Technologie- Und Innovationsmanager

Vor 5 Tagen

Zurich, Schweiz Rheinmetall Air Defence AG Vollzeit

**Technologie
- und Innovationsmanager (m/w/d)**

**Rheinmetall Air Defence AG in Zürich**
- Rheinmetall
- /
- **Technologie
- und Innovationsmanager (m/w/d)**
- Ref.Nr.:

- **CH00769**
- Anstellungsart:

- **Vollzeit**
- Vertragsart:

- **Unbefristeter Vertrag**

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

**Sie möchten Ihr technisches Know-how in einem global agierendem Großkonzern einbringen und an den technischen Lösungen von morgen mitwirken?**

**Als Technologie - und Innovationsmanager (m/w/d) sind Sie für die Weiterentwicklung der notwendigen Technologien (Innovationen) für die Geschäftsfelder der Rheinmetall Air Defence AG zuständig.**

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

- Technologie-Früherkennung (Scanning, Monitoring, Scouting) sowie Koordination und Durchführung von Machbarkeitstudien bis zum Demonstrator
- Erstellung von Technologien-Roadmaps in Abstimmung mit dem Projektmanagement und dem Business Development
- Point of Contact für die Rheinmetall Air Defence im Konzern für Technologie-Themen und F&T Tätigkeiten
- Vernetzung, Aufbau/Erhaltung von Beziehungen mit Hochschulen und Institutionen sowie Akquise von finanzierten Studien und Förderprogrammen
- Unterstützung des Vertriebs bei Offertenerstellung und Marketing-Demonstrationen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informatik, Luft
- & Raumfahrt oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position idealerweise in der Industrie
- Gutes Verständnis von Technologieprozessen sowie ausgeprägtes technisches Verständnis
- Ausgeprägte analytische, systematische und rhetorische Fähigkeiten sowie Führungsqualitäten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Konfliktbewältigung und Auffassungsgabe
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WAS WIR IHNEN BIETEN

**An unserem Standort in Zürich bieten wir Ihnen**:

- Flexible Arbeitszeiten (Gleit
- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
- Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
- Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
- Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs
- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
- Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente, Kreditkarten)
- Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
- Case Management und individuelle Sozialbetreuung
- Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jascha Köster

**Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

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