatischer Ansatz bei der Problemlösung und Entscheidungsfindung. - Ausgezeichnete Teamfähigkeit, um in einer funktionsübergreifenden Umgebung erfolgreich zusammenzuarbeiten, sowie hervorragende Kommunikations - und Überzeugungskraft, um wichtige Interessengruppen anzusprechen. - Fließend in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil. - Flexibilität und Reisebereitschaft **Was erhalten Sie im Gegenzug?** - Attraktives Gesamtpaket, einschließlich wettbewerbsfähigem Gehalt, und Teil eines globalen Wachstumserfolgs. - Einblicke in unternehmerisches Denken und Handeln. - Globales Netzwerk zu Beratungs-, Digital-, und multinationalen Life Science Unternehmen - Loyales und stark intrinsisch getriebenes Führungsteam. - Grow Beyond"-Programm mit neuen Möglichkeiten, die es Ihnen ermöglichen, die Führung zu übernehmen und Ihr persönliches Wachstum und Ihre Entwicklung selbst zu gestalten. - Die Fusion Talent Academy bietet Ihnen die Möglichkeit, eine wachstumsorientierte Denkweise zu praktizieren, neue Fähigkeiten zu erlernen, sich Wissen anzueignen oder sich zu vielen anderen Entwicklungsthemen und Ressourcen navigieren zu lassen - Kontinuierlicher Lernansatz: interne Mentoring - und Coaching-Programme, Schulungen, Seminare, Workshops. - Feedback-Kultur. - Vielfältige und integrative Kultur in einem unterstützenden Umfeld mit regelmäßigen funktionsübergreifenden Interaktionen, einschließlich Teamveranstaltungen. - Empfehlungsprogramm. - Flexibler Ansatz für Auszeiten. - Hybrides Arbeitsmodell. - Eine Reihe von Sozialleistungen. Fusion Consulting ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir verpflic