Mitarbeiter/-in HR-administration, 60

Zur Unterstützung unseres HR-Teams in Embrach suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/-n:
Mitarbeiter/-in HR-Administration, 60 - 100%

Sie sind Vollblut-Dienstleiter/-in, verfügen über eine kundenorientierte Grundhaltung und sind mit den Prozessen in der Personaladministration vertraut? Sie sind auf der Suche nach einer operativen Tätigkeit in einem belebten Umfeld? Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative zeigen motiveren Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

Ihre Welt
- Unterstützung in der HR Administration (Ein
- und Austrittsformalitäten, Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Aus
- und Weiterbildungsvereinbarungen, Arbeitszeugnisse, Personaldatenpflege)
- Bei Eignung Übernahme eines eigenen Betreuungsbereich
- Mitverantwortung für die Abwicklung der Familienzulagen
- Erstellen von Statistiken und Auswertungen
- Täglicher persönlicher Kontakt mit internen und externen Ansprechpersonen
- Beratende und unterstützende Funktion für Linienvorgesetzte und Mitarbeitende
- Entlastung der Leitung HR-Administration bei HR-Projekten sowohl administrativ als auch organisatorisch

Unsere Erwartung
- Kaufmännische Grundausbildung und HR-spezifische Weiterbildung (z.B. Personalassistent/-in)
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (vorzugsweise im Gesundheitswesen)
- Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse von Vorteil, idealerweise im öffentlich-rechtlichen Sektor
- Sichere Anwendung der MS-Office-Palette und diverser HR-Tools sowie Affinität für weitere IT-Systeme
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Effiziente, selbstständige, zuverlässige und detailorientierte Arbeitsweise

Ihr Vorteil

Nebst einem vielseitigen Tätigkeitsumfeld bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber bieten wir eigene Kindertagesstätten sowie Vergünstigungen in unseren Personalrestaurants. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie z.B. einer überobligatorischen Pensionskasse (60/40), einer privaten Unfallversicherung weltweit, 20% Rabatt auf Reka-Geld, mind. 25 Ferientage und 2 zusätzliche Jokertage im Jahr, subventionierte Parkplätze, zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um nur einige davon zu nennen.

Ihr Arbeitsort

Pflegezentrum Embrach, Römerweg 51, 8424 Embrach

Bei Fachfragen wenden Sie sich bitte an:
Herr Martina Habegger
Leiterin HR-Administration und Rekrutierung
Telefon +41 43 266 51 33
Erreichbarkeit: Mo-Fr von 08:00 Uhr bis 12:00 Uhr

Personalabteilung:
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Über uns

Das KZU Kompetenzzentrum Pflege und Gesundheit mit seinen zwei hauseigenen Kitas betreibt zwei Pflegezentren in Bassersdorf und Embrach mit total 208 Plätzen. Weitere 16 Plätze werden in den beiden Pflegewohnungen im Zentrum Bären in Nürensdorf angeboten. In Winkel, in der Wohnsiedlung Tüfwies, betreibt das KZU ausserdem eine Pflegewohnung mit total 16 Plätzen. Trägerschaft des KZU sind 20 Gemeinden aus dem Zürcher Unterland.

Das KZU bietet vorwiegend älteren, pflegebedürftigen Menschen ein Zuhause und führt zudem ein breites Angebot an ambulanten Dienstleistungen. Die Mitarbeitenden pflegen eine wertschätzende und offene Kommunikation. So entstehen für den Alltag bereichernde, lebendige Beziehungen zwischen Mitarbeitenden und Bewohnerinnen und Bewohnern.

Das KZU bietet verschiedene spezialisierte Angebote an:

- Pflegeplätze für Menschen mit Demenz
- Temporär
- und Langzeit-Pflege
- Langzeitpflege für Menschen mit einer psychischen Erkrankung
- Pflege bei chronisch-neurologischen Krankheitsbildern
- Palliative Care
- Tageszentrum mit eigenem Fahrdienst

Das KZU beschäftigt rund 450 Mitarbeitende und bildet jährlich ungefähr 70 Lernende und Studierende in 17 verschiedenen Berufsgruppen aus.